株式会社シスコム・テクノロジー

株式会社シスコム・テクノロジーの転職・求人情報

株式会社シスコム・テクノロジーの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

株式会社シスコム・テクノロジーの求人情報です。

NEW
正社員
面接情報有
自己PR不要
話を聞きたい応募可

インフラエンジニア/平均年齢27歳/年間休日125日以上/昨年度賞与3ヶ月分/結婚祝金・子ども手当あり

当社の営業はまるでキャリアアドバイザー。 あなたの「なりたい・やりたい」を全力で応援します。

インフラエンジニア/平均年齢27歳/年間休日125日以上/昨年度賞与3ヶ月分/結婚祝金・子ども手当あり
応募資格 【第二新卒の方もOK!独学やスクールで学んだ方も歓迎です】 ■学歴不問 ■何かしらのITへの知識をお持ちの方 →実務経験は不問。IT業界への
給与 月給22万円〜41万円(一律技術手当を含む) +残業代100%支給+賞与年2回(実績3カ月分/2022年度実績) ※経験・スキルなどを十分に考慮し
勤務地 東京、埼玉、千葉、神奈川の各プロジェクト先にて勤務いただきます。 ■本社 東京都豊島区東池袋1-25-6 PMO池袋11階
働き方 リモートワークOK

掲載終了予定日:2024.05.13

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正社員
面接情報有
自己PR不要
話を聞きたい応募可

開発エンジニア/平均年齢27歳/年間休日125日以上/賞与年2回/学歴不問/結婚祝金・子ども手当あり

あなた(社員)の声を全力で拾う。 圧倒的な現場目線があるから、納得のいく働き方が可能です。

開発エンジニア/平均年齢27歳/年間休日125日以上/賞与年2回/学歴不問/結婚祝金・子ども手当あり
応募資格 【第二新卒の方もOK!独学やスクールで学んだ方も歓迎です】 ■学歴不問 ■何かしらのITへの知識をお持ちの方 →実務経験は不問。IT業界への
給与 月給22万円〜41万円(一律技術手当を含む) +残業代100%支給+賞与年2回(実績3カ月分/2022年度実績) ※経験・スキルなどを十分に考慮し
勤務地 東京、埼玉、千葉、神奈川の各プロジェクト先にて勤務いただきます。 ■本社 東京都豊島区東池袋1-25-6 PMO池袋11階
働き方 リモートワークOK

掲載終了予定日:2024.05.13

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正社員
面接情報有
自己PR不要
話を聞きたい応募可

テスターエンジニア/実務未経験者OK/1万円支給の誕生日手当あり/平均年齢27歳/年間休日125日以上/賞与年2回

<技術力ではなく人柄重視!> 自分にあったレベルからスタートし、IT業界で着実に成長していけます。

テスターエンジニア/実務未経験者OK/1万円支給の誕生日手当あり/平均年齢27歳/年間休日125日以上/賞与年2回
応募資格 【第二新卒の方もOK!独学やスクールで学んだ方歓迎】 ■学歴不問 ■何かしらのITへの知識をお持ちの方 →実務経験は不問。IT業界への意欲や
給与 月給22万円〜41万円(一律技術手当を含む) +残業代100%支給+賞与年2回(実績3カ月分/2022年度実績) ※経験・スキルなどを十分に考慮し
勤務地 東京、埼玉、千葉、神奈川の各プロジェクト先にて勤務いただきます。 ■本社 東京都豊島区東池袋1-25-6 PMO池袋11階
働き方 リモートワークOK

掲載終了予定日:2024.05.13

事業内容

株式会社シスコム・テクノロジーの事業内容を紹介します。

株式会社シスコム・テクノロジー
35年以上の歴史を持つ株式会社シスコム・テクノロジー。子供手当や結婚手当、Netflix見放題など、充実した福利厚生のもと社員が過ごしやすい環境を提供しています。

「人を大切にする」考えが浸透した職場だから、働きやすさが満載!
■年間休日125日以上!残業時間も月平均10時間前後
■子ども手当や誕生日手当なユニークな手当を豊富にご用意
■フットサル、BBQ、お花見・船上パーティーなど社内イベントも活発!

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【ITソリューション事業】
・システム開発部
・メディカル部
・インフラ部
・ビジネスサービス部
・WEBサイトコンサルティング
・OAソリューションサービス
・グローバル事業

≪認定≫
労働者派遣事業番号:派13-307187
有料職業紹介事業番号:13-ユ-311426
プライバシーマーク:第10821504(09)号
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企業概要

株式会社シスコム・テクノロジーの企業概要を紹介します。

設立

1988年6月

従業員数

102名(2024年2月現在)
平均年齢/27歳(エンジニア職)
男女比/男性79名:女性23名

資本金

1000万円

売上高

13億1200万円(2023年3月期)

代表者

代表取締役 保木本 朗

取材担当者より

多くのお客様から信頼され、設立から35年以上の歴史を持つ同社。今回の取材で印象的だったのは「技術ではなく、人柄を重視して採用をしたい」という言葉。<満足いただけるサービスを提供するためには、社員の人柄が大切>という想いがあるからこその考えだという。そのため、社員の人柄の良さにも自信があるとのこと。実際に撮影中も笑いの絶えない雰囲気で、仲の良さが短い時間でも伝わってくるほどだった。
金曜日の夜に社員同士でゲーム大会を行ったり、サッカー好きの社員が集まりサッカー観戦会をしたり…社歴や役職関係なく、プライベートでも盛んにコミュニケーションとっているそう。さらにフラットな職場環境があるからこそ、「キャリアや挑戦したいこと、改善して欲しいことを相談しやすい」という社員の方の声もあった。
「風通しのいい環境でITのキャリアを築きたい」とお考えの方にはぜひご応募いただきたい企業だ。

  • 提携スポーツジム利用可能や入学祝金手当など、充実した福利厚生をご用意しています!
    提携スポーツジム利用可能や入学祝金手当など、充実した福利厚生をご用意しています!
  • 技術力ではなく人柄重視の採用実施中!経験浅めから入社した20代〜30代の社員が多く活躍しています。
    技術力ではなく人柄重視の採用実施中!経験浅めから入社した20代〜30代の社員が多く活躍しています。
  • 年に2回の賞与は、昨年実績で3ヶ月分支給!利益をしっかり社員に還元していきます。
    年に2回の賞与は、昨年実績で3ヶ月分支給!利益をしっかり社員に還元していきます。

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