株式会社富士通ゼネラルＯＳテクノロジーの転職・求人情報
株式会社富士通ゼネラルＯＳテクノロジーの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社富士通ゼネラルＯＳテクノロジーの求人情報です。
インフラエンジニア*残業少なめ*リモートワーク&フレックス制あり*多彩な領域の案件多数*家賃補助あり
多彩な業界や領域にチャレンジ！ スキルアップの機会も豊富◎ どこでも通用する価値ある人材を目指せます
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開発エンジニア*自社開発あり*残業月平均17h*家賃補助あり*フレックス制あり*リモート案件あり
大手グループだからできる◎ 安定基盤のもと、多彩な自社サービス＆開発案件で「理想」を実現！
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事業内容
株式会社富士通ゼネラルＯＳテクノロジーの事業内容を紹介します。
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●富士通ゼネラルグループカンパニー
●家賃補助など福利厚生・待遇充実
●フレックス制&リモートワークあり
●20〜30代の若手メンバー活躍中
●スキルアップ支援制度多数
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株式会社富士通ゼネラルと株式会社アウトソーシングテクノロジーの共同出資の元、2019年に設立された当社。
親会社から継承した外食産業・農業・医療分野に向けたパッケージシステムを展開し、
あらゆる業界のシステム開発に参画。
顧客の課題を「人」を通じて解決し、貢献しております。
【事業フィールド】
◆外食産業向けソリューション
◆医療向け外来情報ソリューション
◆農業情報ソリューション
◆人材ビジネス
【開発システム】
◇CloudChef
◇TeamStore
◇ORDER STAFF
◇e-ORDER
◇Hospision
企業概要
株式会社富士通ゼネラルＯＳテクノロジーの企業概要を紹介します。
- 設立
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2019年3月22日（2019年5月より事業開始）
- 従業員数
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172名（2023年4月時点）
- 資本金
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1億円
- 代表者
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代表取締役社長 杉山 正樹
取材担当者より
今回取材班が訪問したのは神奈川県川崎市に拠点を携える「富士通ゼネラルＯＳテクノロジー」。事業担当者2名と現場で活躍中のエンジニア3名の計5名の方にお話しを伺った。同社だからこその魅力、それは「大手グループの安定性」を持ちながら、「積極的にチャレンジできる環境」の両面を持っていることだろう。年次を重視するイメージを持っていた取材担当だったが、実際はその逆。積極的に、主体性をもって活躍できる環境が整っており、安定した環境の元、若手がのびのびと活躍できる環境だった。さらに驚くべきは、育成を前提とした採用であるということ。経験値の浅い方でも、大手グループのエンジニアとして、レベルアップを叶えていける点も注目すべきポイントだ。安定した環境の中で「もっとスキルを身につけたい。」「自身の価値を高めていきたい。」そんな方にとっては、これ以上の選択肢はないといえるほどの企業ではないだろうか。
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大手グループだからこそ待遇面も充実。家賃補助や家族手当など私生活に直結するサポートも多数あり！ -
プライベートの時間も取りやすく、メリハリがあります。パフォーマンスが最大限発揮できる環境で働けます！ -
完全週休2日制・子育て世代も多数！家族や自分の時間を大切にしながら、長く活躍していきませんか？
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