職種
反響営業｜成約率70％★自社製品の生成AI/メディア掲載も★未経験歓迎★20代～活躍中★ノルマ・テレアポ無
- 正社員
- 年収：350～500万円 目安残業時間：20時間以内
- NEW
- 掲載期間：2025.03.28～2025.04.10
＼若手が主役の会社で自社“生成AI”製品を提案／
あなたの提案が社会貢献への鍵に！
★★自治体が思わず手を伸ばしてしまうプロダクト★★
商材は、自社で企画・開発している『QommonsAI（コモンズAI）』。
日々沢山の業務に追われる自治体の皆さまのため、
業務効率化を図るオリジナル製品を生み出しました！
メールの返信文面をワンクリックで作成できるなど
“本当に求められている”ツールが
詰まった製品なので、成約率は脅威の70％。
口コミで広がることも多く、
ノルマ・テレアポ・飛び込みは一切ありません。
リリースしてまだ1年ですが
150の自治体に導入いただいており、絶賛成長中のプロダクトです。
★★あなたの提案が社会貢献になる★★
『QommonsAI』を導入することで
お客様のタスク削減に繋がり、世間の声に耳を傾ける余裕を生み出せます。
つまり、あなたの提案が社会貢献へダイレクトに繋がるということ！
商材力に強みを持ちながら、
案内するたびに社会へのインパクトを感じ、
役に立っている感触を得られるのが当ポジションの醍醐味です。
「営業に挑戦するなら、何かの役に立つ提案がしたい」
「コミュニケーション力を活かして
流行りのプロダクトに携わる仕事がしたい」
そんな思いを持つ方、当社なら経験を積めるはずです。
募集要項
Ｐｏｌｉｍｉｌｌ株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
「社会のためになる会社を創りたい」と2021年にメンバーが集結し、様々なアプローチを行ってきた当社。企画・運営を手掛ける『Surfvote』というサービスで露見した課題を解決すべく、2024年4月に『QommonsAI』をリリースしました。今回は勢いある『QommonsAI』の提案をお任せするポジションを募集します！
仕事内容
◆ノルマ・テレアポ・飛び込みなしの【反響営業】
◆最先端技術を取り入れた勢いある【生成AI】プロダクトを提案
◆デジタル庁のハッカソンに出展し【優秀賞を受賞】
あなたには全国の自治体に対し
当社が手掛ける『QommonsAI』のご案内をお任せします。
＼＼働く魅力ポイント／／
【1】テレアポは外部に委託
新規開拓をすることはなく、ご依頼された内容に対応していくスタイルです。
テレアポは代行が担当しているので、当ポジションが担うことありません。
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◎展示会での集客 ｜40％
◎テレアポ（外部委託）｜20％
◎口コミ ｜20％
◎お問い合わせ ｜20％
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【2】出張があり、旅行好きにはぴったり！
全国各地へ出張の機会があるので、
お仕事で様々な土地に足を運べるのもポイント。
有名な天ぷらを食べたり、自然を楽しんだりと
お仕事を頑張った分だけご褒美があります！
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ご案内の流れ
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▼『QommonsAI』へのお問い合わせがくる
▼お客様と打ち合わせを実施（1日2～3件／80％がリモート）
▼お客様先での製品導入サポート
▼導入後のフォロー
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
営業スタイル
営業職限定取材【お客様先の製品導入サポートについて】
マニュアルをご用意しているので、その通りに進めるも良し、自らアレンジしても良し！先輩たちも色々と工夫をしているので、同行時に学んでみてくださいね。
扱う商材
営業職限定取材★★『QommonsAI』★★
2025年2月5日から3月6日まで開催されたデジタル庁主催『法令×デジタル』ハッカソンにて、優秀賞を受賞。1000ほどの自治体の行政資料を実装しているので、独自で学習させる必要がなく、導入したその日から使用できる生成AIとなっています。
注目【成約率70％】の秘訣はビジネス戦略にも！
導入ハードルを下げるために100アカウントまで無料で作成できるフローを取っています。「無料なら一度使ってみよう」と前向きに検討していただくことがほとんどで、その流れで成約に繋がっています。商材力とビジネス戦略を兼ね備え、当ポジションが新規開拓をせずとも新規顧客を獲得できる体制があります！
