株式会社イオシスの転職・求人情報
株式会社イオシスの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社イオシスの求人情報です。
PG◆リモートワークOK*資格取得報奨金有*有休取得率100％*在宅補助有*前職給与保証
どんなことでも構いません。 あなたの希望・要望・わがまま… すべてに耳を傾け、カタチにすることをお約束します。
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SE◆前給保証！60万円以上の年収UP確約/年収1000万円も可能/有休消化率100％
「一生技術だけを極めたい」そんなスペシャリストの方も“年収1000万円”、イオシスなら可能です。
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PG*未経験OK*リモート可*書籍購入や資格取得報奨金有*年休127日*有休取得率100％*在宅補助有
「知識はあるけど、経験はない…」なら、ぜひ当社へ。 “入社半年でエンジニアデビュー”も可能です！
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上記以外の募集職種
事業内容
株式会社イオシスの事業内容を紹介します。
☆創業以来連続で売上アップ中！
☆平均年収約615万円（一都三県の平均年収を上回る高水準）
☆IT経験者は前職年収＋60万円以上の評価を確約！
☆リモートワーク導入率100％！
☆福利厚生適用率100％！
☆社員の声から生まれた福利厚生9個！（ライフプラン補助制度、メンタルヘルスカウンセリング制度など）
☆有休・育休取得率100％！
☆金融系案件いっさいなし！面接から服装自由♪
■システムインテグレーションサービス
■情報システム関連商品の販売およびサービス
企業概要
株式会社イオシスの企業概要を紹介します。
- 主要取引先
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◆増進会ホールディングス株式会社
◆株式会社栄光
◆日本ヴォーグ社
◆株式会社チェンジ
◆株式会社ワークス・ジャパン ほか（順不同・敬称略）
- 設立
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2014年9月1日
- 従業員数
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32名
平均年齢／32.5歳
男女比／男性75％：女性25％
- 資本金
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1000万円
- 売上高
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3.5億円（2024年8月期実績）
- 代表者
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代表取締役社長 島崎 浩一
取材担当者より
取材で印象的だったのは「社員の成長を考えられない会社なんて、存在していないのと一緒」という島崎代表の言葉だ。会社の成長や利益はエンジニアが生み出すもので、顧客満足度を高めるには“社員ファースト”の会社であるべき、との想いがあるという。実際に年収アップや資格取得報奨金など、安心して働ける環境づくりに注力。案件についても「納期がタイトな金融系」や「必ずスーツ着用の案件」はいっさい取らないそうだ。同社のサイトを覗くと「残念ながら当社はホワイトです」というキャッチが目に飛び込むが、その文言にうそはない。また、代表自身も月単価の高い実力派の現役エンジニア。「技術的にパワーアップさせるべき部分はどこか」など、直接キャリアパスや仕事の悩みを相談できるのは魅力だ。さらに、1対1の会社説明会でも就職相談会のような形で助言を行っているという。現在の仕事に不安や不満があるのなら、一度代表にお会いしてみてほしい。
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金融系案件いっさいなし！エンジニアが納得して活躍できる案件や環境を整えています。 -
IT経験者は前職年収＋60万円以上の評価を確約。前職より確実に収入アップを実現できる環境です。 -
リモートワークの希望に100％応えます。さらに福利厚生も充実！働きやすさが私たちの強みです。
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株式会社オーディオテクニカ | 想定年収：経験・スキルを考慮の上、決定します。 | 東京都 （文京区、町田市） |