株式会社リーディング・エッジ社

株式会社リーディング・エッジ社の転職・求人情報

株式会社リーディング・エッジ社の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

株式会社リーディング・エッジ社の求人情報です。

正社員
契約社員

SE・PG◆40,50代の入社率6割以上◆管理職を強要しません◆東証一部上場GRP◆還元率7割◆年収720万円も可

「開発に集中したい」「手を動かしたい」 そんな"現場思考"の ミドル・シニアエンジニアを求めています。

SE・PG◆40,50代の入社率6割以上◆管理職を強要しません◆東証一部上場GRP◆還元率7割◆年収720万円も可
応募資格 ◆ITエンジニアとして2年以上何かしらの経験をお持ちの方(言語・フェーズ・分野不問) ★Java、PHPの開発経験のお持ちの方は優遇します! (Spring やlaravelなどフレームワーク使用経験ある方尚可) ★ブランク有り、経験浅めの方も歓迎します! <こんな方にはピッタリ> ◎生涯エンジニアとして活躍していきたい ◎新しいことを学ぶよりも今までのスキルを磨きたい ◎頑張りを評価してもらえる実力主義の社風が良い ◎安定した基盤があり、長くキャリアを築いていきたい ◎介護などの環境の変化に左右されずに長く働ける環境が良い ◎一人ひとりのバックグラウンドを考慮し、柔軟に対応してもらいたい
給与 【正社員】月給30万円〜56万円+賞与年2回+各種手当 ※経験・能力を考慮して決定 ※20時間分の固定時間外手当41,000円〜76,000円を含む ※超過分は別途支給 ※試用期間3〜6ヶ月(条件変動なし) 【契約社員】スキル見合い(面接時、応相談) ※高収入希望の方は契約社員という選択肢も可能ですので、面接時にご相談ください。 ※未経験・スキル不足の場合は、月給21万円〜となります。(正社員・契約社員ともに)
勤務地 ★希望は最大限考慮/転勤なし/U・Iターン歓迎 ★東京本社と大阪営業所、周辺のクライアント先で募集中 ■東京本社・周辺のクライアント先(東京、神奈川、千葉、埼玉など) 《本社》東京都港区新橋4-1-1 新虎通りCORE13F ■大阪営業所・周辺のクライアント先 《大阪営業所》大阪府大阪市中央区南船場三丁目5番8号 オーク心斎橋ビル8F ※プロジェクトによっては現在、在宅勤務・リモートワークを実施している場合もあります。

掲載終了予定日:2022.07.07

正社員
契約社員

インフラエンジニア◆管理職を目指さなくてOK!◆40、50代での入社6割以上◆還元率7割◆年収720万円も可

「キャリアアップ」「スキルアップ」はもう十分。 ミドル・シニアにぴったりの"ちょうど良さ"があります。

インフラエンジニア◆管理職を目指さなくてOK!◆40、50代での入社6割以上◆還元率7割◆年収720万円も可
応募資格 ◆学歴不問 ◆インフラ系の業務経験2年以上お持ちの方(フェーズ・年齢不問) ★設計・構築に携わった経験をお持ちの方は優遇します。 ★ブランク有り、経験浅めの方も歓迎します。 ★クラウドの経験は問いません。 <こんな方にはピッタリ> ◎生涯エンジニアとして活躍できるスキルを手に入れたい ◎新しいことを学ぶよりも今までのスキルを磨きたい ◎頑張りを評価してもらえる実力主義の社風が良い ◎安定した基盤があり、長くキャリアを築いていきたい ◎介護などの環境の変化に左右されずに長く働ける環境が良い ◎一人ひとりのバックグラウンドを考慮し、柔軟に対応してもらいたい
給与 【正社員】月給30万円〜56万円+賞与年2回+各種手当 ※経験・能力を考慮して決定 ※20時間分の固定時間外手当41,000円〜76,000円を含む ※超過分は別途支給 ※試用期間3〜6ヶ月(条件変動なし) 【契約社員】スキル見合い(面接時、応相談) ※高収入希望の方は契約社員という選択肢も可能ですので、面接時にご相談ください。 ※未経験・スキル不足の場合は、月給21万円〜となります。(正社員・契約社員ともに)
勤務地 ★希望は最大限考慮/転勤なし/U・Iターン歓迎 ★東京本社と大阪営業所、周辺のクライアント先で募集中 ■東京本社・周辺のクライアント先(東京、神奈川、千葉、埼玉など) 《本社》東京都港区新橋4-1-1 新虎通りCORE13F ■大阪営業所・周辺のクライアント先 《大阪営業所》大阪府大阪市中央区南船場三丁目5番8号 オーク心斎橋ビル8F ※プロジェクトによっては現在、在宅勤務・リモートワークを実施している場合もあります。

掲載終了予定日:2022.07.07

事業内容

株式会社リーディング・エッジ社の事業内容を紹介します。

株式会社リーディング・エッジ社
皆様のご応募をお待ちしています。

◆エンジニア・キャリア・キュレーション事業
クライアントの抱えているソフト開発やサーバーやネットワーク設計構築、
システム開発プロジェクト管理などITに関する幅広いプロジェクトを
支援しています。

◆スタート・ラボ事業
オンラインプログラミングスクール「Python Start Lab」を開講しています。

◆ソリューション・ディベロップメント事業
システムの受託開発を行っています。

企業概要

株式会社リーディング・エッジ社の企業概要を紹介します。

設立

2000年7月

従業員数

170名

資本金

3,000万円

代表者

星野 直彦

取材担当者より

1990年に設立し大勢のクリエイターが集まる東証1部上場企業のクリーク・アンド・リバー社。そのグループ会社としてIT事業を担うのがリーディング・エッジ社である。同社は「ITエンジニアの生涯価値を最大にできる環境を提供する」という理念を掲げ、経験・スキル・年齢など幅広いエンジニアを受け入れている。2000年の設立以来、信頼と実績を積み上げてきた同社ならではの、多彩な案件・プロジェクトを抱えているのが強みである。
今回の募集は年齢不問。40代以上の経験豊富なエンジニアが多数活躍する同社だからこそ、管理職やマネジメントだけではないキャリアを手に入れることができる。「最後の転職先を探している」という方には、ぜひご応募いただきたい。

  • 経験豊富な先輩エンジニアが多数在籍しています。
    経験豊富な先輩エンジニアが多数在籍しています。
  • 環境の変化にも柔軟に対応しています!
    環境の変化にも柔軟に対応しています!
  • ブランクのある方も大歓迎です!
    ブランクのある方も大歓迎です!

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