Misfits株式会社の転職・求人情報

Misfits株式会社の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

Misfits株式会社の求人情報です。

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事業内容

Misfits株式会社の事業内容を紹介します。

Misfits株式会社
Misfitsは、“はぐれもの”がもう一度挑戦できる場所。専門家の価値を届けるS2C事業を通じ、人の人生を前に進めるプロジェクトを創り続けています。

■S2C事業
医療・美容・キャリア・アートなど 本物の専門家の価値を、必要とする生活者へ最短距離で届ける事業です。専門家は価値を持っていても届け方を知らない人が多く、一方でその知識に出会えれば救われる人もいます。そこで専門家の知識をコンテンツ化し、SNS・LP・動画・プロモーションを通して社会へ届けることで、“価値の未接続”を解消し、人生を前に進めるプロジェクトを20以上推進しています。

【VISION:誰ひとり“自分を諦めない”社会の実現】
Misfitsが目指すのは、「どんな過去を持つ人でも、もう一度挑戦できる社会」です。学歴・経歴・挫折…そんな"レッテル"で人が価値を決められてしまう世界を、私たちは変えたい。人生の途中で迷った人にも、「まだいける」と思える選択肢を。挑戦する人を笑わず、むしろ応援する文化を日本に根づかせたい。その旗を掲げ、最前線で挑み続けるのがMisfitsの存在意義です。

【MISSION:学びを通じて、人生を変えるきっかけをつくり続ける】
私たちは"教育ビジネス"をしているのではありません。S2C事業を通じて、「学ぶことで人生が動き出す瞬間」をつくり続ける会社です。医療・キャリア・アートなど、社会の課題に向き合う専門家とタッグを組み、価値ある知識をコンテンツ化し、必要とする人へ届ける。その一歩で、人生が前に進む人が確かに存在します。学びが希望になり、可能性を再び信じられるような "新しい大人の学び"を広げていきます。

企業概要

Misfits株式会社の企業概要を紹介します。

設立

2022年11月11日

従業員数

平均年齢/26歳

代表者

代表取締役 CEO 神谷 翔也

取材担当者より

Misfitsは、「これから」を大切にできる会社です。ここに集まるのは、最初から完璧だった人ばかりではありません。いろいろな経験を重ねてきたからこそ、自分なりのペースで成長していく。そんな人たちが、自然と馴染んでいる場所です。過去を評価するよりも、これから何を目指したいかを大切にする空気があります。

代表の神谷さんが大切にしているのは、「人は何歳からでも変われる」という考え方。だからMisfitsには、挑戦を冷やかす雰囲気がありません。自信がない状態でも、迷いを抱えていても大丈夫。今の自分のままで一歩踏み出すことを、ちゃんと受け止めてくれます。

印象的だったのは、能力や経歴以上に「続けようとする姿勢」を見ていること。うまくいかない時があっても、また前を向こうとする人を、自然と応援する文化があります。そうした価値観が、安心して挑戦できる環境をつくっているのだと感じました。

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