株式会社ｐｒｅｃｉｏｕｓの求人・中途採用

募集している職種

株式会社ｐｒｅｃｉｏｕｓの求人情報です。

正社員

契約社員

IT営業/未経験歓迎/残業月平均5h以内/リモート併用可能/年休125日/定着率95%/月給25万円～

＼企業とエンジニアとの懸け橋役／未経験スタートでも頼られるITのプロへ！手に職を付けてキャリアの幅を拡大！

応募資格	＜未経験歓迎・社会人未経験歓迎・第二新卒歓迎・ブランクOK＞ ■学歴不問 ■業界未経験者OK！人柄重視の採用です＼こんな方をお待ちしています！／ ◎BtoBの営業の経験をお持ちの方 ◎成長を続けるIT業界を舞台にキャリアアップしたい方 ◎ITエンジニアから営業へキャリアチェンジしたい方 ◎誰かに感謝されることにやりがいを感じられる方 ◎コミュニケーション能力に自信がある方 ◆働き方が気になる…！基本は定時退社でお休みも多いため、趣味を充実させている先輩ばかり！韓国アイドルの推し活、スポーツ観戦、動画編集や音楽・アニメ鑑賞・ゲームなど、趣味に沢山の時間を使っている先輩が多いです！
給与	＼社員の頑張りは給与でしっかり還元◎／ ■月給30万円～＋賞与＋各手当＋（インセンティブ） ※月給には月45時間分(7万8,000円)の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給します。 ★昇給制度（年一回）あり ┗月給35万円から一度の昇給で月給45万円にアップした社員も！ ★年収アップ実現可 ┗当社には、明確な評価制度とスキルに合わせた給与テーブルがありますが、面談の場で「年収アップしたい」「これくらいの給与がほしい」など本音でお話しいただいて構いません！実際に、希望を伝えてもらった上で、月給が5万円アップした社員も！＜試用期間中（6ヶ月）の給与＞ □月給25万円～＋各手当＋（インセンティブ） ※月給には月21時間分(3万5,000円)の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給します。 ※試用期間中は契約社員、賞与の支給はありません（その他待遇に差異なし） ※試用期間後は正社員となります
勤務地	★ポジションにより、フレックス＆リモートの併用可 ■本社／東京都港区南青山2-2-8 DFビル5F
働き方	リモートワークがメイン

掲載終了予定日：2024.10.03

正社員

契約社員

自己PR不要

総合職/未経験歓迎/残業月平均5h以内/フルリモ・フレックスOK/年休125日/定着率95%/月給25万円～

｡＼自分の新しい適性が見つかる／｡　　　ムリなく働ける環境で　理想的なキャリアに出会おう！

応募資格	＜未経験歓迎・社会人未経験歓迎・第二新卒歓迎・ブランクOK＞ ■学歴不問 ★これまでの経験は一切不問！ ★先輩たちの95％が未経験スタート！ ┗人柄重視の採用を行っています ┗IT知識ゼロでも入社後に学べるから安心♪ ＼こんな方をお待ちしています！／ □人と話すこと、関わることが好き □コミュニケーションを取りながら業務を進めたい □IT業界で新しいキャリアをスタートさせたい □プライベートを大切にしながら働きたい
給与	＼社員の頑張りは給与でしっかり還元◎／ ■月給25万円～＋賞与＋各手当＋（インセンティブ） ※上記には月16時間分の固定残業代（2万8,000円～）を含みます。超過分は追加支給します ※インセンティブは人材コーディネーターのみの支給です ★昇給制度（年一回）あり ┗月給28万円から一度の昇給で月給40万円にアップした社員も！ ★年収アップ実現可 ┗当社には、明確な評価制度とスキルに合わせた給与テーブルがありますが、面談の場で「年収アップしたい」「これくらいの給与がほしい」など本音でお話しいただいて構いません！実際に、希望を伝えてもらった上で、月給が5万円アップした社員も！＜試用期間中（6ヶ月）の給与＞ □月給23万円～＋各手当＋（インセンティブ） ※上記には月9時間分（1万5,000円）を含みます。超過分は追加支給します ※試用期間中は契約社員、賞与の支給はありません（その他待遇に差異なし） ※試用期間後は正社員となります
勤務地	★ポジションにより、フレックス＆フルリモート可 ■本社／東京都港区南青山2-2-8 DFビル5F
働き方	リモートワークがメイン

掲載終了予定日：2024.10.03

事業内容

株式会社ｐｒｅｃｉｏｕｓの事業内容を紹介します。

＼定着率95％！同年代の社員が多数活躍！／
★残業月平均5時間以下
★年間休日125日で長期連休取得OK
★社員の7～8割がリモートワーク
★リモート併用可能
★副業OK・独立支援制度あり
★服装・髪型・髪色自由のプロジェクトあり
--------------
■アウトソーシング事業
■Ed Tech事業
■ITソリューション事業
■コンサルティング事業
■ECサイト運営事業

企業概要

株式会社ｐｒｅｃｉｏｕｓの企業概要を紹介します。

設立: 2020年12月7日

従業員数: 95人
平均年齢／28歳
男女比／男性6：女性4

資本金: 2,000万円

売上高: 5億3000万（2024年5月期実績）／1億5000万（2023年5月期実績）

代表者: 代表取締役　脇坂啓介

取材担当者より

2020年12月設立。今期で5期目を迎える同社。「高いスキルを持つIT人材を一人でも多く輩出して、日本経済の発展に貢献したい」という想いが原点にあるからこそ、社員一人ひとりが描くキャリアを実現するためのサポート体制がある。例えば、エンジニア志望の方には平均10カ月～の研修カリキュラムが用意されていたり、経験者の方には案件を自由に選択できる他、前職給与保証もしているとのこと。このような社員のことを第一に考えた体制がある同社なら、社員定着率95％という実績にも頷ける。ぜひあなたも同社で自分らしいキャリアを歩んでみてはいかがだろうか。

同一カテゴリの求人をもっと見る

株式会社ｐｒｅｃｉｏｕｓの求人が含まれるカテゴリからほかの求人を見ることができます。

営業系

企画営業、コンサルティング営業（法人向け）

営業系

キャリアカウンセラー・人材派遣コーディネーター

＼企業とエンジニアとの懸け橋役／ 未経験スタートでも頼られるITのプロへ！ 手に職を付けてキャリアの幅を拡大！

*｡＼自分の新しい適性が見つかる／｡* ムリなく働ける環境で 理想的なキャリアに出会おう！

取材担当者より

同一カテゴリの求人をもっと見る

＼企業とエンジニアとの懸け橋役／未経験スタートでも頼られるITのプロへ！手に職を付けてキャリアの幅を拡大！

｡＼自分の新しい適性が見つかる／｡　　　ムリなく働ける環境で　理想的なキャリアに出会おう！