株式会社安信エンタープライズの転職・求人情報
株式会社安信エンタープライズの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社安信エンタープライズの求人情報です。
SE・PG◆経験浅い方もOK/昇給2.5万実績あり/20代活躍中/残業ほぼナシ/人物重視/リモートOK
微経験から高度なスキルを身に付けて、 キャリアも収入もアップさせる！
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初級エンジニア◆未経験OK＆多数入社中/3ヶ月の研修あり/20代活躍中/残業ほぼナシ/人柄採用/リモートOK
＜緊張せずにエンジニアデビュー！＞ リラックスしながら新しいキャリアをスタートしませんか？
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事業内容
株式会社安信エンタープライズの事業内容を紹介します。
★未経験・微経験OK！
★社内に研修用実機あり
★女性エンジニアも活躍中
★面接1回・即日内定の事例あり
《強固な経営基盤のもとで、エンジニアとしてキャリアを築いていける企業です。》
親日国である台湾と日本の貿易に関わっていたオーナーと、日本の企業経営に知見が深い現代表がタッグを組み、2000年に設立された当社。輸入業によって既に基盤は確立されており、日本でIT事業を展開するためのネットワークも整え、フォロー体制が充実していることも魅力です。長年IT事業の最前線で活躍し続ける事業責任者の存在や、グループ企業との繋がりもあり、安心してチャレンジできます。
【事業概要】
◆ITソリューション事業
・基地局（運用・保守）
・通信系システム開発
・Web系システム開発
・システムインフラサービス
・オープン系システム開発
・サポートデスク（社内システム運用・保守）
企業概要
株式会社安信エンタープライズの企業概要を紹介します。
- 設立
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2000年9月1日
- 従業員数
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30名
- 資本金
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1000万円
- 代表者
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代表取締役 牛久保 浩法
取材担当者より
「うちで一番給料が低いの、社長なんで（笑）」にこやかに語る営業リーダーの笑顔がまぶしかった。同社では、資格取得はもちろん、マネジメントを行うレベルのエンジニアに欠かせないコミュニケーション力など、社員一人ひとりの努力、成果を常に把握し、プロジェクト先へ交渉して給与アップや担当フェーズのアップなどを実現させている。未経験から入社しているメンバーも多い中、若い内から「PM・PLになりたい」と意欲的にプロジェクトに携わり、着々とスキルも給与もアップさせているという。これは、社内勉強会などで先輩や同僚たちと交流を深める機会を設け仲間としての意識を持ちながら成長できる環境があるからこそではないだろうか。また、「自分の趣味を大切に」という社風のもと残業は月5h程度、連休取得も推奨されている同社でなら、モチベーションを高めながらエンジニアとしてレベルも給与も上げ続けられるはずだ。
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未経験の方はLPIC1の資格取得から、経験の浅い方もスキルに応じた現場でステップアップが可能です！ -
「趣味をしっかり持って欲しい」そんな社風のため、連休もしっかり取って自分時間を満喫◎ -
あなたの努力が、会社の成長に繋がる。だからこそ、日頃の努力や成果を営業が現場に伝え昇給を実現中です！
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