注目お客様の声を反映して【新機能を企画し追加】することも。
お客様の希望に耳を傾け「こんな企画どうですか？」と発信するのも大歓迎！過去には「メールのやり取りで1日が終わってしまう…」というお客様の声を受け、届いたメールの内容をAIが分析し、返信文面を作成する機能を新規追加したこともありました。聞き上手を活かし、お客様の想いを汲み取ることで、当プロダクトがより優れたものへと成長していきます。営業スキルだけでなく、傾聴力・企画力まで身につけられる機会です！
身に付くスキル
・キャリアパス
◆営業スキルだけでなく、傾聴力や企画力などをマルチに身につけられます。この先も重宝される人材として成長できる環境です。
◆ベンチャー企業として、組織・プロダクトと共に成長していけるのも魅力。あなたのアイデアも発信してくださいね。
入社後の成長サポート
◆AIについてよく知らないという方も大歓迎！入社後にじっくりと学べます。
◆基本はOJTで先輩の同行からスタート。仕事の流れを身につけ、徐々に業務の幅を広げていくことから始めましょう！
応募資格
＼未経験歓迎｜第二新卒歓迎｜学歴不問／
【1つでも当てはまる方はご応募ください！】
◆成長中の企業と一緒に自分も成長したい方
◆お客様が求めるものに応える仕事がしたい方
◆コミュニケーション力を活かして
営業職にキャリアチェンジしたい方
◆勢いある自社プロダクトの提案をしたい方
◆営業だけでなく、企画や運営にも挑戦したい方
雇用形態
正社員
試用期間中の雇用形態の差異はありません
想定給与
年俸350万円～500万円＋交通費全額支給＋決算賞与（業績による）
※12分割した金額を月々支給します。
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※残業代は全額支給いたします。
※試用期間3か月あり（待遇に変更はありません）
実際の給与例
20代前半／年収450万円（前職：公務員、会社員）
勤務時間
10：00～18：00（実働7時間／休憩1時間）
残業について
【月平均20時間程度・残業代全額支給】
オフィス周辺には飲食店も栄えているので、お仕事終わりも楽しみやすいのが魅力！プライベートとメリハリをつけて働ける環境です！
勤務地
◆六本木駅から徒歩2分の好立地オフィス
◆転勤なし
【本社】東京都港区六本木7-14-23 クロスオフィス六本木
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細
都営大江戸線・東京メトロ日比谷線 「六本木駅」から徒歩2分
東京メトロ千代田線「乃木坂駅」から徒歩8分
勤務地一覧
・東京都港区六本木7-14-23 クロスオフィス六本木
働き方
（項目の説明）リモートワーク相談可能
基本的には出社となりますが、体調不良などやむを得ない状況の場合はリモートワークの相談が可能です。
休日休暇
★年休120日以上★
◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆特別休暇
待遇・福利厚生
◆各種社会保険完備
◆昇給／年1回
◆決算賞与（業績による）
◆交通費全額支給
◆残業手当全額支給
◆敷地内禁煙・屋内禁煙
産休・育休取得状況
【産育休の取得実績あり】
ライフイベントにも柔軟に対応しますので、この先も長く安心して腰を据えていただけます！
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
『Surfvote』で見えてきた、世の中の課題。
『Surfvote』とは、社会の様々な課題に対して投票をしたり、コメントをしたりできるサービス。どんな方でも政策づくりに参加できる世の中にしたいと開発し、運営しています。当サービスで集めた民意を自治体様にお届けしたこともあったのですが「忙しさのあまり、世論に時間を割く余裕がない」と苦しい顔をされることがしばしば。まずは自治体の業務体系を改善するところから始めようと、『QommonsAI』を開発しました。ゆくゆくは全国の自治体に導入いただくことを目標に、活発に営業活動をしています。現在のペースで行くと、今年中に600導入を達成できる見込み。成長中のプロダクト提案に携わることで、マルチスキルを身につけ、キャリアの選択肢を増やしませんか？
▼活躍中の社員はこんな方▼
【26歳｜元自治体職員】
2024年の3月に入社。「もっと幅広く何でもやってみたい」「経験を活かして、社会のためになる仕事がしたい」という想いから、当社へ転職。自治体職員時代の観点を活かして「こういうツールがあった方が良い」「提案するときは●●のポイントを抑えると良い」など、アドバイスをしています。現場の温度感を知っている社員が身近にいるからこそ、緻密な提案力で商材をご案内できるのも強みです！
取材担当者より
