株式会社NECTの転職・求人情報
株式会社NECTの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社NECTの求人情報です。
Webマーケティング担当／未経験可／第二新卒歓迎／残業月10h以下／丁寧な研修あり／年休120日／在宅ワーク可
《未経験からマーケティングに挑戦！》8年連続売上UP／有休消化率90％以上／「ホワイト企業認定」取得
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キャリアカウンセラー／未経験OK／残業月10時間以下／ノルマなし／完全週休2日制／ホワイト企業認定取得
『仕事選び＝生き方選び』にそっと寄り添う＊*人と真剣に向き合うことが、大きなあなた自身の成長につながる。
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人事〈採用・教育担当〉／未経験可／第二新卒歓迎／残業月10h以下／ホワイト企業認定取得／年休120日／在宅可
《95％が未経験からのスタート！》“後輩”の成長と“会社”の成長を生み出す採用ポジションにチャレンジ★
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事業内容
株式会社NECTの事業内容を紹介します。
■営業アウトソーシング事業
■人材派遣事業
■人材開発事業
■求人メディア事業
■IT事業
■ホテル・観光・レジャー事業
■SNSマーケティング事業
■テレマーケティング事業
【許認可番号】
一般労働者派遣事業許可番号：派13-305368
有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-306570
★2024年12月1日に「ホワイト企業認定」を取得しました！
当社は、「次世代に残すべき素晴らしい企業」としてホワイト企業認定を受けました。労働法遵守や健康経営、人材育成といった7つの基準をクリアした結果です。この認定は社員一人ひとりが安心して働ける職場環境の証明。認定基準は柔軟な働き方やダイバーシティへの対応など、時代に即した要素も含んでおり、当社の持続可能な経営方針を示しています。これからも、働きがいのある環境を整備し、次世代に誇れる企業であり続けます。
企業概要
株式会社NECTの企業概要を紹介します。
- 設立
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平成24年12月5日
- 従業員数
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632人（グループ全体1,021人）
- 資本金
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2,000万円
- 代表者
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高田 浩明
取材担当者より
長期的に働く社員が多く、直近の定着率が90％を記録している同社。その魅力は、未経験者だけでなく、業界経験者が多数転職先に選んでいることからも伺えます。
人気の理由は、「社員ファースト」を貫く姿勢。働きやすさやキャリア支援を重視した独自制度が数多く用意されています。例えば、社員が提案する新規ビジネスを支援する「社内ベンチャー制度」、引っ越し費用を補助する「引っ越し支援制度」があります。また、自分らしいキャリアを追求できる「ジョブチェンジ制度」や「独立支援制度」など、社員一人ひとりのより良い未来を掴めるよう支援する制度も複数用意されています。
ほか、有給消化率も90％以上や残業をしない風潮など、メリハリを持って働ける環境も人気の理由。定着率90％は、働きやすい要素だけでなく、社員を重んじる風土が居心地の良さに繋がっているからではないでしょうか。
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