バリューアークコンサルティング株式会社

バリューアークコンサルティング株式会社の中途採用情報

バリューアークコンサルティング株式会社の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

バリューアークコンサルティング株式会社の求人情報です。

事業内容

バリューアークコンサルティング株式会社の事業内容を紹介します。

バリューアークコンサルティング株式会社
無駄なコストを極力排除し、エンジニアへ最大限の還元をします。一般的に50〜60%と言われている中、80%をキープしています。

■システムエンジニアリングサービス
■システム受託開発
■ITエンジニア人材エージェント
■Webサイト「SE HACK」

<登録エンジニア4,961名(2017年12月)>
技術者内訳:
システム開発(WEB/アプリ/ゲーム/オープン系)35%
システム開発(制御・組み込み系)15%
システム開発(汎用機系)14%
インフラエンジニア(設計・構築)13%
通信インフラ(設計・構築)13%
システムコンサルタント、プリセールス 10%

派遣事業 派13-302218
紹介事業 13ーユー301751

検討中リストに入れる

企業概要

バリューアークコンサルティング株式会社の企業概要を紹介します。

主要取引先

■株式会社インターネットイニシアティブ(東証1部)
■株式会社エス・エム・エス(東証1部)
■株式会社サイバーエージェント(東証1部)
■株式会社セガサミーホールディングス(東証1部)
■株式会社フォーカスシステムズ(東証1部)
■株式会社フルスピード(東証マザーズ)
■株式会社ホットリンク(東証マザーズ)
■都築電気株式会社(東証2部)
■ソフトバンクグループ株式会社(東証1部)
他243社

設立

2004年6月

従業員数

110名(社員15名 契約エンジニア95名)

資本金

1048万円

売上高

7.3億円(2017年)

代表者

代表取締役社長 東海林 希亜
フリーランスのシステムエンジニアを経て2004年に当社を創業。

取材担当者より

現在の日本のSES業界における、一般的なエンジニアへの還元率は50%が大半。しかも社員へその詳細をきっちりと伝えることさえしない企業が多い。今回取材に伺った『バリューアークコンサルティング』社は、そのような企業とは一線を画すオープンな企業だ。代表の東海林氏も「そんな環境がエンジニアをダメにしてしまう」というように、エンジニアへの最大限の還元を最も重視する。これから日本が世界と戦っていくのに、ITの技術アップそして、あらゆる分野において生産性のアップが欠かせないのは間違いない。日本のSES事業者、ひいてはアウトソーシング事業を展開する全ての企業が同社のように全体を考え、事業を行うのが当たり前になっていくことを願ってやまない。そのためにも、同社のような組織の成長に貢献したいと感じた取材だった。

  • 月に一回の帰社日はありますが、絶対でもありません。個人の意見を尊重する社風です!
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  • 基本的にはチームで案件にジョインします。スキルの高いメンバーと切磋琢磨できる環境ですよ!
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