ハイブリィド株式会社

ハイブリィド株式会社の転職・求人情報

ハイブリィド株式会社の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

ハイブリィド株式会社の求人情報です。

正社員
面接情報有
自己PR不要

情シスサービススタッフ|フルリモート|フルフレックス|全国各地で勤務可|ワーケーション支援有|年休125日

「フルリモート×フルフレックスの情シス」という選択! 場所に縛られない自由な働き方を手に入れませんか?

情シスサービススタッフ|フルリモート|フルフレックス|全国各地で勤務可|ワーケーション支援有|年休125日
応募資格 <少しでも多くの方とお会いしたいと思っています!> ◆学歴不問 ◆IT業界で何らかの経験をお持ちの方 (例) ・情シス部門での管理経験がある方 ・インフラの設計構築や運用保守などの経験がある方 ・ITシステム運用、キッティングの実務経験がある方 <以下のような思いのある方にピッタリです!> ◎ITコーチに興味がある ◎日本企業をITの力で強くしていきたい ◎長く安定してキャリアを築ける会社を探している ◎仕事とプライベートどちらも満足できる環境を求めたい ※定年は65歳で一度区切りとして、正社員としての継続意思を確認しています。 ※正社員として雇用継続を求めるかたは65歳以上でも正社員として継続雇用をすることが可能です。 ※時短社員や嘱託社員としての継続も可能
給与 ■スタッフ:月給26万円~27万円 └IT業界での経験が3年未満 └特定の作業領域において、クライアントサービスを運用することができる ■シニアスタッフ:月給28万円~33万円 └1名以上のメンバーを率いて、クライアントサービスを運用することができる └クライアント企業の特定機能を理解し、改善提案を行うことができる └自身が関わるIT領域において、十分な技術知識を習得している ■リードスタッフ:月給35万円~44万円 └複数名以上のメンバーを率いて、クライアントサービスを運用することができる └クライアント企業の特定部門・領域を理解し、改善提案を行うことができる └自身が関わるIT領域においての十分な技術知識に加え、ITIL等の理論を習得している ■サービスマネージャー以上:月給48万円~75万円 └十数名以上のメンバーを率いて、クライアントサービスを運用することができる └クライアント企業そのものを理解し、改善提案を行うことができる └IT全般の技術動向、ITIL等の理論を習得している ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※上記には固定残業代20時間分(4万円~10万円)を含む。超過分及び深夜手当・休日手当は別途支給。
勤務地 ★フルリモートワークメイン! ★地方から都内のプロジェクトに参画する社員も多数! ★常駐の場合は直行・直帰OK ≪東京本社≫ 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町二丁目19番地23 Daiwa 秋葉原ビル7階 ◎新しく移転したばかりのキレイな新オフィス ◎以前より約3倍の広さでモニター等も完備 ◎フリーアドレス制 ◎フリードリンク完備(コーヒー・お茶など) ◎ランチやカフェに使えるお店も充実♪ ※転勤はありません ※プロジェクト先は都内近郊の企業の情報システム部門となります。  顧客先に訪問の必要がある際は、直行直帰も可能です。 ※受動喫煙対策:屋内禁煙 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
働き方 フルリモートがメイン

掲載終了予定日:2025.05.01

正社員
面接情報有
自己PR不要

情シスコンサルタント候補(企画~運用改善)/フルリモート×フルフレックス/ワーケーション支援有/福利厚生充実

<情シス部門に寄り添うITコーチ> 「クライアントの自走を支える伴走者」になりませんか?

