株式会社イーシーの転職・求人情報
株式会社イーシーの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社イーシーの求人情報です。
品質保証・評価・解析エンジニア|未経験OK◆年休140日可◆引越手当・社宅あり◆賞与年2回◆20代~50代活躍
\エンジニアが自慢できる会社/ スキルUPも、安定も叶えませんか?
初級エンジニア(機械・電気/電子)|年休140日可◆未経験OK◆引越し手当・独身寮有◆賞与年2回(約3か月分)
「手に職をつけたい」その気持ちだけでOK! 未経験から最先端のモノづくりを支える一生モノのプロへ。
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生産技術|年休140日可◆未経験歓迎◆独身寮・引越手当有◆経験者は月給50万円も可◆大手メーカー案件で活躍
専門知識ゼロから大手メーカー新工場の立ち上げへ! 世界水準のモノづくりを支える◎
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上記以外の募集職種
事業内容
株式会社イーシーの事業内容を紹介します。
<◆…魅力Point…◆>
*完全未経験スタート大歓迎!
*年間休日120日以上
*月平均残業時間5h程
*社員定着率90%を実現
*独身寮・引越手当あり
<◆…事業目的…◆>
(1)人材派遣業
(2)下記業務の請負業
・機械、電気、電子機器の設計・製図
・国内外におけるコンピュータソフトの開発及び受託、販売
・製造及びラインの一部及び全部
(3)職業安定法に基づく有料職業紹介事業
(4)インターネットを利用した通信販売
<◆…取扱免許…◆>
派22-300648 22-ユ-300449
企業概要
株式会社イーシーの企業概要を紹介します。
- 設立
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2012年12月
- 従業員数
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40名(技術37名、営業2名、総務・経理1名、内女性9名)※ 2025年7月現在
- 資本金
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1000万円
- 代表者
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代表取締役 村田 佳之
取材担当者より
同社への取材を通じて感じたことは、技術者が心から安心とやりがいを感じられる環境が整っていることだ。その魅力は大きく二つある。一つ目は、徹底した「技術者への還元」である。クライアント交渉で引き上げた単価を直接給与へ反映する仕組みを用意。年収700万円以上の実現や、転職直後から月給2万円アップを叶えた実績がそれを裏付けている。二つ目は、「案件選択の自由度」の高さだ。会社からのトップダウンではなく、技術者自身が希望する案件を選んでアサインされる体制が確立されている。待遇とキャリアの両面において至れり尽くせりの同社。腰を据えて長く働きたいと願う方にこそ、ぜひ挑戦してほしい会社である。
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異業種出身の先輩が多数活躍中!抜群のサポート体制で、あなたを一人にすることはありません。 -
残業は5時間以内!年間休日も120日以上あり、プライベートの時間も充実させられます。 -
専門性の高いキャリアに進めるだけでなく、資格取得支援制度もご用意しています!
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