ドリームジョイン株式会社

ドリームジョイン株式会社の転職・求人情報

ドリームジョイン株式会社の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

ドリームジョイン株式会社の求人情報です。

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事業内容

ドリームジョイン株式会社の事業内容を紹介します。

ドリームジョイン株式会社
設立5年の若い会社ですが、設立から連続で増収増益を実現!元エンジニアの代表が社員ひとり一人にしっかりと寄り添い、エンジニアとしての成長をサポートします。

■システムコンサルティング事業
■システムインテグレーション事業
■システムマネジメント事業

【当社のポイント】
■フルリモートメイン
■残業ほぼなし
■年間休日120日以上
■土日・夜間も面接OK
■フレックス制あり
■元エンジニアの代表&営業がアサイン

企業概要

ドリームジョイン株式会社の企業概要を紹介します。

設立

2017年2月1日

従業員数

31名(2022年4月現在:業務委託含む)

代表者

代表取締役社長 江田 新一
大手SIでエンジニアとして勤務後、営業へキャリアチェンジ。営業マネージャー、部門長、中小ソフトハウスの営業部長を歴任、35年以上IT業界に従事。「世の中に貢献したい」という思いで、2017年に起業。

取材担当者より

代表である江田氏は、エンジニアのキャリアを持ち、35年以上IT業界の第一線で活躍してきた人物。これまでの経験から、「エンジニアは自由な環境で活躍するべき」と考え、それを実現するために同社の設立に至ったそう。業界のことはもちろん、プロジェクト現場のことも熟知しているからこそ、現場目線での働きやすさを整えてきた。可能な限りリモート案件を獲得する、各エンジニアの技術に合った案件をアサインする、残業の負担が大きい案件があればお客様と交渉して残業を削減するなど、エンジニアの仕事のしやすさを徹底的に考えた対応をしているそう。2022年4月からジョインした営業担当は、SES営業とエンジニアの経験があるため、代表と同じく現場目線での案件開拓やフォローに徹している。代表と営業担当からの強力なバックアップ体制が整っている同社で、あなたの希望を叶えてみてはどうだろうか。

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