フナテック株式会社の転職・求人情報
フナテック株式会社の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
フナテック株式会社の求人情報です。
【営業】第二新卒歓迎■年休123日■賞与年5ヶ月分支給■残業月20h■直行直帰OK■家族手当あり■定着率90％
働きやすさ重視（もちろん、やりがいも）で 家庭と両立できる営業職に転職しませんか？
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【営業】未経験OK・第二新卒歓迎*既存8割*土日祝休みで年休123日*残業月20hほど*直行直帰OK
大丈夫◎先輩もみんなゼロ知識からスタートです！ 実際、始めやすい要素はこんなにたくさん↓
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事業内容
フナテック株式会社の事業内容を紹介します。
～～～フナテックで働く魅力～～～
◎未経験でも始めやすい提案営業
◎既存顧客の対応が8割！
◎製糖・製薬業界のシェアトップクラス
◎年間休日123日とたっぷり
◎直行直帰もOK
◎残業は少なめ＆自由度高いスケジュール
◎賞与支給実績5ヶ月分
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■各種装置の設計・製造・販売
・紫外線殺菌装置
・上水道用紫外線処理装置【JWRC基準適合認定製品】
・紫外線応用装置
・表面検査ランプ ほか
企業概要
フナテック株式会社の企業概要を紹介します。
- 設立
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1998年
- 従業員数
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32名（2024年10月時点）
- 資本金
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2000万円
- 売上高
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8億5162万円（2024年9月期実績）
- 代表者
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代表取締役 中尾 和彦
取材担当者より
「紫外線殺菌装置」という難しそうな商材に不安を感じているのであれば、いったん考えてほしい。「専門的なスキル・経験をもつ人が、そもそもそんなにいるものだろうか？」と。実際、先輩のほとんどが知識ゼロ状態での入社でありながら、同社の定着率は90％。つまりフナテックには、未経験でも十分に長く活躍できる環境が整っているということだ。定着率の高さは、働きやすさ・待遇の良さによるところも大きいだろう。【年間休日123日】は一般的な企業に比べてかなり多い一方、【残業月20時間ほど】とこちらは少なめ。さらに【賞与年5ヵ月分実績】【残業代全額支給】【各種手当あり】など安定した収入も見込める。
安全な暮らしに欠かせない商材でありながらニッチで専門性も高く、将来性・安定性も十分。新たな活躍フィールドとしてチャレンジする価値は、かなり大きいはずだ。
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土日祝休みで年間休日123日＋残業月20時間ほど＋直行直帰OKなど、柔軟に働ける環境です。 -
現在営業メンバーは3名。皆未経験からのスタートです！ -
50年以上にわたり紫外線殺菌装置を手がけており、なお売上は右肩上がり。経営基盤も盤石です！
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