株式会社LITALICO

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フィールドセールス【福祉業界×DX】業界No.1プラットフォーマーを目指す

━━障害のない社会をつくる━━ メディア運営やSaaSで経営課題の解決を担うプラットフォーマーに。

フィールドセールス【福祉業界×DX】業界No.1プラットフォーマーを目指す
応募資格 ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・法人向け提案営業経験者(業界不問) ・コンサルティング経験 ■学歴不問 ☆福祉領域に関する知識は一切不問! ☆新規事業の立ち上げに関わるチャンスもあり!
給与 ■想定年収400万円〜700万円 月給29万円〜月給48万5,900円+賞与年2回 ※経験・能力により決定します。 ※上記金額には月20時間分の固定残業代(3万8,700円〜6万4,900円)が含まれています。  超過した時間外労働の残業手当は1分単位で全額支給します。 ※試用期間3ヶ月あり。  期間中の給与・待遇は本採用時と変更ありません。
勤務地 東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F
働き方 リモートワークOK

掲載終了予定日:2023.06.08

事業内容

株式会社LITALICOの事業内容を紹介します。

株式会社LITALICO
「障害のない社会をつくる」というビジョンのもと、多様な人が幸せになれる「人」を中心とした新しい社会をデザインし、人々の持つ多様性を世界の力に変えていける大きな社会を築いていきます。

==東証プライム市場上場==

■LITALICOワークス(就労支援サービス)
■LITALICOジュニア(ソーシャルスキル&学習教室)
■LITALICOワンダー(IT×ものづくり教室)
■LITALICO発達ナビ(発達障害ポータルサイト)
■LITALICO仕事ナビ(障害のある方の就職情報サイト)
■LITALICOキャリア(障害福祉で働く人の転職サービス)
■LITALICOライフ (ライフプランサポート)

【LITALICOグループ会社】
■株式会社LITALICOパートナーズ
■株式会社LITALICOライフ
■福祉ソフト株式会社
■プラスワンソリューションズ株式会社

企業概要

株式会社LITALICOの企業概要を紹介します。

設立

2005年12月:創業

従業員数

3,149名(グループ全体)
平均年齢/31.9歳
男女比/男性34%:女性66% ※女性管理職比率30%
中途入社者の割合/84%

資本金

428,323,290円

売上高

197億円(2022年3月期)

代表者

代表取締役社長 長谷川 敦弥
2008年名古屋大学理学部卒。2008年5月、株式会社LITALICOに新卒として入社し、2009年8月に同社の代表取締役社長に就任。

取材担当者より

データやITの活用が遅れている福祉領域。その中でLITALICOは、就労支援サービスやオーダーメイド学習教室、発達障害ポータルサイトなど様々な支援サービスを提供してきた。加えて、2020年12月には障害福祉施設での導入数でNo.1を誇る「請求支援SaaSプロダクト」を保有する「福祉ソフト株式会社」をM&Aにより子会社化した。ナレッジとSaaSプロダクトという大きな武器を持ち、「障害のない社会の実現」に向けて邁進している。一番感じたのは、同じゴールに向かっていこうとする社員全員の熱意である。業界に変革を起こそう。社会全体を変えていこう。こうした想いが感じられた。この社会的意義の大きい業務でなら、他社では味わえないような大きな達成感を得られるはずである。

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