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FLARETECH株式会社の求人情報です。

終了間近

正社員

面接情報有

自己PR不要

インフラエンジニア｜クラウド設計構築に挑戦可／フルリモートOK／実質還元率80～90%／前給保証／年休126日

月給35万円～、フルリモート、14連休… 納得＆満足の働き方を手に入れる！

応募資格	☑︎ 転職回数・ブランク不問 ☑︎ 学歴不問 ☑︎ スキルチェンジ可＜必須条件＞インフラエンジニアとしての実務経験をお持ちの方 ┗設計構築or運用保守、オンプレミスorクラウド、サーバorネットワークなど、いずれも不問です！【こんな経験がある方は特に歓迎】 ◎要件定義・基本設計など上流工程の実務経験 ◎PM/PLとしてのプロジェクト管理経験 ◎AWS/Azure/GCPのクラウド設計・構築経験 ◎東京・大阪・名古屋でのクライアントワーク経験 ※社会人経験10年以上も歓迎 ※英語力がある方は、海外ベンダーとのやり取りで英語を活かせます ※IT知識をお持ちであれば、職種・業種未経験歓迎
給与	☑︎ 直近実績、月平均17,000円の昇給 ☑︎ 前職給与100%保証 ☑︎ 実質還元率80～90% ☑︎ 待機時も給与は満額支給月給35万円～70万円＋交通費など各種手当 ※想定年収：4,200,000円～10,560,000円 ※経験・能力等を考慮の上で決定します。 ※上記金額には、みなし残業手当（50時間分・104,000円～212,000円）を含みます。超過分は別途追加支給します。 ┗残業時間は月平均10時間、多い時でも20時間程度と安定しております ★単価連動型の給与体系ではないため、万が一待機になってもその間の給与は満額支給しています。＜1年間の昇給事例をご紹介！＞・20代/フロントエンドエンジニア：月給274,000円→月給362,000円・20代/iOSエンジニア：月給237,000円→月給287,000円・20代/Androidエンジニア：月給316,000円→月給374,000円・30代/Javaエンジニア（上流）：月給340,000円→月給418,000円・30代/インフラエンジニア（AWS設計構築）：月給380,000円→月給440,000円
勤務地	＼全国募集｜フルリモートOK｜東京・大阪・名古屋エリアは出社案件も豊富／【1】フルリモートの場合…全国各地にて完全在宅勤務が可能！強制的な出社日もありません。【2】出社の場合…本社、大阪支店、もしくは東京・大阪・名古屋エリアの各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はなし ※プロジェクトは希望や適性を考慮して決定！プロジェクトによって自社内勤務も可能◎ ※現在は75.6%の社員がリモートにて勤務中！＜リモートワーク率＞フルリモート64.0%、リモート×出社11.6%、フル出社24.4%――希望する働き方を選べます。北は北海道、南は沖縄まで全国47都道府県に社員が在籍。特に東京・大阪・名古屋エリアでは出社ベースの上流案件が豊富で大手クライアント先の中核メンバーとして参画するチャンスも！クライアントと直接やりとりしながら要件定義や設計から携わるため上流工程やPM/PLを目指す方には出社ベースの案件が近道です。【本社】東京都港区西麻布3丁目21-20 霞町コーポB1 【大阪支店】大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2 大阪駅前第2ビル12-12
働き方	フルリモートがメイン

