日本電産株式会社の転職・求人情報
日本電産株式会社の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
日本電産株式会社の求人情報です。
事業内容
日本電産株式会社の事業内容を紹介します。
■精密小型モーター、車載及び家電・商業・産業用モーター、機器装置、電子・光学部品、その他の開発・製造・販売
企業概要
日本電産株式会社の企業概要を紹介します。
- 設立
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1973（昭和48）年7月23日
- 従業員数
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単独1,768名（2014年3月末現在）連結100,394名（2014年3月末現在）
平均年齢／35歳
男女比／4（男）：1（女）
- 資本金
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665億5,122万0,790円（2014年3月末現在）
- 売上高
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単独1,659億53百万円（2014年3月期）連結8,751億09百万円（2014年3月期）
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事業・サービスの
メディア掲載実績・受賞歴 -
■代表取締役会長兼社長（最高経営責任者）「永守 重信」の世間の評価
【1】「社長が選ぶベスト社長」ランキング第1位
「一般のビジネスパーソンに聞くベスト社長」ランキング第2位（2014年11月日経ビジネス）
【2】 バロンズの「最も尊敬される世界のCEO30」の一人（2006年3月発表）
※日本人では永守社長のみ
【3】 M＆A実績 国内・海外 計39社（2014年12月1日現在）
※別名「平成の再建王」
- 代表者
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代表取締役会長兼社長（最高経営責任者） 永守 重信
昭和19年8月 京都に生まれる
昭和42年3月 職業訓練大学校（現・職業能力開発総合大学校）電気科卒業
昭和48年7月 28歳で日本電産（株）を設立
取材担当者より
世界No.1のシェア、技術力を誇り、世界的にも極めて高い知名度を誇る同社。そんな同社が創立40周年を期に立ち上げた「中央モーター基礎技術研究所」。今回は今年1月に新設、本格稼働を始めたばかりの同研究所棟に取材に伺ったのだが、その外観やショールームスペースも兼ねたエントランスなどにまず圧倒されてしまった。
同研究所は基盤・要素技術の高度化とモーター応用化技術の確立、NidecグループのR&Dハブ、高いレベルの研究者・技術者養成という狙いと目的を持って設立されているのだが、そのビジョンと到達点の高さが建物の随所に現れており、世界トップの技術がここから発信されていくのだと記者もワクワクする気持ちを抑えられなかった。モノづくりの最先端を目指したいと願うエンジニアなら、より昂りを感じずにはいられないだろう。