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街づくりアシスタント(プロジェクトサポート)■原則全員面接■未経験OK■年休122日■土日祝■残業15h程
設立以来連続売上UPで急成長中。単なる人員補充ではなく、社長自身の「若者が安心して働ける場所を創りたい」という想いから年間250名採用予定。社員アンケートでは「人事が親身に話を聞いてくれて入社を決めた」という声が大多数。この「相談ベース」の採用を拡大するため、20代を中心に原則全員面接で新たな仲間を募集します。
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