株式会社ワイドテック

株式会社ワイドテックの転職・求人情報

株式会社ワイドテックの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

株式会社ワイドテックの求人情報です。

正社員
面接情報有
自己PR不要

PMO(サーバーエンジニア・PM経験者採用)■残業月平均9h■退職金制度あり■40〜50代活躍

サーバー領域の事業を拡大予定! 事業部のキーパーソンとして活躍しませんか?

PMO(サーバーエンジニア・PM経験者採用)■残業月平均9h■退職金制度あり■40〜50代活躍
応募資格 〜40・50代も多く活躍中です〜 ◆学歴不問 ◆下記いずれかの経験をおもちの方 ┗公共入札案件の対応経験 ┗PMやPMOの経験 ┗サーバーやネットワークの構築運用(上流工程、リーダー)経験
給与 ◆月給50万円〜65万円(一律手当含む)+決算賞与+交通費 ※基本給40万6000〜52万7800円 ※上記には30時間分の固定残業手当(9万4000〜12万2200円)を含む。超過分は別途支給します。 ※試用期間あり(3ヶ月)。その間の給与に差異はありません ※有給休暇は試用期間終了後より取得可能です
勤務地 <最寄り駅は秋葉原や神田、岩本町など多数!> 【本社】 東京都千代田区岩本町2-11-2 イトーピア岩本町二丁目ビル4階

掲載終了予定日:2021.10.07

正社員
面接情報有
自己PR不要

開発エンジニア/直請案件多数/残業平均月9時間/入社お祝い金10万円/エンジニアの希望を叶えられるアサイン

給与も、スキルアップも、働きやすさも自信あり。 ワイドテックで「納得の転職」を実現!

開発エンジニア/直請案件多数/残業平均月9時間/入社お祝い金10万円/エンジニアの希望を叶えられるアサイン
応募資格 ◆学歴不問 ◆何かしらの開発経験をお持ちの方 ☆ブランクのある方も歓迎! ※JavaやPHP、Ruby、Python、C#、Android(Java、Kotlin)、iOS(Swift)、Springboot、JavaScript、React.js、Vue.js、Laravel、VBA(Access、Excel)、OracleDBA などの開発経験者は歓迎します! ※将来的にリーダー候補としてのキャリアもご用意していますので、  スキルを磨いていきたい方はぜひご応募ください!
給与 月給35万円〜60万円+決算賞与+交通費 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします ※上記には30時間分のみなし残業手当(5万6400円〜11万2800円)を含みますが  30時間以下でも全額支給します。(平均残業時間は月9時間)  もし30時間を超えた場合は超過分を別途支給します。 ※試用期間あり(3ヶ月)。その間の給与に差異はありません ※有給休暇は試用期間終了後より取得可能です
勤務地 【リモートワーク7割】 ◆本社または首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)のプロジェクト先 ※希望・スキル・適性などを総合的に判断したうえで、最適なプロジェクトにアサインします ※通いやすい現場を考慮します ※本社から150q以上にお住まいの方が入社に伴い転居した場合には、家賃補助・転居支援金があります ◆案件やクライアントにもよりますが、現在はフルリモートの現場が増えています。 ※フルリモートの場合はチャットツールでコミュニケーションを取っています。

掲載終了予定日:2021.10.07

正社員
面接情報有
自己PR不要

自社開発エンジニア(リーダー候補)■秋葉原本社勤務■残業平均月9H■入社祝金10万円■月50万円〜

テレワーク時代に即した、ニーズが急増中の新規サービスを開発しませんか?