情シスコンサルタント候補(企画~運用改善)/フルリモート×フルフレックス/ワーケーション支援有/福利厚生充実
応募資格 <少しでも多くの方とお会いしたいと思っています!> ◆学歴不問 ◆IT業界で何らかの経験をお持ちの方 (例) ・情シス部門でのIT分野の管理経験がある方 ・インフラの設計構築や運用保守などの経験がある方 ・ITシステム運用、キッティングの実務経験がある方 ◎定年は65歳で一度区切りとして、正社員としての継続意思を確認しています。 正社員として雇用継続を求めるかたは65歳以上でも正社員として継続雇用をすることが可能です。 ※時短社員や嘱託社員としての継続も可能
給与 ■アナリスト:月給32万円~33万円 └IT業界での経験が3年未満 └必要な知識・スキルを習得している段階 └助言をある程度必要とするが、単独でタスクを完遂ができる ■シニアアナリスト:月給35万円~44万円 └複数名以上のメンバーを見たことがある └基本設計以降のご経験がある └システムの特定の機能に対して改善提案ができる └与えられた担当領域に関して、主体的に遂行できる ■アシスタントマネージャー:月給48万円~62万円 └十数名以上のメンバーマネジメント経験がある方 └システム要件や顧客折衝の経験があり、要件交渉の実績がある └プロジェクト全体を俯瞰してみることができる └複数プロジェクトのPM経験者 ■マネージャー以上:月給66万円~111万円 └十数名以上のメンバーを率いて、プロジェクトの成果を最大化するようにプロジェクトにコミットできる └売上・利益に対する責任を持ち、自身で新しいジョブを獲得することができる └組織の成果を最大化するためにメンバーをリードすることができる ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記には固定残業代20時間分(4万円~15万円)が含まれております。超過分及び深夜手当・休日手当は別途支給いたします。
勤務地 ★フルリモートワークメイン! ★地方から都内のプロジェクトに参画する社員も多数! ★常駐の場合は直行・直帰OK ≪東京本社≫ 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町二丁目19番地23 Daiwa 秋葉原ビル7階 ◎新しく移転したばかりのキレイな新オフィス ◎以前より約3倍の広さでモニター等も完備 ◎フリーアドレス制 ◎フリードリンク完備(コーヒー・お茶など) ◎ランチやカフェに使えるお店も充実♪ ※転勤はありません ※プロジェクト先は都内近郊の企業の情報システム部門となります。  顧客先に訪問の必要がある際は、直行直帰も可能です。 ※受動喫煙対策:屋内禁煙 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
働き方 フルリモートがメイン

掲載終了予定日:2025.05.01

正社員
面接情報有
自己PR不要

開発エンジニア/受託100%/直請94%/フルリモート&フルフレックス/在宅・ワーケーション支援充実

≪フルリモート×フルフレックス≫でクラウドエンジニアにチャレンジ! 顧客と近い距離で技術力を磨きませんか?

開発エンジニア/受託100%/直請94%/フルリモート&フルフレックス/在宅・ワーケーション支援充実
応募資格 <上流工程経験は不問!開発経験を活かしてPM/PLや一つ上のフェーズにチャレンジしたい方も歓迎です> ◆学歴不問 ◆何らかの開発経験をお持ちの方 ※組込み系からスキルチェンジしたい方もOKです。 ◎定年は65歳で一度区切りとして、正社員としての継続意思を確認しています。 正社員として雇用継続を求めるかたは65歳以上でも正社員として継続雇用をすることが可能です。 ※時短社員や嘱託社員としての継続も可能
給与 ■エンジニア:月給30万円~31万円 └IT業界での経験が3年未満 └システム開発、運用における一部分の作業を担うことができる └詳細設計、プログラミング、単体・結合テストケースの作成実施ができる ■シニアエンジニア:月給32万円~40万円 └複数名以上のメンバーを見たことがある └基本設計以降のご経験がある └システムの特定の機能に対して改善提案ができる ■リードスタッフ:月給42万円~55万円 └十数名以上のメンバーマネジメント経験がある └要件定義以降のご経験がある └システムの全体像を理解して改善提案ができる ■プロジェクトマネージャー以上:月給58万円~91万円 └プロジェクト売上や利益に対する責任を持ち、自身で新しいジョブを獲得することが出来る営業力がある └十数名以上のメンバーを率いて、プロジェクト全体をリードすることができる └クライアント企業におけるシステムの位置づけを理解し、改善提案を行うことができる ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※上記には固定残業代20時間分(4万円~12万円)を含む。超過分及び深夜手当・休日手当は別途支給。
勤務地 ★フルリモートワークメイン! ★地方から都内のプロジェクトに参画する社員も多数! ★常駐の場合は直行・直帰OK ≪東京本社≫ 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町二丁目19番地23 Daiwa 秋葉原ビル7階 ◎新しく移転したばかりのキレイな新オフィス ◎以前より約3倍の広さでモニター等も完備 ◎フリーアドレス制 ◎フリードリンク完備(コーヒー・お茶など) ◎ランチやカフェに使えるお店も充実♪ ※転勤はありません ※プロジェクト先は都内近郊の企業の情報システム部門となります。  顧客先に訪問の必要がある際は、直行直帰も可能です。 ※受動喫煙対策:屋内禁煙 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
働き方 フルリモートがメイン

掲載終了予定日:2025.05.01

事業内容

ハイブリィド株式会社の事業内容を紹介します。

ハイブリィド株式会社
フルリモートでありながら、顧客と近い上流の仕事ができる!そんな環境で、IT経験を活かしませんか?

