リフト株式会社の転職・求人情報
リフト株式会社の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
リフト株式会社の求人情報です。
カスタマーサクセス/年休130日/月給40万円～＋賞与年2回/既存顧客メイン/残業月20時間以内
＼企業からもグローバル人材からも感謝される／ 人材業界での経験が"誰かの人生を変える力"に！
|
|
|
カスタマーサクセス/未経験歓迎/年間休日130日以上/月給28万円～/20～30代活躍/最大2ヶ月の手厚い研修
正社員デビューOK！元介護職・販売職など未経験入社が多数★ 未経験から、給与も働きやすさも大満足の職場に！
|
|
|
事業内容
リフト株式会社の事業内容を紹介します。
≪この求人のポイント！≫
＊高月給+賞与（インセンティブ）年2回支給
＊手厚い研修あり（1～2ヶ月程度）
＊年間休日130日以上 ※暦による
＊完全週休2日制（土日祝）
＊資格取得支援制度（社内規定あり）
＊残業月20時間以下
◆外国人材の紹介
◆外国人材の定着支援
◆外国人材の自社採用コンサルティング
≪許認可≫
有料職業紹介事業許可 許可番号13-ユ-308569
無料職業紹介事業許可 許可番号13-ム-300148
登録支援機関 登録番号 19登-001792
企業概要
リフト株式会社の企業概要を紹介します。
- 設立
-
2015年2⽉2⽇（創業）
- 従業員数
-
80名（グループ含め）※2025年5月末時点
平均年齢／32歳
男女比／50：50
中途入社者の割合／85％
- 資本金
-
2660万円（グループ含む）
- 売上高
-
約2.8億円（2024年12月決算）
- 代表者
-
代表取締役 杉村 哲人
取材担当者より
「Diversity & Inclusionを実現する」というミッションを掲げ、外国人材の就労支援事業を担っている同社。
「人材」が働きたい場所、仕事を選べる社会を。「企業」が、国内のみならず、すべての国から人材を選べる社会の実現を目指しているのだと言う。
2019年からスタートした特定技能制度による影響で、現在、外国人採用における市場は拡大フェーズ真っ只中。こうした背景も味方して、同社でも事業拡大に伴う動きが活発化している状況だ。今回の募集は、同社が掲げるミッションを実現するための第一歩。社員に大きな裁量が与えられているので、「自らの手で外国人採用をもっと一般的にしたい」「異国の地で頑張っている外国人材を積極的に手助けしたい」といった主体性を持った方にぜひオススメしたい。
-
特定技能制度によって2029年には外国人材の受け入れ枠は約4倍に。現在マーケットが急拡大しています。 -
土日祝日休みで、残業も少なめ。プライベートもしっかり充実させられる環境です。 -
社員の頑張りはしっかり給与で還元◎未経験でも28万円～、人材業界経験者は月給40万円～の待遇！
同一カテゴリの求人をもっと見る
リフト株式会社の求人が含まれるカテゴリからほかの求人を見ることができます。