ヒューマンステージ株式会社

ヒューマンステージ株式会社の中途採用情報

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募集している職種

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事業内容

ヒューマンステージ株式会社の事業内容を紹介します。

ヒューマンステージ株式会社
2008年は社員の「教育」に注力しています!興味をお持ちの方は、ぜひ一度足を運んで下さい!

◆全国に50店舗を展開!◆
人材派遣・人材紹介サービスを全国レベルで展開。「企業」と「人」のきめ細かいニーズに応える人材トータルソリューションを提供しています。

◆未経験から人材業界デビューを応援!◆
各支店ごとの先輩社員による手厚いフォロー体制をご用意。若い業界未経験者が中心に活躍している職場ですので、興味をお持ちの方はぜひ挑戦して下さい!

■人材派遣事業
般27-030045(大阪・他全国拠点)
■有料職業紹介事業 27-ユ-030093(大阪・他全国拠点)

企業概要

ヒューマンステージ株式会社の企業概要を紹介します。

設立

昭和62年 1月

従業員数

225名(平成20年10月現在)
平均年齢/28歳
男女比/男3:女7
中途入社者の割合/80%

資本金

2億2250万円

売上高

121億円(平成19年度)

代表者

代表取締役 高田 耕治

取材担当者より

北海道から沖縄まで全国50ヶ所に拠点を持ち、企業やスタッフのニーズにきめ細かく応える人材派遣・人材紹介サービスを展開するヒューマンステージ。
2005年に株式会社オービックビジネスコンサルタント(東証一部上場)と業務提携を行い、経営基盤の安定性を確固たるものした。現在は上場を見据えつつ、社員の教育に注力しているという。20代や30代の若手社員が管理職として活躍する同社は、業界未経験からスタートする社員がほとんど。スキルや前職の経験に関わらず、チャレンジする機会に溢れる同社には、ハイスピードでキャリアを築いていける環境が用意されている。今回取材に伺った東京都八重洲支店の責任者、マネージャー、チーフはみな20代と若くして活躍されていることからも、フレキシブルな社風や会社の成長力を実感することができた。これから人材業界に飛び込みたい方にとって、教育に注力している同社はまさに絶好のタイミングだろう。

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