株式会社デジタイズ

株式会社デジタイズの転職・求人情報

株式会社デジタイズの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

株式会社デジタイズの求人情報です。

NEW
正社員
面接情報有

営業事務/月給30万円〜/賞与3回/業界未経験OK/8期連続成長/駅徒歩30秒/20〜30代活躍中

新しいことを学び、スキルアップができる会社。 そんな環境を求めている方にはデジタイズがオススメです!

営業事務/月給30万円〜/賞与3回/業界未経験OK/8期連続成長/駅徒歩30秒/20〜30代活躍中
応募資格 ◆大卒以上 ◆何らかの事務経験(2年以上) 【下記のような方はぜひご応募ください】 ◎営業事務でスキルアップしたい方 ◎クラウドサービスを活用したい方 ◎広告・マーケティング、IT・Webに興味のある方 【あると望ましい経験・能力】 ◇広告・IT・Web業界、または人材業界での経験・知識をお持ちの方 ◇英語の語学力をお持ちの方 (語学力があれば海外とのやり取りなどもお任せ可能です。なくてももちろんOK) 【過去に採用した転職者例】 29歳女性 事務経験7年 28歳女性 総務経験5年
給与 月給30万円〜+業績賞与年3回 ※上記金額は、経験・スキルを考慮の上、当社規定によって決定します ※上記金額には、みなし残業代(6万円〜/30時間分)を含みます ※残業超過分は別途支給します ※試用期間は6ヶ月。期間中の給与・待遇に差異はありません
勤務地 東京都港区虎ノ門5-11-13 虎ノ門RICHビル 5F

掲載終了予定日:2021.05.03

NEW
正社員
面接情報有

キャリアアドバイザー:年収1000万円可能/賞与3回/8期連続成長/ビジネスカジュアル/iPhone・VAIO支給

広告・IT・WEB業界における高い専門性を身に付け、 求められる人材へと成長しませんか?

キャリアアドバイザー:年収1000万円可能/賞与3回/8期連続成長/ビジネスカジュアル/iPhone・VAIO支給
応募資格 ■営業経験を3年以上お持ちの方 ※大卒以上 【歓迎する経験・スキル】 ■ビジネス英会話 【求める人物像】 ■DX分野に興味がある方 ■自身の知識を活かして人材サポートを行いたい方 ■CA/RAの両面を手掛けたい方 ■意欲的に業務に取り組みたい方
給与 【年収1000万円も可能】 月給35万円〜+業績賞与年3回+インセンティブ ※上記金額は、経験・スキルを考慮の上、当社規定によって決定します ※上記金額には、みなし残業代(5万円〜/20時間分)を含みます ※残業超過分は別途支給します ※試用期間は6ヶ月。期間中の給与・待遇に差異はありません
勤務地 東京都港区虎ノ門5-11-13 虎ノ門RICHビル 5F

掲載終了予定日:2021.05.03

事業内容

株式会社デジタイズの事業内容を紹介します。

株式会社デジタイズ
広告・IT・Web業界専門の高品質な人材紹介サービス提供しています。

◆広告・IT・Web業界専門の人材紹介サービス・求人メディア『デジマージョブ』の運営
◆デジタルマーケティング戦略の策定、実行、運用、解析、改善の支援
◆新規事業プロデュース/デジタルビジネス構築、一般消費財の新規開発/ブランディング/マーケティング等)

【デジマ―ジョブとは?】
広告・IT・WEBに特化し、エグゼクティブ・ハイクラス求人(年収700〜2500万円)専門で転職をご支援する転職エージェントです。当社の強みは、専門性と独自ネットワークを活かしたコンサルティング。それを活かした精度の高いマッチング率を誇ります。
■経営幹部:CXO・経営企画・事業部長・本部長・部長
■企画:事業企画・サービス企画・プロダクト企画
■営業:AD・AE・AM
■プランナー :AP・メディアプランナー・ストラテジックプランナー 
■マーケティング:プロダクトマーケティング・広告/宣伝・CRM・広報/PR
■コンサルタント:戦略コンサルタント・ITコンサルタント
■クリエイティブ:Webプロデューサー/ディレクター・CD・AD

企業概要

株式会社デジタイズの企業概要を紹介します。

設立

2013年

従業員数

11名

資本金

1000万円

代表者

代表取締役 菊地 光明
インターネット黎明期より大手外資系デジタルメディア、アドテク企業などにて広告事業戦略、販売、マーケティング策定、実行を手掛け、日本のデジタルビジネス市場の牽引を行い、2013年に当社を設立。

取材担当者より

広告・IT・Web業界専門の高品質な人材紹介サービス提供している同社。クライアントには広告代理店やデジタルマーケティングを手掛ける国内外トップクラス企業が多く、業界でオリジナルなポジションを獲得している。今回の取材ではその秘訣を探るべく、代表の菊地氏にインタビューをした。結論、同社に信頼が集まる理由は、「アンテナを張り続け、常に最先端の動きを取り入れているから」と取材班は感じた。DXが市場に馴染んできてはいるが、その他同様に最先端とされる各種マーケティング等と連動しながら最適解を模索し続ける企業はどれほどあるだろうか?5〜10年先を見据え、良いものをつねに取り入れ、吟味し続けられる企業はあるだろうか?社員全員がDXを肌で体感し、最先端のナレッジを持つ企業から得た知見を共有し合う文化が根付く企業だからこそ、絶大な信頼を得ていたのだ。常にアップデートを続ける同社は、ますます発展していくだろう。

  • 企業のニーズに応えられるノウハウを強みに、様々なクライアントや候補者から選ばれています。
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  • 社員の頑張りを還元することで、モチベーション高く働ける環境を整備しています。
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  • 全面フローリングのお洒落なオフィスに、ぜひ一度お越しください。
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