エス・アール・アイ株式会社

エス・アール・アイ株式会社の転職・求人情報

エス・アール・アイ株式会社の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

エス・アール・アイ株式会社の求人情報です。

終了間近
正社員
面接情報有
自己PR不要
話を聞きたい応募可

ヘルプデスク★未経験大歓迎★定着率97%/住宅・家族など手当充実/残業月5h以下/年間休日126日/リモート可

PCゲームのためにマシンスペックやネット環境にこだわってみた…その情熱、「人助けの仕事」に活かしませんか?

ヘルプデスク★未経験大歓迎★定着率97%/住宅・家族など手当充実/残業月5h以下/年間休日126日/リモート可
応募資格 \経験不問│前職雇用形態不問│学歴不問/ ◆未経験OK ◆学歴不問 ***こんな方にピッタリなポジションです*** 「PCの設定を色々変えてみるのが好き」 「パソコンのメモリを増設したことがある」 「ゲームのためにネットワークの設定をいじってみた」 「デバイスドライバを自分で更新している」 など、PC好きな方は、スタートが一層スムーズです!
給与 月給22万6,000円~26万3,000円+賞与年2回+残業代全額支給 ※経験・スキル・前職の年収などを考慮して決定します ※試用期間3ヶ月(給与・待遇・雇用形態に差異なし) 【各種手当】 ◆一律住宅手当(月1万8000円~3万7000円 ※月給に含む) ◆一律自己啓発手当(月2万円 ※月給に含む) ◆交通費全額支給 ◆残業代全額支給 ◆出張手当 ◆役職手当 ◆家族手当 ◆テレワーク手当 ◆生活支援手当
勤務地 ★リモートワーク応相談≪8割の社員がオフィス+在宅のハイブリットスタイルで勤務しています≫ ■勤務地は大阪市内のプロジェクト先となります ※大阪市・南森町駅周辺のプロジェクトで積極採用中です ※詳細は選考時にご説明します。 ≪本社≫ 大阪府大阪市北区梅田二丁目5番25号 ハービスOSAKA 6階 ★梅田駅直結だからアクセス抜群! (変更の範囲)担当プロジェクトにより変更の可能性あり ※ただし、転居を伴う転勤はなし
働き方 リモートワーク相談可能

掲載終了予定日:2024.11.28 残り 6

終了間近
正社員
面接情報有
自己PR不要
話を聞きたい応募可

開発エンジニア★年齢不問/言語不問/20~60代活躍★前職の給与を考慮/年収想定400万円~700万円

★40代・50代・60代の採用実績あり★ あくまでも【エンジニアとして】この先のキャリアを歩きたいあなたへ。

開発エンジニア★年齢不問/言語不問/20~60代活躍★前職の給与を考慮/年収想定400万円~700万円
応募資格 ◆何らかのシステム開発の経験をお持ちの方 ★年齢・学歴・開発領域不問 ★20代~60代活躍中 ≪ベテランの方も、経験浅めのジュニア層も、両方大歓迎です≫ ◆豊富な経験を、しっかりと“現場で”活かせるように案件を調整します ◆運用や開発保守系の現場を長く経験されてきたシニア層の採用実績もあります ◆実務未経験・経験浅めの初級エンジニアの方もしっかり育てます
給与 ★経験者は前給を最大限考慮します! ≪想定年収400万円~700万円≫ 月給28万円以上+賞与年2回+残業代全額支給 ※経験・スキル・前職の年収などを考慮して決定します ※試用期間3ヶ月(給与・待遇・雇用形態に差異なし) 【各種手当】 ◆一律住宅手当(月1万8000円~3万7000円 ※月給に含む) ◆一律自己啓発手当(月2万円 ※月給に含む) ◆交通費全額支給 ◆残業代全額支給 ◆出張手当 ◆役職手当 ◆家族手当 ◆テレワーク手当 ◆生活支援手当
勤務地 ★リモートワーク応相談≪8割の社員がオフィス+在宅のハイブリットスタイルで勤務しています≫ ■勤務地は大阪市内のプロジェクト先となります ※大阪市・堺市のプロジェクトで積極採用中です ※詳細は選考時にご説明します。 ≪本社≫ 大阪府大阪市北区梅田二丁目5番25号 ハービスOSAKA 6階 ★梅田駅直結だからアクセス抜群! (変更の範囲)担当プロジェクトにより変更の可能性あり ※ただし、転居を伴う転勤はなし
働き方 リモートワークOK

掲載終了予定日:2024.11.28 残り 6

事業内容

エス・アール・アイ株式会社の事業内容を紹介します。

エス・アール・アイ株式会社
社員定着率は97%と働くメンバーは気持ちよく働ける職場環境の整備を整えています!

■業務アプリケーションシステムの開発保守
■組込み制御システムの開発保守
■基盤システムの構築運用
■業務の運用

企業概要

エス・アール・アイ株式会社の企業概要を紹介します。

設立

1983年10月

従業員数

116名(2024年4月1日現在)

資本金

5000万円

売上高

6億8,000万円(2023年9月実績)、6億3,000万円(2022年9月実績)

代表者

代表取締役社長 西谷 陽介

取材担当者より

設立41年の歴史を持ち、安定した事業基盤のもと社員一人ひとりが幸せになれるように環境を整えているという同社。こだわりの評価制度により頑張りに応じて収入アップが実現し、確かなサポート体制のもとでスキルアップもできる。将来性という点で、大いに魅力的な環境があると言えるだろう。
また、今回の取材では、同社の「雰囲気の良さ」も垣間見ることができた。ちょっとした雑談はもちろん、仕事について語る様子さえリラックスして気負った風がない。社員一人ひとりがのびのびと働けるからこそ、勤続30年以上のベテランメンバーも活躍しているそうだ。そんな同社の社員定着率は97%。メンバー全員が心地よく働ける環境があるからこそ実現できている数字だろう。
腰を据えて安定企業で活躍したい方に、自信を持ってオススメできる企業の一社だ。

  • それぞれがのびのびと働き、自分なりのステップアップを目指す前向きな社風が定着しています!
    それぞれがのびのびと働き、自分なりのステップアップを目指す前向きな社風が定着しています!
  • 産育休制度や退職金制度などもしっかり整っていますので、長く安心して働けます。
    産育休制度や退職金制度などもしっかり整っていますので、長く安心して働けます。
  • 社員を大事にして「気持ちよく働ける環境を整えたい」と働きやすい環境の整備に注力しています!
    社員を大事にして「気持ちよく働ける環境を整えたい」と働きやすい環境の整備に注力しています!

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