Carpe diem株式会社の転職・求人情報
Carpe diem株式会社の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
Carpe diem株式会社の求人情報です。
インフラエンジニア/リモート案件92％以上/残業月10h程度/案件単価の77〜90%以上を還元/年休125日
メンバー間のギャップがなく、共通言語で話せる。 だから、希望をきちんと叶えられる。
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開発エンジニア/前給保証/リモート案件比率92%/案件単価の77~90%以上還元/役員全員エンジニア出身
＼エンジニアによるエンジニアのための会社／ 「残業なし」「この言語がいい」 どんな希望もぶっちゃけてください！
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事業内容
Carpe diem株式会社の事業内容を紹介します。
様々なプロジェクトに就いて業務を遂行しています。
■Web系、オープン系、組込・制御系等のプログラム作成
■ネットワークの設計構築
■サーバーの設計・構築
■システムのテスト設計・実行
＜加盟団体＞
東京商工会議所
足立法人会
企業概要
Carpe diem株式会社の企業概要を紹介します。
- 設立
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2020年3月
- 資本金
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900万円
- 代表者
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代表取締役 皆川 諒介
取材担当者より
代表の小林様からお話を伺った。会社の設立は元々小林様自身が、会社に属しながら、エンジニアとして働く中で感じた「エンジニアの評価に対する不遇さ」だったそう。だからこそ、役員メンバーのみでなく、営業もエンジニア出身。営業とエンジニアのギャップが生まれることのない組織体制づくりのために、徹底されていると感じた。また、面接においても、エンジニアの方の希望をしっかりと聞いた上でお話されているらしく、「会社の雰囲気の良さに惹かれた」「代表や役員の人柄の良さを感じた」といったきっかけで入社を決めたエンジニアも多いのだとか。あなたのキャリアを一番に考えてくれる存在がいる環境で、ぜひ新しいキャリアをスタートしてみてはいかがだろうか。
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前給保証以上をお約束！案件単価から70%以上還元しており、前職から年収が2倍になった社員も。 -
残業は月10時間程度と少なめ。リモートやフルリモートの割合も9割でプライベートとの両立も叶います。 -
役員やバックオフィスメンバーは全員エンジニア！共通言語で話せる環境です◎
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