オムロンエキスパートエンジニアリング株式会社 品川オフィス

オムロンエキスパートエンジニアリング株式会社 品川オフィスの転職・求人情報

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募集している職種

オムロンエキスパートエンジニアリング株式会社 品川オフィスの求人情報です。

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正社員
面接情報有
自己PR不要

組込SE*経験浅め可*年休125日*リモートOK*資格手当最大10万【25年1月typeエンジニアフェア出展】

オムロングループの安定基盤で 10年、20年先も必要とされるエンジニアになりませんか?

組込SE*経験浅め可*年休125日*リモートOK*資格手当最大10万【25年1月typeエンジニアフェア出展】
応募資格 ■組込みソフトウェア実務での実装経験1年以上(言語:C、C++、Java) ■学歴不問
給与 \前職から年収170万円UPの実績あり/ 《月給》24.7万円~55.7万円+賞与年2回(2022年実績3.2ヶ月分支給) ※残業代は別途全額支給いたします。 ※入社後6か月間は試用期間となります。(期間中の雇用形態・給与・待遇に差異なし) 《1年目の想定年収》 400万円~900万円  ※平均残業時間月10時間の場合です。 ※ご経験・スキルを考慮いたします。
勤務地 《初期配属》 東京、神奈川(初任地配属予定) 《品川オフィス》 東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル7F ★転勤ほとんどなし★ 転居を伴う転勤の実績は、2023年度時点で1.8%。基本的に自宅から通える距離での就業になるので安心して働けます。 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
働き方 リモートワークOK

掲載終了予定日:2025.01.20

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正社員
面接情報有
自己PR不要

SE/自動運転システム*リモート可*年休125日*資格手当最大10万【25年1月typeエンジニアフェア出展】

\C言語の開発経験1年でOK!/ 充実のキャリアサポートで、AIや画像処理を手掛けるエンジニアに。

SE/自動運転システム*リモート可*年休125日*資格手当最大10万【25年1月typeエンジニアフェア出展】
応募資格 ■C言語でのソフトウェア開発経験を1年以上お持ちの方 ■学歴不問
給与 \前職から年収170万円UPの実績あり/ 《月給》24.7万円~55.7万円+賞与年2回(2022年実績3.2ヶ月分支給) ※残業代は別途全額支給いたします。 ※入社後6ヵ月間は試用期間となります。(期間中の雇用形態・給与・待遇に差異なし) 《1年目の想定年収》 400万円~900万円  ※平均残業時間月10時間の場合です。 ※ご経験・スキルを考慮いたします。
勤務地 《初期配属》 東京都立川市(初任地配属予定) 《品川オフィス》 東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル7F ★転勤ほとんどなし★ 転居を伴う転勤の実績は、2023年度時点で1.8%。基本的に自宅から通える距離での就業になるので安心して働けます。 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
働き方 リモートワークOK

掲載終了予定日:2025.01.20

事業内容

オムロンエキスパートエンジニアリング株式会社 品川オフィスの事業内容を紹介します。

オムロンエキスパートエンジニアリング株式会社 品川オフィス
オムロングループのベストパートナーだからこそ、あらゆる分野の案件を継続して受注することができます。最先端の技術を長期的に磨いていきたいという方は、是非一緒に働きましょう!

◆エンジニア派遣事業
◆設計開発業務請負事業
◆エンジニア紹介事業

\*社長からのメッセージ*/
私たちがビジョンとして掲げる『生涯、エンジニア。』という言葉には、単に技術を磨くだけでなく、お客様が抱える課題を解決し、新たな価値を生み出すエンジニアになるという、強い想いが込められています。
エンジニア一人ひとりが、自ら考え、行動し、技術を通じて社会をより良いものに変えていくために、必要なサポートは惜しみません。
例えば、定期面談を通じてキャリア形成をバックアップしたり、研修制度やモノづくりの基礎を学ぶ場も充実させたり…。エンジニアとして成長を続ける環境をこれからも更新し続けてまいりますので、是非一緒に働きませんか?

企業概要

オムロンエキスパートエンジニアリング株式会社 品川オフィスの企業概要を紹介します。

主要取引先

【配属先例】※一部
・オムロン株式会社
-インダストリアルオートメーションビジネスカンパニー
-デバイス&モジュールソリューションズカンパニー
-技術・知財本部
-グローバルビジネスプロセス&IT革新本部
-イノベーション推進本部
・オムロン ヘルスケア株式会社
・オムロン ソーシアルソリューションズ株式会社
・オムロン ソフトウェア株式会社
・その他大手優良メーカー など

設立

2023年4月3日

従業員数

400名
平均年齢/42歳(20代:19.6%、30代:19.6%、40代:31.6%、50代:29.1%)
中途入社者の割合/95.5%(2023年度実績)

資本金

4,000万円

代表者

代表取締役社長 山村 佳子

取材担当者より

「生涯、エンジニア」をビジョンに掲げる同社は、オムロングループのベストパートナーとして、安定した経営基盤とグループ内外の案件を継続的に受注できるのが魅力の1つだ。また、大手企業のグループだからこそ、福利厚生が充実しており、自己学習にかかる費用の負担から、業務に関する手当まで細かく支給されるのが安心できるポイントである。エンジニアとしてこの先も長く働きたいという思いがある方は、ぜひ同社を一度検討してみてはいかがだろうか。

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