SBクリエイティブ株式会社【ソフトバンクグループ】

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募集している職種

SBクリエイティブ株式会社【ソフトバンクグループ】の求人情報です。

正社員
面接情報有

自社内開発エンジニア(サポート)/賞与8.1ヵ月分(2020年度)100%自社内/中途入社8割/有給取得率74.4%

≪ワークライフバランスを大事にしたい方へ≫ サポート担当として、無理なくエンジニアを続けられます

自社内開発エンジニア(サポート)/賞与8.1ヵ月分(2020年度)100%自社内/中途入社8割/有給取得率74.4%
応募資格 ■学歴不問 ■オープン系、Web系の開発経験 →特にC#(C#.NET)またはVB(VB.NET)のご経験をお持ちの方 ■DB(Oracle)の利用経験 ■PowerPoint、Excel等での仕様書・マニュアル作成経験 ≪このような方にぴったりです≫ ・手を動かすよりも、サポートポジションで活躍したい方 ・自社内で腰を据えて働きたい方 ・休みをしっかりとって、自分の時間を大切にしたい方
給与 【賞与年2回/8.1ヵ月分(2020年の年間実績】 ■月給25万5191円〜月給37万1187円+賞与年2回 ┗昇給:年1回(4月) ┗賞与:年2回(6月、12月) ★賞与は基本給5ヶ月がベースですが、 業績好調により、直近の支給実績は下記です →2018年年間支給実績:基本給7ヵ月分 →2019年年間支給実績:基本給7.5ヵ月分 →2020年年間支給実績:基本給8.1ヵ月分 ※経験・能力・年齢・前職年収を考慮の上で、決定します ※上記給与には、月20時間分(1日1時間分、20営業日の場合)のみなし残業代として3万5191円〜5万1187円が含まれます。 (みなし残業代は職種手当として支給) ※20時間を超過した分は別途全額支給します。 ※試用期間3ヶ月(その間の給与・待遇に差異はありません)
勤務地 ≪本社≫ 東京都港区六本木2-4-5 六本木Dスクエア ≪アクセス≫ ■東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」西改札より徒歩約5分 ■東京メトロ日比谷線・都営大江戸線「六本木駅」6番出口より徒歩約7分 ■東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」12番出口より徒歩 約8分 アクセス便利な六本木勤務。 オフィスが駅から近いため、通勤が快適です。 ※転勤の可能性はありません

掲載終了予定日:2021.03.22

正社員
面接情報有

社内SE(開発)/自社内勤務/賞与8.1ヵ月分(2020年度)/残業月平均10~20時間/有給取得率74.4%/中途入社8割

【出版事業を筆頭に、会社全体の業績好調!】 あなたが事業成長のキーパーソンになっていきます

社内SE(開発)/自社内勤務/賞与8.1ヵ月分(2020年度)/残業月平均10~20時間/有給取得率74.4%/中途入社8割
応募資格 ■学歴不問 ■オープン系、Web系の開発経験 →特にC#(C#.NET)またはVB(VB.NET)のご経験をお持ちの方 ■DB(Oracle)の利用経験 ≪このような方にぴったりです≫ 「エンドユーザーと近い距離で開発を手がけたい」 「自分が関わったシステムの反響を実感したい」 「提案や顧客折衝を経験して力をつけたい」
給与 【賞与年2回/8.1ヵ月分(2020年の年間実績】 ■月給25万5191円〜月給37万1187円+賞与年2回 ┗昇給:年1回(4月) ┗賞与:年2回(6月、12月) ★賞与は基本給5ヶ月がベースですが、 業績好調により、直近の支給実績は下記です →2018年年間支給実績:基本給7ヵ月分 →2019年年間支給実績:基本給7.5ヵ月分 →2020年年間支給実績:基本給8.1ヵ月分 ※経験・能力・年齢・前職年収を考慮の上で、決定します ※上記給与には、月20時間分(1日1時間分、20営業日の場合)のみなし残業代として3万5191円〜5万1187円が含まれます。 (みなし残業代は職種手当として支給) ※20時間を超過した分は別途全額支給します。 ※試用期間3ヶ月(その間の給与・待遇に差異はありません)
勤務地 ≪本社≫ 東京都港区六本木2-4-5 六本木Dスクエア ≪アクセス≫ ■東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」西改札より徒歩約5分 ■東京メトロ日比谷線・都営大江戸線「六本木駅」6番出口より徒歩約7分 ■東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」12番出口より徒歩 約8分 アクセス便利な六本木勤務。 オフィスが駅から近いため、通勤が快適です。 ※転勤の可能性はありません

