株式会社キャリアデザインセンター MK事業部【東証プライム市場】の求人・中途採用

募集している職種

株式会社キャリアデザインセンター MK事業部【東証プライム市場】の求人情報です。

終了間近

正社員

キャリアコーディネーターエンジニアのキャリアに寄り添うプライム上場賞与年二回昇給年4回*

「右から左へ」はもう終わりにしませんか？エンジニアの人生に並走する、本質的なキャリア支援を。

応募資格	◇人材派遣、SESなどの業界での実務経験をお持ちの方 ◇求職者やスタッフのフォロー経験がある方 ※大卒以上＼こんな想いをお持ちの方にピッタリです！／ ◇「人を右から左へ流すだけ」の仕事に疑問を感じている方 ◇一人ひとりのキャリアにとことん寄り添いたい方 ◇新規事業の立ち上げメンバーとして組織づくりを楽しめる方 ◇安定した企業基盤の中で、新しいチャレンジがしたい方
給与	【想定年収：428万円～518万円】月給：30万6000円～37万円＋賞与年2回 ※上記は、ご経験・スキルにより変動します ※時間外勤務が30時間を超えた場合は別途時間外勤務手当を支給します ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）【固定残業代について】固定残業30時間分（59,640円～72,090円）を含む ※超過分は別途全額支給
勤務地	★オフィスは駅から徒歩1分 ★グルメスポットも満載！ランチにも困りません【本社】東京都港区赤坂3-21-20　赤坂ロングビーチビル (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

掲載終了予定日：2026.10.05 残り 3 日

終了間近

正社員

キャリアコーディネーター未経験歓迎年休125日賞与年2回月給30万以上赤坂から1分プライム上場企業

「仕事を紹介して終わり」じゃない！エンジニアの「これから」を一緒につくるお仕事です◎

応募資格	【営業や販売のご経験を活かして、キャリア支援のプロへ！】 ◇営業、店舗責任者(店長)、エンジニアいずれかの経験が1年以上ある方 ◇大卒以上 ★SESや派遣、IT領域の人材紹介の経験がある方は大歓迎！「誰かの人生を本気で応援したい」という想いを持つ方をお待ちしています。
給与	【想定年収：428万円～518万円】月給：30万6000円～37万円＋賞与年2回 ※上記は、ご経験・スキルにより変動します ※時間外勤務が30時間を超えた場合は別途時間外勤務手当を支給します ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）【固定残業代について】固定残業30時間分（59,640円～72,090円）を含む ※超過分は別途全額支給
勤務地	★オフィスは駅から徒歩1分 ★グルメスポットも満載！ランチにも困りません【本社】東京都港区赤坂3-21-20　赤坂ロングビーチビル (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

掲載終了予定日：2026.10.05 残り 3 日

終了間近

正社員

面接情報有

自己PR不要

話を聞きたい応募可

インフラエンジニア/ネットワーク（Cisco/YAMAHA）/前給保証/平均残業月8時間/賞与年4ヶ月

【東証プライムの安定×残業月8h】パパも家族も安心して働ける場所。

応募資格	【下記いずれかの経験が必須です】 ◆ネットワーク設計構築経験がある方 ◆ネットワーク運用保守経験がある方 ※学歴不問【こんな方をお待ちしています！】 ■上場企業×複数事業運営の安定基盤のもと、着実にスキルアップをしてきたい ■幅広いプロジェクトの経験を通じて、キャリアの選択肢を広げていきたい ■納得感のある評価制度×目に見える還元を求めている方
給与	≪想定年収500～800万円★賞与年2回（4ヶ月分）★≫ □■上流経験者■□ 月給41万5000円～73万円＋賞与（年2回）＋各種手当 □■経験者■□ 月給32万5000円～＋賞与（年2回）＋各種手当 ※試用期間は3ヶ月。その間の給与・待遇に差異はありません＼明確で公正な評価制度へのこだわり／エンジニアのモチベーションやエンゲージメント向上を重視し、透明性の高い評価制度を整備しています。数値評価に基づいたグレード制を採用し、エンジニアが納得できる正当な評価と適切な報酬を実現します！【頑張りを余すことなく給与に還元】 ■リーダー手当 ■メンター手当 ■顧客開拓インセンティブ ■社員紹介インセンティブなど、活躍に応じた手当・インセンティブをご用意。立ち上げ期につき、今後も拡充させていく予定です！
勤務地	【リモートOK！】本社及び東京23区の各プロジェクト先での勤務となります ※転居を伴う転勤はありません本社／東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル ★就業場所の変更の範囲：会社が定める場所

掲載終了予定日：2026.10.05 残り 3 日

上記以外の募集職種

事業内容

株式会社キャリアデザインセンター MK事業部【東証プライム市場】の事業内容を紹介します。

■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』（厚生労働大臣許可　派13-315344）
■Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営
など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供

企業概要

株式会社キャリアデザインセンター MK事業部【東証プライム市場】の企業概要を紹介します。

設立: 1993年7月8日

従業員数: 768名（2025年9月30日現在）
平均年齢／30.7歳
男女比／概ね5：5
中途入社者の割合／約50％

資本金: 5億5866万円

売上高: 186億4,625万円（2025年9月期個別実績）

代表者: 代表取締役社長兼会長多田弘實

取材担当者より

今ご覧になっている「type」や正社員として長く働きたい女性のための転職サイト「女の転職type」を運営しているキャリアデザインセンター。キャリア転職の専門情報サイトの運営や人材紹介事業、IT業界に特化した人材派遣サービスなど、多角的に事業を展開していることが特徴だ。そんな同社が、今回仕掛ける無期雇用派遣のビジネスモデル。会社全体が更なる成長を遂げるための主軸であり、今後10年間で一番の売り上げのシェアを誇る事業へと確立させる第一歩である。
スタートアップメンバーとして新たな事業の立ち上げに参加しながら「いい仕事」に巡り合い、ぜひ「いい人生」を送ることにつなげてほしい。