株式会社ＩＣ【東証スタンダード上場】の転職・求人情報
株式会社ＩＣ【東証スタンダード上場】の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社ＩＣ【東証スタンダード上場】の求人情報です。
インフラエンジニア／賞与昨年実績4.5か月×年2回！想定年収500～650万円／9割リモート（フルリモ2割）
【企業規模700名以上で3年間の定着率91％】 入社20年以上の先輩たちに、長く働ける理由を聞いてみました。
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開発エンジニア（リーダー候補）/賞与昨年実績4.5か月×年2回！想定年収500～650万円/リモート9割
【3年間の定着率91％】【平均勤続年数13年5ヶ月】 長く働ける「安心」の理由をご紹介します。
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事業内容
株式会社ＩＣ【東証スタンダード上場】の事業内容を紹介します。
■情報サービス分野におけるソリューションの提供
<ITソリューション>
● ソフトウェア開発
● インフラ設計構築
● システム運用支援
<ITサービス>
● チケット向けのパッケージ開発＆導入支援
● インバウンドメディアの企画・開発
企業概要
株式会社ＩＣ【東証スタンダード上場】の企業概要を紹介します。
- 設立
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1978年2月20日
- 従業員数
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744名（2023年9月末現在）
- 資本金
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4億7百万円（2023年9月末現在）
- 代表者
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代表取締役社長執行役員 齋藤 良二／代表取締役副社長執行役員 三澤 昇平
取材担当者より
入社3年目以内の離職率は、わずか9％だという同社。実際にインタビューを行った3名も、20年以上働いており、長く働ける理由について聞くことができた。その中の1つとして話題になったのが、会社としての安定性だ。35年以上「無借金経営」を続ける独立系のSlerとして、2000年に東証JASDAQ（現：スタンダード市場）へ上場。「ITソリューション」と「ITサービス」の2本柱の事業を軸に営業利益・経常利益は6期連続増益を達成しているそう。さまざまな業界の顧客との取引があり、成長性だけでなく安定性も担保しているとのこと。そういった安心できる環境が、定着率の高さに繋がっているのだと感じられた。「転職するなら、会社としての基盤も重視したい」という方に、自信をもっておすすめできる企業だ。
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東証スタンダード上場企業・40年以上の歴史あり。安心して長く働ける環境です。 -
家賃補助や家族手当など福利厚生充実。自己啓発支援制度という、成長を後押しする制度も導入しました。 -
ほとんどの社員がリモートを活用中。フルリモートの社員も多数在籍しています。
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