株式会社グッドワークコミュニケーションズ

株式会社グッドワークコミュニケーションズの中途採用情報

株式会社グッドワークコミュニケーションズの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

株式会社グッドワークコミュニケーションズの求人情報です。

事業内容

株式会社グッドワークコミュニケーションズの事業内容を紹介します。

株式会社グッドワークコミュニケーションズ
全くの未経験から入社した先輩が多数活躍中!充実のフォロー体制があるので安心してスタートできる環境です。

■営業アウトソーシング事業
■テレマーケティング事業
■福祉医療事業
■労働者派遣業許可番号  (派)13-305323
■人材紹介事業許可番号 13-ユ-305871
■ソリューション事業

検討中リストに入れる

企業概要

株式会社グッドワークコミュニケーションズの企業概要を紹介します。

設立

平成22年1月22日

従業員数

210名(平成30年3月現在)※常用雇用者165名・非常用雇用者10名含む
平均年齢/27歳

資本金

2,001万円

売上高

9億4千万円(平成30年7月期)

代表者

代表取締役 植田修吉

取材担当者より

営業アウトソーシング事業を主軸とし、福祉医療事業やテレマーケティング事業、人材派遣事業など、新たな分野にも積極的に参入し成長を続けているグッドワークコミュニケーションズ。同社の特徴は、未経験スタートの社員が多数活躍していること。その秘密は、同社の充実したフォロー体制にある。先輩たちも未経験入社の社員が多いからこそ、新人の気持ちに寄り添って相談しやすい環境を作り、フォローしながら育てる風土が根付いているのだという。また、「残業ほぼなし」「長期休暇あり」「完全週休2日制」など、ワークライフバランスが整っていることも同社の魅力の一つ。働きやすい環境で、新たなキャリアにチャレンジしていきたいという方にぜひお勧めしたい企業だ。

  • 先輩も95%が未経験スタート!初めての気持ちがよく分かるから、新人にしっかり寄り添う風土があります。
    先輩も95%が未経験スタート!初めての気持ちがよく分かるから、新人にしっかり寄り添う風土があります。
  • 充実の研修と先輩によるサポートのもと、着実にスキルアップを実現していけます!
    充実の研修と先輩によるサポートのもと、着実にスキルアップを実現していけます!
  • 残業ほぼなし、社宅あり、最大9連休の取得OKなど、働きやすさも抜群です!
    残業ほぼなし、社宅あり、最大9連休の取得OKなど、働きやすさも抜群です!

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