株式会社トライ・ハードの転職・求人情報
株式会社トライ・ハードの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社トライ・ハードの求人情報です。
開発エンジニア◆年休140日/月給40万円以上(前給保証)/20～30代が中心/幅広い案件で成長【志望動機不要】
先の見えない不安な時代だからこそ、 しっかり安定した環境で働きませんか？
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自社内開発エンジニア◆年休140日/月給40万円～(前給保証)/自社サービス開発のチャンスも【志望動機不要】
将来性抜群の自社サービス開発に携わる！ ～完全自社内ならではの働きやすさあり～※上流案件多数！
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事業内容
株式会社トライ・ハードの事業内容を紹介します。
■ソフトウェア事業
■ソリューション事業
≪特定労働者派遣事業許可≫
派 13-310486
≪その他認証≫
■ISMS IC09J0270
初回認証日：2009年07月24日 有効期限：2021年07月23日
■PMS 第10823586（05）号
初回認証日：2010年04月02日 有効期限：2020年04月15日
企業概要
株式会社トライ・ハードの企業概要を紹介します。
- 主要取引先
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アクセラテクノロジ株式会社
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
株式会社ＮＴＴデータニューソン
株式会社ＮＴＴデータNJK
株式会社エルテックス
ソニー株式会社
株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント
東芝情報システム株式会社
株式会社ニコン
株式会社日立産業制御ソリューションズ
富士通株式会社
株式会社富士通ソフトウェアテクノロジーズ
株式会社富士通ビー・エス・シー
三菱電機株式会社
- 設立
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2003年7月
- 従業員数
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60名
平均年齢／32歳
- 資本金
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3,000万円
- 売上高
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7億2千万円（2018年12月期実績）
- 代表者
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代表取締役 木村 哲郎
取材担当者より
ソフトウェアの企画・調査・設計・開発を手がける株式会社トライ・ハードは、エンジニア出身の木村代表が2003年に立ち上げた独立系IT企業。同社の魅力はやはり「社員のための会社づくり」を基本としていることだ。現在、同社は更なる飛躍に挑戦するため、企業スローガンやロゴマーク、Webサイト、社内組織や人事制度を刷新し、新たな創造と変革を進めていくという。
具体的には、受託開発サービスにおいては新たな価値を生み出すことに努め、自社サービスの企画・開発に関しては経営資源を集中的に投下。すでに「超微量採血検査サービス」といった世の中を豊かにする新しいサービスが動き出しており、今後、同社の新事業柱となっていくことが期待される。やりたいことやワクワクする仕事で成長していきたい方にとっては、一押しの企業だ。
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