株式会社ユーズテックの転職・求人情報
株式会社ユーズテックの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社ユーズテックの求人情報です。
【インフラエンジニア】運用経験のみOK/20〜50代活躍中/案件希望選択制/リモート案件多数
\運用保守から、設計構築フェーズへ!/ 「早く成長したい!」という想いを、全力で応援します!
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【SE・PG】基本定時退勤/案件希望選択制/リモートやフレックス案件あり/20〜50代活躍中/連休取得可能
若手もベテランも、キャリアに悩んだら一度ご相談を! 本人の希望最優先で、誰もが働きやすい会社です。
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事業内容
株式会社ユーズテックの事業内容を紹介します。
【この求人の魅力】
■残業月平均10h程度
■リモート勤務可(8〜9割)
■コアタイムなしのフルフレックス案件あり
■40〜50代活躍中
■案件希望選択制
IT分野(システム設計・構築・運用、ソフトウェア開発、インフラ(サーバ・ネットワーク)などの請負業務やSES、IT技術者派遣、ITプロダクツ販売保守)
※派遣事業許可番号 派11-301225
※有料職業紹介事業許可番号 11-ユ-300733
※Pマーク登録番号 17003299(03)
企業概要
株式会社ユーズテックの企業概要を紹介します。
- 設立
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2008年6月
- 従業員数
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23名
- 代表者
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代表取締役社長 松尾 元治
大手SI会社に入社後、SI・ネットワークセキュリティ分野の部長歴任、外資アウトソーシング会社の取締役を歴任後、2008年6月当社を起業し現在に至る。
取材担当者より
同社の魅力として特筆すべき点は『エンジニアファースト』な環境があること。エンジニアファーストを伝えている企業は多くみられるかもしれないが“希望に合わない案件はそもそも紹介しない”という同社の姿勢は、他にはない魅力だろう。代表の「本当にやりたい事、働きたいカタチで活躍してもらうのが一番」「経験やスキルが偏っていても前向きな姿勢がある人は、サポートする」といったお話からも、同社でしか叶えられない“理想の働き方”があると感じた。また、年齢を重ねても活躍できることも魅力の一つ。60代で入社した方も収入アップを叶えたうえで、現役として活躍しているそう。「生涯現役を貫きたい」「最後の転職を成功させたい」という方にぜひお勧めしたい。
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