<TOPICS>
■フルフレックス&フルリモートOK(ワーケーション支援も実施)
■有給休暇消化率75%
■ほぼ100%直請案件&ほぼ100%要件定義・コンサルティングフェーズから
■SESはナシ。100%受託案件(※自社サービス開発に携わる可能性もあり)
■明確な評価制度あり

<中堅・中小企業の情報システム部門を対象とした“ITコーチ”を展開>
企業成長のカギを握る「情報システム部門」にフォーカスし、IT戦略立案・システム企画~開発、運用、メンバー育成まで一貫して担い、事業成長を実現できる体制が出来上がるまで伴走するのが、当社が展開する“ITコーチ”です。
人材育成も担い、安定稼働まで寄り添うことで、支援を終了した後も顧客だけで運用していける体制を構築することが私たちのミッション。
日本企業の9割以上を占める中堅・中小企業を情報システム部門から変革していきます。

<事業内容>
●情報システム部門のマネジャー支援・育成
●IT診断サービス
●経営・業務部門からの要請に対する、IT利活用の検討推進
●データ分析・活用
●その他ITに関わる課題解決全般

<社名の由来>
私たちの社名には、IT人材(Human)の育成に貢献し、情報システム(IT)×
事業・経営(Business)が融合(ハイブリッド)された状態へと導く(Lead)という想いが込められています。

<主要株主>
スカイライト コンサルティング株式会社

企業概要

ハイブリィド株式会社の企業概要を紹介します。

設立

2015年3月3日

従業員数

85名(2024年4月現在)
平均年齢/42.4歳
男女比/8:2
中途入社者の割合/100%

資本金

3億3100万円

代表者

代表取締役 中山 大輔
大手SIer企業でSEとして活躍後、スカイライトコンサルティングに転職。2015年3月にハイブリィドを設立し、情報システム部門の育成をミッションにしたITコーチを開始する。

取材担当者より

クライアント企業の情報システム部門に対してコンサルティングからシステム企画、導入、人材育成まで行い、企業が自走して成長していける環境を提供しているのがハイブリィドの特徴だ。マイクロソフトやオラクルなど大手IT企業との連携も深く、数々の企業から紹介を受け直請でのプロジェクトで数多くの実績を残してきた。大手企業だけでなく中堅企業にもDXのニーズが広がる現在では、「情報シス部門の課題解決と組織機能強化支援に強いコンサルティング会社」という独自の立ち位置も注目を集め、さらなる同社のニーズ拡大が続いている。また、いち早くフルリモート・フルフレックスを導入し、全国各地で働ける環境を整えている同社では、働き方改革という面でも魅力的な一面を見せる。ベテランだけでなく、若手にも裾野を広げた採用をスタートさせている今、ぜひこのチャンスを見逃さないで欲しい。

  • 【フルリモート】全国どこからでも勤務可能!働く場所を問わず活躍が可能です。
    【フルリモート】全国どこからでも勤務可能!働く場所を問わず活躍が可能です。
  • 【フルフレックス】働く時間の制限もないので自由度が高く、柔軟な環境です。
    【フルフレックス】働く時間の制限もないので自由度が高く、柔軟な環境です。
  • 【100%受託】最上流のコンサルティングフェーズから担当していくことができます。
    【100%受託】最上流のコンサルティングフェーズから担当していくことができます。

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配属組織や担当プロジェクトにより異なります。
想定年収:400万円~1000万円
配属組織や担当プロジェクトにより異なります。

日本マイクロソフト株式会社

オープンポジション

配属組織や担当プロジェクトにより異なります。
▼参考 年俸650万〜(1/12を月々支給)
品川本社
(東京都港区港南2-16-3 品川グランドセントラルタワー)
年俸制(経験、能力等を考慮のうえ当社規定により決定)東京都(新宿区)、大阪府(大阪市中央区)

コクヨ株式会社

オープンポジション

前職のご経験・スキル等を考慮して決定します。東京都、大阪府

株式会社オーディオテクニカ

オープンポジション

想定年収:経験・スキルを考慮の上、決定します。東京都 (文京区、町田市)