株式会社リブ・コンサルティング

株式会社リブ・コンサルティングの転職・求人情報

株式会社リブ・コンサルティングの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

株式会社リブ・コンサルティングの求人情報です。

正社員
自己PR不要

【人材育成スペシャリスト】企業変革を実現する経営×研修プロフェッショナル

"100年後の世界を良くする会社"を増やす

【人材育成スペシャリスト】企業変革を実現する経営×研修プロフェッショナル
応募資格 ■下記いずれかの経験必須 ・ビジネススクールや学習塾などにおける講師のご経験がある方 ・営業職などのクライアントワークにおいて、顧客の成果にコミットした経験がある方(個人・法人不問) ・人材開発・人材育成に携わった経験のある方 ・プロジェクトマネジメントまたはプロジェクト推進の経験のある方 ※営業経験を活かして営業コンサルティングや人材育成トレーナーとしてキャリア形成したい方、複数人に対してのファシリテーションスキルに自信がある方は歓迎します。
給与 <予定年収>600万円~1,000万円 月給:500,000円~833,333円 ※固定残業手当/月:141,256円~187,090円(固定残業時間50時間0分/月)を含む。超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験・能力・前職給与などを考慮して決定します ※試用期間3ヵ月あり(期間中の待遇に差異なし)
勤務地 <本社勤務> 東京都中央区日本橋2丁目7−1 東京日本橋タワー29F ※在宅勤務・リモートワーク:相談可(在宅) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
働き方 リモートワークOK

掲載終了予定日:2026.05.21

正社員
自己PR不要

経営コンサルタント◆地方創生・中小企業支援◆経営者の伴走パートナー

"100年後の世界を良くする会社"を増やす

経営コンサルタント◆地方創生・中小企業支援◆経営者の伴走パートナー
応募資格 <職種未経験歓迎・業種未経験歓迎> これまでの経験よりも、地方創生・中小企業支援に関与したい想いを重視した採用を行っております。
給与 <予定年収>600万円~1,000万円 月給:500,000円~833,333円 ※固定残業手当/月:141,256円~187,090円(固定残業時間50時間0分/月)を含む。超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験・能力・前職給与などを考慮して決定します ※試用期間3ヵ月あり(期間中の待遇に差異なし)
勤務地 <本社勤務> 東京都中央区日本橋2丁目7−1 東京日本橋タワー29F ※在宅勤務・リモートワーク:相談可(在宅) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
働き方 リモートワークOK

掲載終了予定日:2026.05.21

正社員
自己PR不要

新規事業コンサルタント◆大手企業を中心に事業開発をリードする変革パートナー

"100年後の世界を良くする会社"を増やす

新規事業コンサルタント◆大手企業を中心に事業開発をリードする変革パートナー
応募資格 ▼以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・プロジェクトリードのご経験(プロジェクト規模は問わない) ・エンジニア、デザイナー、PMなど様々なステークホルダーとの調整業務のご経験 ・大手企業へのソリューション営業やアカウントマネージャーなどのご経験 ・応用研究や用途探索等の技術起点の事業開発に通ずるご経験 =================== ※社会人経験が2年以上ある方
給与 ■年俸:700万円〜1500万円 ■月給:583,334円~(年俸の12分の1) ※基本給:418,535円~ ※固定残業手当(50時間/164,799円~)含む ※超過分別途支給 ●経験・能力・前職給与などを考慮して決定します。 ●試用期間3ヵ月あり(期間中の待遇に差異なし) ●評価・給与改定⇒年2回 ※適切な評価を行うため、評価調整会議では評価者が1日かけて評価の妥当性の確認を実施しています。
勤務地 <本社勤務> 東京都中央区日本橋2丁目7−1 東京日本橋タワー29F ※在宅勤務・リモートワーク:相談可(在宅) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
働き方 リモートワークOK

掲載終了予定日:2026.05.21

上記以外の募集職種

事業内容

株式会社リブ・コンサルティングの事業内容を紹介します。

株式会社リブ・コンサルティング
100年後の世界をよくする会社を増やす。若く成長著しいベンチャー企業・オンリーワンな強みを持つ中堅企業をクライアントとする当社。コンサルティングファームとしては異例の領域でチャレンジを続けています。

■事業内容:
・総合経営コンサルティング業務
・企業経営に関する教育・研修プログラムの企画・運営

■企業情報:
・リブ・コンサルティングは、「100年後の世界をより良くする企業を増やす」という使命のもと、持続可能な未来社会の実現に向けて取り組んでいます。
・報告書の作成や提案だけにとどまらず、経営者と共に思考し、共に実行することで、「短期間で成果を実感できるコンサルティング」を追求しています。
・課題の特定から現場への実装まで、成果に直結する支援を重視。既存のコンサルティングの枠に縛られず、多角的な発想と手法で「成果創出」にこだわった支援を行っています。

企業概要

株式会社リブ・コンサルティングの企業概要を紹介します。

設立

2012年7月

従業員数

350名(2025年4月)

代表者

代表取締役 関 厳(せき いわお)

取材担当者より

同社のクライアントの多くは成長中の中堅企業やベンチャー企業で、“攻め”の姿勢で経営を手がける経営者がほとんど。レベルの高い企業経営者相手にコンサルティングを行うため、同社でなら経験を積むごとに圧倒的な成長を感じられるはず。どこまでも「成果」にこだわる姿勢は泥臭さを感じる一方、同社ならではの「達成感」や「やりがい」の大きさをイメージさせる。コンサルタントとしてクライアントの成長を全力で支え、目の当たりにできるこの環境は、十分に転職の理由になり得るのではないだろうか。"100年後の世界を良くする会社"を増やしていく事業に興味を持った方はぜひご応募を!

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