株式会社UNBORDER

株式会社UNBORDERの転職・求人情報

株式会社UNBORDERの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

株式会社UNBORDERの求人情報です。

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事業内容

株式会社UNBORDERの事業内容を紹介します。

株式会社UNBORDER
<全国どこからでも勤務可能>「IT×物販」を軸にさまざまな事業で安定基盤を築き、ゆとりある就労環境を提供■案件内容全開示+案件自由選択制■年間休日127日+残業月10時間以内■転職者の9割が収入UP

■アパレル・雑貨・化粧品の輸出入および卸売業
■システムエンジニアリングサービス
■Webサイト制作
■アプリケーション開発
■業務系・制御系ソフトウェア開発

派遣許可番号:【派】13-316051

企業概要

株式会社UNBORDERの企業概要を紹介します。

主要取引先

■アマゾンジャパン合同会社
■株式会社アダストリア
■チームラボ株式会社
■株式会社リクルート
■コムチュア株式会社
■ソフトバンク株式会社 など

設立

2013年

従業員数

16名(2025年8月現在)

資本金

800万円

売上高

3億7,700万円(2025年4月度)←3億6,300万円(2024年4月期実績)

代表者

代表取締役 鈴木 匡彦
2003年 札幌の専門学校で建築学を学び、卒業後は木造大工として働く
2004年 ワーキングホリデーでオーストラリア生活後、東南アジアをバックパッカー
2013年 当社を設立、代表取締役に就任

取材担当者より

【案件自由選択制】【全国どこからでも勤務できるフルリモート制】【案件単価全表示】【帰社日・定例会議・日報提出なし】【土日祝休みで年間休日127日+残業月10時間以内】【社内副業制度あり】という自由度の高さがありながら、【案件単価の最大80%を歩合給として支給】【待機中も給与は全額支給】【転職者の9割が収入アップ】【セミナー受講や資格取得支援あり】など安心感をもって働ける環境をもつUNBORDER(アンボーダー)。
社員の皆さんからも「フリーランスと会社員のいいところどりのような働きやすさ」という声を多く聞けた。

自由度が高いからこそ、この環境を十分に活かすには、積極性や自律といった要素がカギになるだろう。指示待ちや受け身の姿勢ではなく、目指すエンジニア像や働き方などの具体例をもち、理想へ向けて自走できる人こそに、ふさわしい企業であると感じた。

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