取材では『QommonsAI』について、どのような部分にこだわりを持っているのか、いかにして差別化を図っているのかなどを中心にお伺いした。その話を深堀って聞く度に思わず「うちの会社にもあったら…」と溢してしまうほど魅力的なプロダクトだ。メールの返信をしているうちに一日が終わってしまう…という仕事あるある。それを『QommonsAI』の導入で一気に解決できるのだから、商材の強さは言うまでもない。ビジネス面での戦略、お客様の声をダイレクトに反映しツールを追加する、ニーズの詰まったプロダクトの開発。同社ならではの視点で、今後も果敢に事業をしていくそうだ。
-
IPOを目指し日々奮闘しています！ -
社員同士で意見を出し合いながら経営を築いています。 -
20代の若手が活躍している企業。若いうちから多彩な経験が積めるのが魅力です！
会社概要
Ｐｏｌｉｍｉｌｌ株式会社の会社概要です。
- 事業内容
-
＼Polimillで働く魅力／
◆『Surfvote』や『QommonsAI』など
独自で企画し運営するスタートアップ企業で働ける
◆「社会を良くする会社」をモットーに
様々な取り組みに対し果敢に挑戦中
◆IPOを目指す成長段階の企業で
自身もよりパワーアップできるのがポイント
【事業内容】
■この国の社会の全体最適化
（『Surfvote』や『QommonsAI』などの企画・運営）
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｜『Surfvote』について
さまざまな政策や課題（イシュー）について知り、自分の考えに基づいて投票（Vote）し、自分の意見や立場を述べ（コメント）、他の人の意見を傾聴し評価することができるサービス。
｜『QommonsAI』について
国内外の法律・政策・政府発表資料、学術論文など膨大な量（数千万）のデジタル公共財を活用し、エビデンスに基づいて各省庁や自治体の特徴や課題に沿った専門的なアドバイスやサポートをしてくれるサービス。
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◆「行政との連携実績のあるスタートアップ100選」に選出（2023年／経済産業省）
◆デジタル庁主催『法令×デジタル』ハッカソンにおいて『コモンズLawScopeAI』が優秀賞を受賞（2025年2月5日～3月6日）
- 事業・サービスのメディア掲載実績・受賞歴
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◆自治体DXの未来を体感せよ！Polimillが『地域×Tech関西』に出展。業務を変革するAIツール『Qommons AI』を現地で無料体験！｜めざましmedia（2024年11月11日）
◆ポリミル、SNSで行政変革を支援 住民の声を直接反映｜
日本経済新聞（2023年6月12日）
◆奈良県田原本町とポリミルが協定 AI活用で行政効率化へ｜奈良新聞（2024年7月10日）
など
- 設立
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2021年2月
- 従業員数
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中途入社者の割合／100％
- 代表者
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横田えり
代表者略歴／テック系ベンチャーにて約4年間の勤務で資金集めや企画、営業などを経験し、多くの顧客様の契約成功を実現。その後、ヘルスケア会社勤務や経営などを経てPolimill社代表へ就任。
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
面接2回
-
STEP03
内定
★人物&ポテンシャル重視の採用です
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
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Ｐｏｌｉｍｉｌｌ株式会社 https://polimill.jp/
- 連絡先
-
〒106-0032
東京都港区六本木7-14-23 クロスオフィス六本木4階
採用担当
TEL /080-9998-7596
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
この企業が同時募集している職種
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この求人情報について
Ｐｏｌｉｍｉｌｌ株式会社の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。