株式会社ヒューマニック【小田急グループ】の転職・求人情報
株式会社ヒューマニック【小田急グループ】の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社ヒューマニック【小田急グループ】の求人情報です。
社内SE◆30～40代活躍◆年収600万円以上◆自社内勤務◆サーバNW保守＆上流工程◆家族手当あり◆転勤なし
小田急グループの新設ポジションで インフラ経験を活かし【新技術の導入】をリードする存在へ
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社内SE◆月給38万円～◆自社内勤務◆サーバNW保守＆上流工程まで携わる◆家族手当・引っ越し手当あり◆転勤なし
＼小田急グループの一員企業／ これからは“家族との時間”を大切にしながら、 キャリアを築いていきませんか？
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事業内容
株式会社ヒューマニック【小田急グループ】の事業内容を紹介します。
★2022年に設立された情報システム部の【社内SE】募集中★
〈事業内容〉
■人材派遣事業 [派13-300854]
■有料職業紹介事業 [13－ユ－302632]
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企業概要
株式会社ヒューマニック【小田急グループ】の企業概要を紹介します。
- 設立
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2001年1月18日
- 従業員数
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156名（2024年7月時点）
平均年齢／34.5歳
男女比／男性55.8%：女性44.2％
- 資本金
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1,000万円
- 売上高
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108億円（2023年度実績）
- 代表者
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代表取締役社長 清水 良
取材担当者より
取材では情報システム部門の責任者と、社員2名にお話を伺った。今回募集する部署は設立したばかりとのこと。会社全体として今後のIT体制を強化していくため、即戦力となるエンジニアを求めているそう。その中で、今回の社内SEポジションには、一緒に組織づくりを担う仲間としてこれまでの経験や意見を積極的に発信してほしいとのこと。また、撮影時には終始笑いの絶えない雰囲気で、社員同士の良好な関係性が伝わってきた。上司と部下という関係性の中にもフランクさがあり、風通しの良い職場だろう。設立されたばかりの部署で、まだまだ改善の余地がある社内SE。少人数のメンバーと共に、組織体制の強化と、企業の成長を支えるポジションで活躍できるのは、今後のキャリアを考えたときにとっておきの環境だろう。ぜひ、同社の社内SEを支える立場として、あなたの経験を最大限に発揮してほしい。
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スキル相応の高水準の月給を実現。経験やスキルをしっかり給与に反映しています。 -
若手からベテランまで幅広い世代が支え合い、それぞれの強みを発揮できる職場です。 -
手伝ってほしいや教えてほしいなど、気兼ねなく話しかけられるような社内の雰囲気です◎
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