株式会社アークウィズコンサルティングの求人・中途採用

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株式会社アークウィズコンサルティングの求人情報です。

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終了間近

正社員

自己PR不要

話を聞きたい応募可

開発エンジニア＊フレックス・リモート案件80%超＊前職から平均年収200万UP＊有給取得率96%＊案件自由選択

＼前職から年収600万円アップの実績あり／頑張りが報われる環境で、将来の可能性を広げませんか？

応募資格	★経験年数1年程度の方も歓迎！ ■何らかの開発経験をお持ちの方（言語・年数不問） ■学歴不問＜下記のような方を歓迎します＞ ■給料を大幅にアップしたい ■スキルに見合った給料がほしい ■エンジニアとしての市場価値を高めたい ■勤務場所にとらわれずに働きたい ■将来のキャリアが広がる環境で働きたい　など
給与	■前職から350万～600万円年収アップの実績あり ■前職給与以上を保証 ■還元率60～80％＜想定平均年収＞年収600万～1500万月給50万円～125万円＋賞与年2回（昨年度実績3～6ヶ月分）＋インセンティブ ※上記金額は最低保証給です。経験や参画案件を考慮して決定します。 ※上記金額には固定残業代（10時間分／1万4219円以上）が含まれています。超過分は時間外手当を別途支給します。 ※試用期間6ヶ月あり（期間中の給与・待遇・雇用形態などに変更はありません）
勤務地	★リモート・フルリモートの案件多数！東京・千葉・埼玉・神奈川にあるプロジェクト先にて勤務いただきます。 ※面接から入社まで全てオンラインで完結できます！ ※帰社日自由。社内業務は月1回Web上での勤怠表提出のみで、不要な出社はさせません！ ※転勤はありません。U・Iターン歓迎！＜本社＞東京都千代田区九段南4-6-10 九段南ビル8階 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
働き方	リモートワークがメイン

掲載終了予定日：2025.04.21 残り 3 日

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終了間近

正社員

自己PR不要

話を聞きたい応募可

開発エンジニア・上流SE＊平均年収300万UP＊リモートOK＊残業月平均10h＊案件選択制＊前職給与保証

年収は平均300万円UP！「キャリア・働き方・収入」全て業界最高水準の当社が貴方の希望を実現します

応募資格	■何らかの開発経験をお持ちの方（言語不問） ■学歴不問＜下記のような方を歓迎します＞ ■給料を大幅にアップしたい ■スキルに見合った給料がほしい ■エンジニアとしての市場価値を高めたい ■勤務場所にとらわれずに働きたい ■PM・PLやコンサルタントへステップアップしたい　など
給与	■前職から350万～600万円年収アップの実績あり ■前職給与以上を保証 ■還元率60～80％＜想定平均年収＞ ■コンサルタント経験者：1100万円 ■エンジニア経験者：800万円 ■月給50万円～125万円＋賞与年2回（昨年度実績3～6ヶ月分）＋インセンティブ ※上記金額は最低保証給です。経験や参画案件を考慮して決定します。 ※上記金額には固定残業代（10時間分／1万4219円以上）が含まれています。超過分は時間外手当を別途支給します。 ※試用期間6ヶ月あり（期間中の給与・待遇・雇用形態などに変更はありません）
勤務地	★リモート・フルリモートの案件多数！東京・千葉・埼玉・神奈川にあるプロジェクト先にて勤務いただきます。 ※面接から入社まで全てオンラインで完結できます！ ※帰社日自由。社内業務は月1回Web上での勤怠表提出のみで、不要な出社はさせません！ ※転勤はありません。U・Iターン歓迎！＜本社＞東京都千代田区九段南4-6-10 九段南ビル8階 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
働き方	リモートワークがメイン

掲載終了予定日：2025.04.21 残り 3 日

事業内容

株式会社アークウィズコンサルティングの事業内容を紹介します。

★前職給与保証（転職者全員が年収UP）
★年収1000万～も可
★フルフレックス・リモートワーク可
★副業OK

＜事業内容＞
経営コンサルティング
DX/ITコンサルティング
新規事業立ち上げ支援

企業概要

株式会社アークウィズコンサルティングの企業概要を紹介します。

設立: 2022年8月1日

従業員数: 40名(2024年4月時点)

資本金: 900万円

代表者: 代表取締役　三木涼賀

取材担当者より

2022年に設立されたアークウィズコンサルティング。代表・三木氏が会社を立ち上げた経緯を伺ってみると、「社員にしっかり還元できる会社をつくりたいと思ったから」とのこと。現役のエンジニアとして業界の現状を知っているからこそ、全力で環境改善に取り組んでいるのだろう。実際、【高還元】【自由なワークスタイル】といった仕組みに惹かれ、同社への転職を決めた方も数多い。20代～30代の若いメンバーが多いこともあって、社内の雰囲気はとてもフランク。堅いルールやしがらみもないため、自由に意見を交わし合いながら、積極的にチャレンジができるのも魅力的なポイントだと感じた。今の環境で「年収が上がらない」「自由度高く活躍したい」といった思いを持っている方には最適な環境ではないだろうか。カジュアル面談も行っているそうなので、ぜひ1度話を聞いてみてほしい。