職種
▼働きやすいPOINT▼
□ 残業月10時間程度と少なめ
□ フレックスでスケジュールを柔軟に調整可能
□ 外出時は直行直帰OK
□ 年間休日122日以上(基本土日休み)
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社員10名程度と少数精鋭ながら、
【電通・博報堂・ADK】などをはじめとする
大手広告代理店や制作会社とお取引を重ねる当社。
大手企業のCMや、SNSで話題沸騰のWeb広告など、
多彩な作品のキャスティングを手掛けています!
そんな当社では、冒頭でも紹介させていただいた通り
エンタメ業界経験者も納得の働きやすい環境が魅力◎
クライアントの要望をスムーズにヒアリングするためのシステムや、
膨大なタレントデータベースから条件に合った候補者を
瞬時に抽出できる仕組みも導入しており
【無理な残業に頼らず、効率よく】
【質の高い仕事】ができる環境が整っています。
「エンタメ業界に関わりながら、自分の時間も大切にしたい」
そんな方にこそ、ぜひ応募していただきたい職場です◎
株式会社GOLD CASTが募集している求人の詳細です。
俳優・タレント・アスリート・モデル・YouTuber・インスタグラマーなど、多彩なキャスティングを手がける当社。大手広告代理店をはじめ多くのクライアントから厚い信頼を集め、業績も右肩上がりです。さらなる成長を目指し、組織強化のため新たな仲間を募集します。エンタメの最前線で活躍したい方を歓迎します!
過去の起用実績はコチラ
▶ https://goldcast.jp/
Webキャスティングカウンセリング機能を使えば、
オンラインでクライアントの要望を
スムーズにヒアリング可能。
さらに独自システムで膨大なタレントデータから
条件に合う候補者を瞬時に抽出できます。
従来なら何時間もかかっていたリスト作成も、
今では短時間で完了できるので
月平均残業は10時間程度と少なめです◎
慣れてきたら、新規案件の獲得にもチャレンジ可能!
これまでの人脈を活かしつつ、
俳優やモデルを自動リスト化できる最新システムを活用して、
メーカーや広告代理店へ積極的に提案できます。
将来的にはキャスティングディレクターとして、
会社の“顔”として活躍するチャンスも◎
あなたのアイデアと行動力が、会社の新しい可能性を切り拓きます!
入社後は、先輩社員と一緒に仕事を進めながら、
必要な知識やスキルをじっくり身につけられます。
クライアントや芸能事務所との関係づくりも肝なため
先輩の調整や交渉の方法を間近で学ぶことが大切◎
経験や習熟度によって差はありますが、
早ければ入社から1年半~2年ほどで独り立ちが可能です!
正社員
試用期間中の雇用形態は契約社員になります
残業は月平均10時間程度と少なめなので、プライベートの時間もしっかり確保できます◎
【年間休日122日】
◆週休2日制(土・日)
└携わる案件の進行等により土・日に出勤していただく可能性もありますが、その場合には振替休日もしくは代休を取得していただきます
◆祝日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆慶弔休暇
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
□自分が提案した人が実際に起用されたとき
□現場がうまくまとまったとき
□自分が携わった作品が世に出たとき
\さらに詳しくご紹介/
担当したCM、その商品や出演者が話題になったり、
監督から指名を受けた仕事が広告賞にノミネートされ、
スタッフリストに自分の名前が載ったりすることも。
また、1~2か月にわたる交渉の末に
キャスティングが成功したときは
「自分が関わったからこそ、この成果が生まれた!」
という手応えを強く感じられます◎
都内だけで数100社はあるというキャスティング会社のなかで、
これまでに5000件以上の実績をあげており、
業界トップクラスの案件規模や
少し変わったキャスティングなど
多様なジャンルに携われるのが当社の魅力。
最前線で自分の提案力や交渉力を発揮できるチャンスも豊富です!
これまでの実績や人脈を活用しつつ、
クリエイティブ領域でのグループ化やテクノロジーを掛け合わせた
ハイブリッドな環境でクリエイティブな提案を――
それが、当社が目指す「新しいキャスティングの会社」の形です!
同社は、TVCMやWeb広告などのキャスティングを手がける少数精鋭のプロ集団。大手広告代理店や有名企業の案件を多数担当し、最新システム導入で効率的な働き方を実現している。自分の提案が世の中に影響を与えるやりがいと、推し活やトレンド感度を活かせる環境が魅力だろう。フレックスタイム制や原則土日祝休みなど、エンタメ業界では珍しい働きやすさも大きな特長なので、未経験・経験者問わず是非注目してほしい企業だ。
株式会社GOLD CASTの会社概要です。
◆広告宣伝における役者・タレント・文化人・アーティスト・スポーツ選手・モデル等のキャスティング業務、および出演契約のマネージメント業務
◆各種イベント・講演の企画・立案・実施業務
◆インターネットでの広告宣伝業務および企画立案業務
◆当会社に所属する役者のマネージメント業務
◆新人タレントの発掘および育成業務
◆テレビコマーシャルの企画・立案・制作業務
◆前各号に付帯する一切の業務
(株)電通/(株)博報堂/(株)アサツーディ・ケイ/(株)大広/(株)オリコム/(株)毎日広告社/(株)トランスコスモス/(株)朝日広告社/(株)ジェイアール東日本企画/(株)電通テック/(株)博報堂プロダクツ/大日本印刷(株)/(株)東北新社/(株)TYO/(株)AOI Pro./(株)クオラス/共同PR(株)/(株)プラップジャパン 他多数(順不同)
2006年
1000万円
代表取締役:尾名高 直樹
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接(2~3回)★Web・対面│1回目は基本的にWeb面接、2回目以降は対面です
STEP03
内定
※【type】の専用応募フォームからご応募下さい
※応募の秘密厳守します
※書類選考に5~10日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
※ご応募から内定までは4~6週間を予定しております
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
※結果については合否に関わらずご連絡致します
株式会社GOLD CAST https://goldcast.jp/
〒107-0062
東京都港区南青山4-17-11 青山アンドービル2F
採用担当 大山
TEL /03-5770-8193
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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