掲載終了予定日：2026.06.18 残り 7 日

終了間近

正社員

面接情報有

自己PR不要

開発エンジニア｜フルリモートOK／実質還元率80～90%／前職給与保証／AI系など最先端案件多数／年休126日

「望む全てを手に入れる」エンジニアの理想的な環境を作ります！

応募資格	☑︎ 転職回数・ブランク不問 ☑︎ 学歴不問 ☑︎ スキルチェンジ可下記いずれかの実務経験をお持ちの方 ■システム開発 ┗言語・工程・業界・ジャンルなどは不問 ■ローコード/ノーコード開発（Salesforce/OutSystems/Kintone等） ■RPAの導入（UiPath等） ■PMO ■IT/システム/DXコンサルティング【こんな経験がある方は特に歓迎】 ◎要件定義・基本設計など上流工程の実務経験 ◎PM/PLとしてのプロジェクト管理経験 ◎東京・大阪・名古屋でのクライアントワーク経験 ◎DX領域での3年以上の経験 ※社会人経験10年以上も歓迎 ※英語力がある方は、海外ベンダーとのやり取りで英語を活かせます ※IT知識をお持ちであれば、職種・業種未経験歓迎 ≪言語、技術環境例≫ Python、React、Vue.js、Go、Java、PHP、Swift、Kotlin、JavaScript Salesforce、SAP、UiPath、Outsystems、ローコード・ノーコード開発、VBA 等
給与	☑︎ 直近実績、月平均17,000円の昇給 ☑︎ 前職給与100%保証 ☑︎ 実質還元率80～90% ☑︎ 待機時も給与は満額支給月給35万円～70万円＋交通費など各種手当 ※想定年収：4,200,000円～10,560,000円 ※経験・能力等を考慮の上で決定します。 ※上記金額には、みなし残業手当（50時間分・104,000円～212,000円）を含みます。超過分は別途追加支給します。 ┗残業時間は月平均10時間、多い時でも20時間程度と安定しております ★単価連動型の給与体系ではないため、万が一待機になってもその間の給与は満額支給しています。＜1年間の昇給事例をご紹介！＞・20代/フロントエンドエンジニア：月給274,000円→月給362,000円（＋88,000円/月）・20代/iOSエンジニア：月給237,000円→月給287,000円（＋50,000円/月）・20代/Androidエンジニア：月給316,000円→月給374,000円（＋58,000円/月）・30代/Javaエンジニア（上流）：月給340,000円→月給418,000円（＋78,000円/月）・30代/PMO：月給340,000円→月給418,000円（＋78,000円/月）
勤務地	＼全国募集｜フルリモートOK｜東京・大阪・名古屋エリアは出社案件も豊富／【1】フルリモートの場合…全国各地にて完全在宅勤務が可能！強制的な出社日もありません。【2】出社の場合…本社、大阪支店、もしくは東京・大阪・名古屋エリアの各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はなし ※プロジェクトは希望や適性を考慮して決定！プロジェクトによって自社内勤務も可能◎ ※現在は75.6%の社員がリモートワークにて勤務中！＜リモートワーク率＞フルリモート64.0%、リモート×出社11.6%、フル出社24.4%――希望する働き方を選べます。北は北海道、南は沖縄まで全国47都道府県に社員が在籍。特に東京・大阪・名古屋エリアでは出社ベースの上流案件が豊富で、大手クライアント先に常駐し、中核メンバーとして参画するチャンスも！クライアントと直接やりとりしながら要件定義や設計から携わるため、上流工程やPM/PLを目指す方には出社ベースの案件が近道です。【本社】東京都港区西麻布3丁目21-20 霞町コーポB1 【大阪支店】大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2 大阪駅前第2ビル12-12
働き方	フルリモートがメイン

掲載終了予定日：2026.06.18 残り 7 日

事業内容

FLARETECH株式会社の事業内容を紹介します。

★好きな場所からフルリモートOK！全国募集
★実質還元率80～90%
★前職給与100%保証
★AI系などモダンな案件多数
★AI駆動勉強会やAIハッカソンなど、最先端技術を実践で学べる
★年間休日126日、残業ほぼなしのストレスフリーな働き方

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★当社はJリーグ男子プロサッカーチーム「水戸ホーリーホック」の公式スポンサーです！
https://www.mito-hollyhock.net/news/p=46051/

★ベストベンチャー100に当社が選ばれました！
「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。
https://best100.v-tsushin.jp/company/flaretech/

★「働きがいのある会社」認定
https://hatarakigai.info/ranking/certified_companies/0930_5108

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■システムインテグレーション事業
・システム開発
自社のオリジナルプロダクトを開発。位置情報を使う事で日常や体験を可視化し、さらに新しい体験、人との繋がりを生み出すプロダクトを創造しています。

・インフラ構築
デジタルテクノロジーを駆使してビジネス戦略の立案から実行までを支援。

・DX推進
IT戦略・企画立案から運用保守までワンストップで提供。

■AI事業
ChatGPT研修、管理職向け研修等

■有料職業紹介事業（13-ユ-317341）
・FLARETECHキャリア

企業概要

FLARETECH株式会社の企業概要を紹介します。

設立: 2020年11月

従業員数: 216名
平均年齢／30歳
男女比／男性75.9%：女性24.1%

資本金: 5,000万円

売上高: 18億円（2024年度）

代表者: 代表取締役　河畑福太郎
グルメ情報企業で中期戦略の立案、業務コストの削減の提案。大手HD企業ではサイバーセキュリティシステムの導入、人材派遣会社の統合案件ではPMOを担当。アパレル企業ではマーケティング領域のコンサルも経験。

取材担当者より

～「AI時代に強いキャリア」を構築できる場所～

これまで取材してきた中で「やりたい技術にチャレンジできなかった…」というエンジニアを多く見てきた。AIがエンジニアの仕事を変える時代、その不安はさらに大きい。そんな方々が転職先に選んでいるのが同社だ。平均年齢30歳と若く、社員の90%以上がエンジニアのエネルギッシュな技術者集団。AI駆動勉強会やAIハッカソンなど、今の時代に通用するスキル習得の場を会社主導で用意。10年レベルの技術者さえも「刺激的でキャリアを構築できている」と語る。前職と比べて「自由」「楽しい」「市場価値が上がる」と。ぜひ同社で、AI時代に強いキャリアを築いてほしい。