株式会社エスユーエスの転職・求人情報

同社の取材を通して印象的だったのは、「エンジニアを一人にしない」という姿勢が、制度や言葉だけでなく日常の運用として根付いている点だ。案件は会社都合ではなく、本人の希望やスキル、将来像をもとに決定され、元エンジニアの専任担当がキャリアと現場の両面を継続的に伴走する。自走できる経験者であっても、「次に何を積むか」を共に考える体制があるため、淡々と現場を回す働き方に陥りにくい。また、XRなど市場価値の高い案件が豊富で、京都・滋賀を軸にリモートやハイブリッド勤務も可能。結婚やUターンを機に働き方を見直したいエンジニアにも現実的な選択肢となっている。グロース上場企業としての安定基盤と案件選択の自由度を両立し、キャリアアップと生活のバランスを同時に叶えられる環境だと強く感じた取材だった。