レバレジーズ株式会社

レバレジーズ株式会社の転職・求人情報

レバレジーズ株式会社の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

レバレジーズ株式会社の求人情報です。

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正社員
自己PR不要

キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー◆未経験OK

\やりがい×働きやすさ×将来性/ すべてを社内外で認められた会社で 思う存分チャレンジしませんか?

キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー◆未経験OK
応募資格 正社員として営業・販売経験3年以上
給与 ◆想定年収500万円〜600万円 ※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります ※固定残業代:月80時間分/148,600円を含み支給 ※給与支給額により変動、超過分別途支給 ※固定残業時間=実残業時間ではありません ※試用期間6ヶ月あり(期間中は有給休暇なしとなります) ▼給与例: 年収550万円の場合 基本給37.5万円+賞与50万円×2回
勤務地 本社または渋谷の支店のうちいずれかでご勤務いただきます。 【本社】 東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24F/25F 【渋谷三丁目支店】 東京都渋谷区渋谷3丁目6-7 渋谷金王タワー 【道玄坂支店】 東京都渋谷区道玄坂2-11-1JMFビル渋谷03 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

掲載終了予定日:2027.08.16

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正社員
自己PR不要

営業◆未経験OK◆想定年収500万円~

\やりがい×働きやすさ×将来性/ すべてを社内外で認められた会社で 思う存分チャレンジしませんか?

営業◆未経験OK◆想定年収500万円~
応募資格 正社員として営業・販売経験1年以上 (初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験を有する方も可。経験年数は上記詳細に準ずる)
給与 ◆想定年収500万円〜700万円 ※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります ※固定残業代:月80時間分/148,600円を含み支給 ※給与支給額により変動、超過分別途支給 ※固定残業時間=実残業時間ではありません ※試用期間6ヶ月あり(期間中は有給休暇なしとなります) ▼給与例: 年収550万円の場合 基本給37.5万円+賞与50万円×2回
勤務地 本社または渋谷の支店のうちいずれかでご勤務いただきます。 【本社】 東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24F/25F 【渋谷三丁目支店】 東京都渋谷区渋谷3丁目6-7 渋谷金王タワー 【道玄坂支店】 東京都渋谷区道玄坂2-11-1JMFビル渋谷03 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

掲載終了予定日:2027.08.16

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正社員
自己PR不要

営業◆東京勤務◆未経験OK

\やりがい×働きやすさ×将来性/ すべてを社内外で認められた会社で 思う存分チャレンジしませんか?

営業◆東京勤務◆未経験OK
応募資格 正社員として法人営業経験1年以上
給与 ◆想定年収500万円〜700万円 ※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります ※固定残業代:月80時間分/148,600円を含み支給 ※給与支給額により変動、超過分別途支給 ※固定残業時間=実残業時間ではありません ※試用期間6ヶ月あり(期間中は有給休暇なしとなります) ▼給与例: 年収550万円の場合 基本給37.5万円+賞与50万円×2回
勤務地 渋谷の本社または渋谷三丁目支店にてご勤務いただきます。 【本社】 東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24F/25F 【渋谷三丁目支店】 東京都渋谷区渋谷3丁目6-7 渋谷金王タワー ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

掲載終了予定日:2027.08.16

上記以外の募集職種

事業内容

レバレジーズ株式会社の事業内容を紹介します。

レバレジーズ株式会社
「営業×マーケティング×開発」のシナジーにより、複数事業を展開し急成長中。第二創業期を共に創っていく仲間を募集中です。

自社メディア事業
DX事業
メディカル関連事業
システムコンサルティング事業
M&Aアドバイザリー事業
システムエンジニアリング事業
教育関連事業
人材関連事業

【認定】
■有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-302698
■労働者派遣事業許可番号:派13-302333

企業概要

レバレジーズ株式会社の企業概要を紹介します。

設立

2005年4月6日

資本金

5000万円

代表者

代表取締役 岩槻 知秀

取材担当者より

2005年の設立以来、右肩上がりの成長を継続し、2024年度には年商1,428億円にまで到達した同社。「営業×マーケティング×開発」のシナジーにより参入障壁を突破し、複数事業の展開を実現してきた。このような結果を生み出した背景には、社員が失敗を恐れずトライできる環境と風土があるからではないだろうか。失敗から手に入れたデータを次に生かし、成功へと繋げていく…そんなチャンスの多い会社だからこそ、社員一人ひとりがイキイキと働け、名実ともに「働きがいのある会社」として賞賛されているのだと筆者は感じている。

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