日本データスキル株式会社

日本データスキル株式会社の中途採用情報

日本データスキル株式会社の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

日本データスキル株式会社の求人情報です。

事業内容

日本データスキル株式会社の事業内容を紹介します。

日本データスキル株式会社
若いエンジニアもしっかり育てていきたいと考えています。

《日本データスキルで働く魅力》
■住宅手当・家族手当など各種手当充実
■フレックスタイム制を導入
■残業月15〜20時間と少なめ
■賞与年2回※4ヶ月分の支給実績
■設立40年以上の安定基盤

《事業内容》
◆システムソリューション
・ソフトウエア企画・開発
・システムコンサルテーション

◆パッケージソリューション
・ERPパッケージ導入支援
・社内OAインフラシステム

検討中リストに入れる

企業概要

日本データスキル株式会社の企業概要を紹介します。

主要取引先

(株)日立製作所
(株)日立ソリューションズ
(株)日立システムズ
キャノンITソリューションズ(株)
富士ソフト(株)
(株)PUC
日本発条(株)
文化シャッター(株)
アズビル(株)

設立

1974年4月4日

従業員数

379名(2019年4月現在)
平均年齢/36歳

資本金

4250万円

売上高

42.5億(2019年3月現在)

代表者

代表取締役社長 北川一雄

取材担当者より

今回の取材で感じたのは、同社の働きやすい環境。定年まで長く勤める方が多く、取材で案件のお話をお伺いしたときも、社員同士で昔話をされるシーンも見られた。安定した経営体制の中、年次と経験に応じて上がっていく給与体系は、腰を据えて働きたい方にとって魅力的な環境だ。また、住宅手当や家族手当など、安定基盤ならではの手当も充実している。
設立40年にわたり、官公庁や金融機関など公共性の高い案件に関わってきた同社。その特性上、1つ1つを確実に行う必要があり、納期も厳しくないそうだ。ここでなら、目の前の仕事にじっくりこだわったエンジニアを目指せるだろう。


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