株式会社日立産業制御ソリューションズ IT事業部

株式会社日立産業制御ソリューションズ IT事業部の転職・求人情報

株式会社日立産業制御ソリューションズ IT事業部の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

株式会社日立産業制御ソリューションズ IT事業部の求人情報です。

正社員

解析エンジニア◆日立グループ◆フレックス制◆男性の育休取得実績あり◆リフレッシュ休暇あり

◆日立グループで働く◆ 機械設計の経験や知識があればOK!イチから育てます!

解析エンジニア◆日立グループ◆フレックス制◆男性の育休取得実績あり◆リフレッシュ休暇あり
応募資格 \機械設計や機械工学の知見・経験がある方を大募集/ ◆学歴不問 ◆応力解析の経験がある方 ◆材料力学の知見がある方 ◆機械設計の経験が
給与 ■管理職クラス:1000万円以上 ■主任クラス:550万円以上 ■担当者クラス:430万円以上 月給25万円〜+賞与(年2回)+各種手当 ※経験・
勤務地 ◆日立GEニュークリア・エナジー(株)日立事業所 海岸工場 茨城県日立市幸町3-1-1

掲載終了予定日:2024.05.02

正社員

電気制御エンジニア◆日立グループ◆大手メーカーとの取引が中心◆フレックス制◆男性の育休取得実績あり

≪日立×大手飲料メーカーとの大規模案件≫ ワクワクがあるから、”面白い。”

電気制御エンジニア◆日立グループ◆大手メーカーとの取引が中心◆フレックス制◆男性の育休取得実績あり
応募資格 ◆学歴不問 ◆何らかの開発経験をお持ちの方 ┗PLC、ラダー言語を用いた開発経験をお持ちの方 ≪こんな方にピッタリ≫ ◎上流工程へフェー
給与 <モデル年収> ■管理職クラス:1000万円以上 ■主任クラス:550万円以上 ■担当者クラス:430万円以上 月給25万円〜+賞与(年2回)+各
勤務地 ◆茨城本社 茨城県日立市大みか町五丁目1番26号

掲載終了予定日:2024.05.02

正社員

組み込み系エンジニア(CASE関連、自動化)◆日立グループ◆フレックス制◆賞与年2回

最先端の自動車技術、生活に欠かせない社会インフラ…。 案件が多彩だから、どんどんスキルアップできる!

組み込み系エンジニア(CASE関連、自動化)◆日立グループ◆フレックス制◆賞与年2回
応募資格 ◆学歴不問 ◆下記いずれかのご経験をお持ちの方 ┗□何かしらの開発経験をお持ちの方 (C、C#、C++、Python、PLC、ラダー言語など)  □
給与 <モデル年収> ■管理職クラス:1000万円以上 ■主任クラス:550万円以上 ■担当者クラス:430万円以上 月給25万円〜+賞与(年2回)+各
勤務地 下記いずれかの勤務地への配属となります。 ※希望を考慮いたします ※勤務地や状況によってはリモートワークも可能です ◆東京本社 東京
働き方 リモートワーク相談可能

掲載終了予定日:2024.05.02

上記以外の募集職種

事業内容

株式会社日立産業制御ソリューションズ IT事業部の事業内容を紹介します。

株式会社日立産業制御ソリューションズ IT事業部
伝統ある日立グループで働ける喜び・やりがいを感じながら働いていってください!

「OT」技術を基軸に、AIを活用した画像応用、データ分析などの「デジタル技術」を組み合わせ、現場運用に適したDX化により、お客さまの新たな価値創造に貢献しています。

■産業ソリューション
医薬品・食品・自動車・鉄鋼プラントなどの産業分野において、生産制御システム開発、自社パッケージ品開発、経営系基幹システム開発、AI・ビッグデータ解析による情報ソリューションや産業向け情報システムの構築などを通じた高効率・高品質化を支援

■社会インフラソリューション
上下水や交通、電力など公共・社会分野向け制御システム・情報システムや構造設計を行うプラント エンジニアリングなど、社会・公共分野で制御、情報システムを提供

■エンベデッドソリューション
自動運転における車載情報システム・車両制御のほか、映像処理、カメラ機能・回路設計、ロボティクス、さらに、機能の安全性を担保する機能、安全適用支援サービスなどの上流エンジニアリングサービスまで、民生用・産業用を問わず高度な技術を幅広く提供

企業概要

株式会社日立産業制御ソリューションズ IT事業部の企業概要を紹介します。

設立

2014年4月

従業員数

3,607名(2021年4月)

資本金

30億円(日立製作所 100%出資)

売上高

710億円(2020年度)

代表者

取締役社長 上田元春

取材担当者より

国内外約900社を傘下に置き、社員数約30万人とグローバルな規模で展開を推し進めている日立製作所グループ。同社はその一員として、【OT(制御・運用技術)×デジタル技術でワクワクする未来を実現すること】をモットーに掲げている。手掛ける分野は様々で、社会インフラをはじめ各分野の大手メーカーと取引があり、案件の規模も大きいものばかりだ。そんな同社であれば、エンジニアとして更なるスキルアップを目指すことができるだろう。さらに今回は、エンジニアだけでなく広報職も同時募集。日立グループの一員である同社で、コーポレートブランディングに携われるやりがいは、きっと大きなものになるだろう。

  • OTを基軸にIT×プロダクト×エンベデッドを融合した最新デジタル技術でお客様の価値創造を支援しています。
    OTを基軸にIT×プロダクト×エンベデッドを融合した最新デジタル技術でお客様の価値創造を支援しています。
  • 働きやすい環境づくりにも注力。フレックス制度やリモートワーク制度(要相談)も導入しています。
    働きやすい環境づくりにも注力。フレックス制度やリモートワーク制度(要相談)も導入しています。
  • 育成、教育にも力を入れており 長く活躍できる環境があります。
    育成、教育にも力を入れており 長く活躍できる環境があります。

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