株式会社プログレス の転職・求人情報
株式会社プログレス の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社プログレス の求人情報です。
クラウドエンジニア｜最初からフルリモート＆フルフレックス｜ワーケーション補助年3回｜副業OK
全国から"東京水準の待遇"で活躍中！ 日本一のリモート開発会社を目指す当社で、ストレスフリーに働きませんか？
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SE｜最初からフルリモート＆フルフレックス｜自社サービス有｜｜ワーケーション補助年3回｜副業OK
働く場所も、時間も、自分次第。 自由度の高い環境で、さらなる成長を目指しませんか？
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事業内容
株式会社プログレス の事業内容を紹介します。
◆フルリモート＆フルフレックス！全国どこからでも勤務OK
◆年収800万円も可能！評価基準だから毎年昇給昇格を目指せる
地方在住の場合も待遇は東京水準
◆年3回までワーケーションできる補助あり
◆パパ育休・アニバーサリー休暇など福利厚生も充実
◆あなたのアイデアがカタチになる！？技術検証ができる『ラボ』あり
◆定期的な勉強会や講座の実施などスキルアップ制度充実
★社内匿名アンケートでも90％以上の社員が「働きやすい」と答えています★
※サーベイによる匿名アンケート結果（2024年3月実施)
・私の職場の雰囲気は友好的である 96%
・上司と気楽に話ができる 93%
・お互いに理解し認め合っている 92%
・一人ひとりの価値観を大事にしてくれる職場だ 94%
・私は上司からふさわしい評価を受けている 95%
・今後もこの会社で働き続けたい 94%
【事業内容】
・自社サービス『acomo』『シスモリ』の企画開発
・システム開発
・プロジェクト管理
・DX支援
・運用・保守サービス
・サブスクリプション型サービス など
企業概要
株式会社プログレス の企業概要を紹介します。
- 設立
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2020年12月4日
- 従業員数
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107名（2024年7月現在）
- 資本金
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1000万円
- 代表者
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代表取締役 室伏 勇二
取材担当者より
“フルリモート開発会社”をコンセプトに、自由な働き方を大切にしている同社。地方に在住する社員も多く、ワーケーション制度を活用すれば旅行がてら仕事ができるというのだから驚きだ。実際に、温泉旅行に行ったり、チームで合宿したりと活用方法も様々とのこと。取締役・副社長である中山氏は「仕事は仕事、でも、強さを持って楽しく自由に働こう。」と語っていた。そんな中山氏の想いが込められた同社の環境は、まさにイマドキ。フルリモートに加えて、フルフレックス制も導入しており、業務状況やライフスタイルに合わせて勤務時間を調整できる。風通しの良さも抜群で、技術検証チーム『ラボ』では2週間に1度ほどのペースで、それぞれが自由に開発を楽しんでおり、新しいツールも続々と誕生しているとのこと。そんな“とことん自由”な同社であれば、自分らしいキャリアを実現できるのではないかと感じた。
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フルリモート×コアタイムなしのフルフレックス制で、日本全国から勤務可能です！ -
エンジニアとしても、人としても、楽しみながら知見を広げられる環境です◎ -
給与水準は全国一律！年収1000万円超えのメンバーもいます。
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