株式会社日立ハイシステム21

株式会社日立ハイシステム21の転職・求人情報

株式会社日立ハイシステム21の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

株式会社日立ハイシステム21の求人情報です。

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事業内容

株式会社日立ハイシステム21の事業内容を紹介します。

株式会社日立ハイシステム21
日立グループの一員として、自動車関連・金融・プラットフォーム・産業・ERPの4事業を展開し、盤石の安定基盤を築いています。

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■今回の募集のポイント■
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★大手クライアント案件多数
★DX領域をはじめ最先端技術を扱う案件も
★最上流工程からの一連に参画可能
★コアタイムなしのフルフレックス
★土日祝休みの年間休日125日程度

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■4つの事業でバランスよく成長中■
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◆自動車関連ソリューション
◆金融ソリューション
◆産業・ERPソリューション
◆プラットフォームソリューション

【株主】株式会社日立製作所

企業概要

株式会社日立ハイシステム21の企業概要を紹介します。

主要取引先

「株式会社日立製作所」をはじめ、自動車・金融・移動体通信事業などの大手企業を中心にお取引を継続しています。

設立

2000年10月

従業員数

696名

資本金

3億円

売上高

181億円

代表者

代表取締役社長 林 良裕

取材担当者より

「日立ハイシステム21」は、日立製作所をクライアントとする案件をはじめ、“ビッグユーザー”のプロジェクトを多数手がける技術者の会社だ。現在の日立グループの中でも設立以来黒字経営を続けているという安定基盤は、言うまでもなく転職先として魅力だろう。その上で、2000年の設立以前ことをお聞きすれば、ユーザー系であり、独立系でもあったルーツも見えてくる。同社の皆さんが魅力として挙げてくださった「エンジニアとして幅広いチャレンジができる環境」も、こうした歴史から生まれているのだろう。そして、その歴史の中で「会社が人を育て、人が会社を育てる」というカルチャーも醸成されており、人肌の温もりを感じる技術者の会社だと感じた。実際に、取材時の皆さんのやり取りの中にも、お互いへのリスペクトが窺え、リラックスした笑顔が印象に残る。同社であれば、変に張り切ることなく自然体で成長していける。そんな感触の残る取材となった。

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