株式会社アスペアの転職・求人情報
株式会社アスペアの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社アスペアの求人情報です。
開発エンジニア*フルリモ8割*フレックス制*副業OK*案件選択制*地方応募OK*プライム案件多数*1h単位の有給OK
◆地方から首都圏の案件に参画 ◆残業ほぼ無しで家庭の時間を増やす 叶えたい理想を、実現しませんか？
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開発エンジニア*プライム案件豊富*案件選択制*Go,Kotlin,Vue.js等トレンド技術に携われる*地方応募OK
“やりたいことを自由にやってほしい”代表と “キャリア・働き方は自分で選びたい”社員が集まった会社！
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事業内容
株式会社アスペアの事業内容を紹介します。
≪アスペアで働く魅力をご紹介！≫
◆案件自由選択制（会社都合のアサインなし）
◆1991年の創業時からフレックス制を採用
◆フルリモート勤務OK（地方在住の方も歓迎）
◆有給休暇取得率ほぼ100％（申請はSlackでOK）
◆給与テーブルはグレード/号数で明確化＆社内に公表
◆「健康経営優良法人」に2019年度から6年連続の認定
◆AI・クラウド・React・Vue.jsなどモダンな案件多数
◆スキルアップを全面バックアップ
∟資格取得費用、ウェビナー受講費用、テキスト費用など
◇Javaやオブジェクト指向を駆使したwebアプリケーションに特化
◇Agileなどの開発プロセスを取り入れ、効率化を実現
◆webアプリケーションソフトウェアの研究・開発・提供
◆柔軟性があり将来の拡張までも念頭においた顧客に有益性の高いソリューションの提供
◆オブジェクト指向技術、Javaテクノロジーに専門特化した実績と、効率的なプロジェクト推進を実現する開発プロセスの重視、ソフトウェアツールや開発環境を活用
企業概要
株式会社アスペアの企業概要を紹介します。
- 設立
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1991年3月1日
- 従業員数
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26名
中途入社者の割合／70％
- 資本金
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1,000万円
- 売上高
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1億2868万円
- 代表者
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代表取締役 加藤 雄一
取材担当者より
1991年の設立以来、Webサービス開発に強みを持ち、事業を展開してきた同社。コンパクトな組織でありながら、誰もが名前を聞いたことのある大手企業との直取引も実現しており、その技術力の高さが伺えた。また、設立当時からフレックス制を採用し、リモートワークをいち早く取り入れ、エンジニアそれぞれが自由な働き方を実現できる環境を整えている同社。副業も推奨しており、ITに関連することはもちろん、自分の趣味を活かした副業まで、自由に取り組んでいるという。そこまで自由な環境を整えている理由は『社員一人一人の自己実現を応援しているから』と代表は語る。エンジニアとして歩みたい理想のキャリアパスや実現したい働き方など…志向は様々だからこそ、自由度の高い環境作りをしているのだろう。一人一人の希望にしっかりと応えられる同社でぜひ、あなたの理想のキャリアを実現して欲しい。
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1991年の創業当時から、他社に先駆けてフレックス制を採用。安心して働ける環境を整えています。 -
取得の際はSlackで一言申請するだけでOK！有給消化率は90％以上と、気軽に休める環境を整えています。 -
実際に札幌や静岡在住のエンジニアが活躍中！全国どこにいても働ける環境です。
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