株式会社 日本能率協会コンサルティング(JMAC)

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募集している職種

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事業内容

株式会社 日本能率協会コンサルティング(JMAC)の事業内容を紹介します。

株式会社 日本能率協会コンサルティング(JMAC)
日本のコンサルティングファームの第一人者。その当社であなたのこれまでの経験・スキル、チャレンジ精神を活かしてご活躍ください。

経営戦略、CS・マーケティング、人材・組織、開発・技術、生産・ロジスティクスなど、
経営のあらゆる領域におけるコンサルティングサービス

◆戦略立案から現場への定着まで◆
どれだけ素晴らしい経営戦略を立案したとしても、それを実現するためのプロセスを実行しなければ、絵に描いた餅にすぎません。
そのために当社は、コンサルタント自らが現場に入り込み、業務プロセスや現場のニーズを把握し、成果がでるまで責任を持ってコンサルティングを行います。

◆異業種歓迎。問われるのは人間力◆
ドラスティックな改革を行う時、現場からの逆風は避けて通れません。
その際に大切になるのが、コンサルタントの人間力です。
人と人との深いつながり、コミュニケーションが成立してこそ、
コンサルティングが成功すると考えます。

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企業概要

株式会社 日本能率協会コンサルティング(JMAC)の企業概要を紹介します。

設立

1980年4月1日(創業:1942年3月30日)

従業員数

300名
中途入社者の割合/7割

資本金

2億5000万円

代表者

代表取締役社長 鈴木 亨(すずき とおる)

取材担当者より

国内のコンサルティングファームの草分け的存在である同社。業界きってのブランド力の根底には、キャリアの浅い若手でも着実に育て上げる風土がある。特に約一年間の教育プログラム。これは同社が長い歴史の中で蓄積してきた「会社づくりは人づくり」という価値観から作り上げてきたもの。それだけ実務的で充実した教育を受けられるのだから、業界随一の腕を持つコンサルタントやプランナーが育つのも納得だ。自分が考え、企画した施策が実際にお客様の経営状況を改善し、業績の向上にまでつながった時の喜びは他の仕事では味わえない特別なものとなるだろう。企業の経営や、様々な業界に興味を持ち、自分の自由な発想でクライアントの悩みを解決することに力を発揮したい方は、ぜひ同社を活躍の場に選んでみてはいかがだろう。

  • 長い歴史で培われたノウハウを、1年間の教育プログラム“コンサルタントアカデミー”で学べます。
    長い歴史で培われたノウハウを、1年間の教育プログラム“コンサルタントアカデミー”で学べます。
  • 社内には書籍・雑誌などで執筆を行うコンサルタントも多く、数々の大手企業を救ってきた実績があります。
    社内には書籍・雑誌などで執筆を行うコンサルタントも多く、数々の大手企業を救ってきた実績があります。
  • 既成概念に囚われないあなたなりのスタイルで、お客様の経営課題の解決策を導き出してください。
    既成概念に囚われないあなたなりのスタイルで、お客様の経営課題の解決策を導き出してください。

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