自社開発エンジニア(リーダー候補)■秋葉原本社勤務■残業平均月9H■入社祝金10万円■月50万円〜
応募資格 ◆オープン・Web系システムの開発経験 ◆学歴不問 ★下記、いずれかの言語を用いた開発経験を優遇します! JavaScript(Node.js/React)、Python、Java、Swift、PHP
給与 年俸600万円〜780万円(月額50万円〜65万円)+決算賞与+交通費 ※上記は年俸を12分割した額になり、交通費と合わせて毎月支給します。 ※上記には30時間分の固定残業手当(94,000円〜122,200円)を含む。超過分は別途支給します。 ※試用期間あり(3ヶ月)。その間の給与に差異はありません ※有給休暇は試用期間終了後より取得可能です ※経験・能力などを考慮のうえ、優遇いたします
勤務地 ◆本社 東京都千代田区岩本町2-11-2 イトーピア岩本町二丁目ビル4階 ┗都営新宿線 岩本町駅より徒歩約3分 ┗JR各線・東京メトロ銀座線 神田駅より徒歩8分 ┗JR各線・東京メトロ日比谷線・つくばエクスプレス 秋葉原駅より徒歩7分 ※転勤はありません ※本社から150q以上にお住まいの方が入社に伴い転居した場合には、家賃補助・転居支援金があります

掲載終了予定日:2021.10.07

上記以外の募集職種

事業内容

株式会社ワイドテックの事業内容を紹介します。

株式会社ワイドテック
大手優良企業や官公庁との直取引案件多数&自社プロダクト開発あり

<目指すは社内研究開発型のグローバルIT商社>
◆自社プロダクトと技術サービス提供の安定基盤あり

<当社で働く上での主なポイント>
◆資格取得支援制度あり
◆社員提案制度・案件紹介制度&社内表彰制度あり
◆勤務間インターバル制度&育児休業制度あり
◆残業全社月平均9時間
◆有休取得率70%
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情報処理サービス業
(1) 新技術・新企画による自社プロダクト研究開発・請負開発
(2) 有望なグローバルITプロダクトの発掘と事業化
(3) ネットワーク・サーバ・セキュリティ系の設計構築運用

【加盟団体】
東京商工会議所
関東ITソフトウェア健康保険組合

【許可番号】
電気通信工事業 許可番号:東京都知事 許可(般−1)第142168
電気通信事業 届出番号:A-21-10605
一般労働者派遣事業 許可番号:派13-305668

企業概要

株式会社ワイドテックの企業概要を紹介します。

主要取引先

NTTコミュニケーションズ/SCSK株式会社/NECネッツエスアイ株式会社/NTT東日本/大阪大学/福岡ソフトバンクホークス/TIS株式会社/パナソニック インフォメーションシステムズ株式会社/楽天コミュニケーションズ株式会社/富士通エフサス/ミニストップ/日本IBM/日立システムズ/野村総合研究所/沖電気工業/りそな銀行/千葉銀行/ソフトバンク/モンテローザ/ダイヤモンドダイニング/東京ドーム/農林水産省 他

設立

2000年(平成12年) 12月25日

従業員数

89名(2021年7月現在)

資本金

5,000万円

売上高

9億1700万円(2020年度)

代表者

代表取締役 李 光一郎

取材担当者より

NTTグループ企業で10年間の勤務経験をもつ代表。ワイドテック設立後も良好な関係は続き、お客様の課題には自ら改善策を提案し、自社プロダクトを作ったことから「お客様のニーズにしっかり耳を傾ける」という文化が培われていったそう。さらに顧客から「ワイドテックは技術力が高い。構築や運用等を手伝ってほしい」という声を受け、技術サービス事業の立ち上げを実施。今や同社の主軸になっている両事業はいずれも「お客様のニーズをくみ取ることが重要」という風土が根付いている。

とはいえ、ワイドテックは単なる顧客第一主義企業ではない。顧客と同じぐらい社員を大事にしており、資格取得支援制度、取得しやすい有給休暇(取得率70%)、産育休も取得率100%……など、仕事も生活もしっかりと楽しめる制度が充実している。結果、勤続10年を超えるメンバーも多く在籍。成長性・安定性が高い企業で大きく成長したいという方には最適な企業である。

  • 残業月平均9時間&有休取得率70%と働きやすい環境も魅力です。
    残業月平均9時間&有休取得率70%と働きやすい環境も魅力です。
  • 社員の成長を後押しする風土が根付いています。
    社員の成長を後押しする風土が根付いています。
  • Web・夜間の面接にも対応しますので、お気軽にお問い合わせください。
    Web・夜間の面接にも対応しますので、お気軽にお問い合わせください。

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