株式会社S.E.C

株式会社S.E.Cの中途採用情報

株式会社S.E.Cの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

株式会社S.E.Cの求人情報です。

事業内容

株式会社S.E.Cの事業内容を紹介します。

株式会社S.E.C
大手・上場SIerと直接取引し 11期連続黒字経営・業績UPを続けているS.E.C。 コンサルティングや上流工程、 PM/PLを担うメンバーも多く お客様にとって欠かせない存在として信頼関係を確立しています。

\ワークライフバランスを大切に活躍できます!!/
オンライン面接OK、土日・夜間面接もお気軽にご相談ください。
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■定着率約9割
■経験が浅い方もOK
■賞与年2回
■家族手当あり(配偶者:1,000円、子供1名:5,000円※月額)
■直取引のプロジェクト8割
■外部研修でスキルアップ
■資格取得支援制度(受験料補助あり)
■年間休日125日以上
■残業月平均20時間以内
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■ITソリューション事業
■ITマネージメント事業
■アウトソーシング事業
■ソフトウェア開発
■人材育成・能力開発
■コンピュータ関連ビジネスの企画開発
■カスタマーサポート事業

企業概要

株式会社S.E.Cの企業概要を紹介します。

設立

2004年4月

従業員数

60名
平均年齢/28歳
男女比/6:4

資本金

1,400万円

代表者

代表取締役 岡田 充弘

取材担当者より

取材で印象的だったのは、TVで何度も紹介されているお洒落なカフェを撮影場所としてわざわざ手配してくれるほどのサービス精神である。IT業界というと、ロジカルで効率的に働き、ドライな方が多いイメージもあったが、同社は和気あいあいとした雰囲気が流れており、社員同士の仲の良さが伝わってきた。また、社員の肩を揉んだり、何気ない一言から笑いが起こるなど、40代とまだ若い代表と社員達との距離が近いことも一目瞭然である。取材中にも、我々に休憩を薦めてくれたり、オフィスがある街の特徴を紹介してくれたりと、サービス精神満載。同社の温かい人間味が溢れている様子から、人を本当に大事していることを実感した。転職の際、待遇や給与などの条件ももちろん大事だが、人間関係もキャリアを考える上で重要なポイントだ。「人で選ぶ転職」なら、同社が選択肢として最適だろう。

  • 新しいことにも積極的にチャレンジしていく社風のもと、性別に関わらずのびのびと働ける環境です。
    新しいことにも積極的にチャレンジしていく社風のもと、性別に関わらずのびのびと働ける環境です。
  • 性別関係なく活躍している若手メンバーが多数!仲が良いので近所のカフェにみんなで息抜きにいくことも♪
    性別関係なく活躍している若手メンバーが多数!仲が良いので近所のカフェにみんなで息抜きにいくことも♪
  • 代表や上司、先輩との距離が近く、社員同士の風通しの良さは働きやすいポイントです!
    代表や上司、先輩との距離が近く、社員同士の風通しの良さは働きやすいポイントです!

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