掲載終了予定日:2021.03.22

正社員
面接情報有

社内SE(インフラ設計・構築)/賞与8.1ヵ月分(2020年度)/中途入社8割/有給取得率74.4%/残業月平均10~20時間

クラウド化を中心に、インフラエンジニアとしての キャリア・可能性を広げませんか

社内SE(インフラ設計・構築)/賞与8.1ヵ月分(2020年度)/中途入社8割/有給取得率74.4%/残業月平均10~20時間
応募資格 ■学歴不問 ■ネットワークの構築・運用経験 ≪下記経験をお持ちの方は優遇します≫ ■クラウド(AWS/Azure)や仮想化環境での構築・運用経験 ■社内折衝/調整、ベンダー管理などの経験
給与 【賞与年2回/8.1ヵ月分(2020年の年間実績】 ■月給25万5191円〜月給37万1187円+賞与年2回 ┗昇給:年1回(4月) ┗賞与:年2回(6月、12月) ★賞与は基本給5ヶ月がベースですが、 業績好調により、直近の支給実績は下記です →2018年年間支給実績:基本給7ヵ月分 →2019年年間支給実績:基本給7.5ヵ月分 →2020年年間支給実績:基本給8.1ヵ月分 ※経験・能力・年齢・前職年収を考慮の上で、決定します ※上記給与には、月20時間分(1日1時間分、20営業日の場合)のみなし残業代として3万5191円〜5万1187円が含まれます。 (みなし残業代は職種手当として支給) ※20時間を超過した分は別途全額支給します。 ※試用期間3ヶ月(その間の給与・待遇に差異はありません)
勤務地 ≪本社≫ 東京都港区六本木2-4-5 六本木Dスクエア ≪アクセス≫ ■東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」西改札より徒歩約5分 ■東京メトロ日比谷線・都営大江戸線「六本木駅」6番出口より徒歩約7分 ■東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」12番出口より徒歩 約8分 アクセス便利な六本木勤務。 オフィスが駅から近いため、通勤が快適です。 ※転勤の可能性はありません

掲載終了予定日:2021.03.22

上記以外の募集職種

事業内容

SBクリエイティブ株式会社【ソフトバンクグループ】の事業内容を紹介します。

SBクリエイティブ株式会社【ソフトバンクグループ】
≪100%自社内勤務!≫ 開発サポート職として、会社の成長を支える。

■年2回の賞与(2020年度実績:8.1ヵ月分)
■年間休日123日(2020年度) 年末年始休暇や誕生日休暇もあり
■恩人感謝の日(GWの連休+1日の休暇を付与)
■リフレッシュ休暇(5年ごとに5営業日の連続有給休暇を付与)

■企業年金制度(確定拠出年金/日本型401K)
■るいとう(従業員持株会に準ずる制度)
■資格取得奨励金
■ソフトバンクグループ社員向け優待

★新型コロナ感染拡大防止の観点から、一時的に全社フレックスタイム制での勤務を実施中。

【SBクリエイティブについて】
ベンチャーマインドあふれる、
「ソフトバンクグループ」をバックボーンに事業を多角展開!
出版事業をはじめ、テクノロジー領域のWebメディアや電子コンテンツなど、
さまざまな分野で成長をとげています。

書籍の出版事業においては
30万部を超えるベストセラー作品が続々と生まれ、業績好調です。
書籍の販売部門も、データを駆使する当社独自のやり方で
出版不況をものともせずに売上を伸ばし続け
次々とベストセラーを輩出しています!

また、ビジネス系Webメディア「ビジネス+IT」も13期連続増収増益など、飛躍を遂げています。

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■デジタルコンテンツ事業
■出版事業
■営業支援・企画制作事業

企業概要

SBクリエイティブ株式会社【ソフトバンクグループ】の企業概要を紹介します。

設立

1999年3月24日(2013年10月より現社名に変更)

従業員数

242名

資本金

1億円

代表者

代表取締役社長 土橋 康成

取材担当者より

ソフトバンクグループのもとでデジタルコンテンツ事業、出版業などを展開してきた同社。自社WEBメディアは13期連続黒字経営を達成し、会員数28万人以上と着実に実績を伸ばしてきた。2020年はコロナ禍さえも追い風とし、巣ごもり需要によりさらなる成長の波に乗っている。
その勢い、「賞与基本給5ヶ月(2020年度は8.1ヶ月!)」という実績にも裏打ちされていた。社員への還元もしっかりと行っているようだ。

しかし、この波に乗りながらもさすがは大手グループ企業。
年間休日は123日、リフレッシュ休暇あり、残業は月平均20時間……など、ハードな働き方にならぬよう待遇や福利厚生、休日休暇もしっかり整備されている。
「安心して働ける環境で、成長事業に関わりたい」
そんな想いを持つエンジニアにも適した環境ではないだろうか。

  • 年間休日は123日!誕生日休暇や有給休暇、リフレッシュ休暇もあり、メリハリをつけて業務に取り組めます。
    年間休日は123日!誕生日休暇や有給休暇、リフレッシュ休暇もあり、メリハリをつけて業務に取り組めます。
  • 業績好調につき、毎年の賞与支給額もアップ!安定基盤だけでなく、毎年の賞与も魅力のひとつです。
    業績好調につき、毎年の賞与支給額もアップ!安定基盤だけでなく、毎年の賞与も魅力のひとつです。
  • 子育てや家庭と仕事を両立する、社員が活躍中!男性の育休取得実績もあり、働きやすい環境です。
    子育てや家庭と仕事を両立する、社員が活躍中!男性の育休取得実績もあり、働きやすい環境です。

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