株式会社K‐HOS TOKYOの転職・求人情報
株式会社K‐HOS TOKYOの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社K‐HOS TOKYOの求人情報です。
個人営業/40~50代活躍中/営業エリア・勤務時間自由/直行直帰可/マイカーOK/報酬月150万も可
≪9割の社員が月収50万円以上/年収1000万~の社員多数≫ あなたの営業力、業界最高水準で還元します。
購読アドバイザー/未経験歓迎/副業OK/好きな場所・好きな時間で働ける!/月収60万円超も/直行直帰OK
<時間も場所も自由。だけど年収1000万超も目指せる> 「今を変えたい」その気持ちがあれば、人生は変えられる。
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事業内容
株式会社K‐HOS TOKYOの事業内容を紹介します。
<当社の業務委託が、正社員よりもおすすめな理由>
★未経験歓迎
★平均月収60~70万円/1年目で年収600万円超も可能
★東日本全域採用
★社宅あり
★1契約ごとにおよそ1.3万円支給
★働く時間&場所は原則自由
★直行直帰・マイカーOK
★出張面接可
★面接交通費全額支給
朝日新聞の拡販
※23年間にわたり営業実績ナンバーワンを獲得し、東京から青森までの広域で営業活動を任されています。
※売上実績表記の出典:朝日新聞社の月次販売実績による
企業概要
株式会社K‐HOS TOKYOの企業概要を紹介します。
- 主要取引先
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朝日新聞社
- 設立
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1996年
- 代表者
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代表取締役社長 小林 寛和
取材担当者より
取材を通して印象的だったのは、同社の面接が「選考」ではなく「対話の場」だという点である。立派な志望動機は不要で、過去の経歴も問わないそう。それよりも代表の小林氏が知りたいのは「あなたがどんな人で、これからどうしたいのか」だという。それを聞いた上で、小林氏自らが新聞営業の魅力や可能性を本音で語り、「うちで叶えられそうか」を一緒に考える。入社後に「やっぱり違った」となるのはお互いに不幸だからこそ、面接では何でも質問してほしいというスタンスだそうだ。23年連続業界トップの実績、専門学校に通いながら月150万円稼ぐ社員の存在、結果だけでなく過程も評価する文化——こうした事実を包み隠さず伝え、納得した上で前向きに働いてほしいという想いが感じられた。経験者も未経験者も、まずは気軽に面接へ足を運んでみてはいかがだろうか。
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これまでの経験・年齢問わず、誰でも理想の生活を手に入れられるチャンスのある仕事です。 -
交通費全額負担◎好きな時間に、好きな場所で自由に働けます!営業活動の合間に観光してももちろんOK。 -
朝日新聞の契約数23年連続No.1!そのノウハウを身につけられるため、売り込みやすさも魅力です◎
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