ヤマハモーターソリューション株式会社の転職・求人情報
ヤマハモーターソリューション株式会社の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
ヤマハモーターソリューション株式会社の求人情報です。
インフラエンジニア/上流担当/賞与6.2ヶ月・残業平均12.5ｈ（昨年実績）/ 働きがい認定企業/リモート可
グローバル規模でインフラ構築ができる環境でキャリアアップを目指しませんか？
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SE/上流から担当/賞与6.2ヶ月/残業平均12.5ｈ（昨年実績）/ コアレスフレックス可/リモート可
《売上2兆円の世界的メーカーグループ》 プロジェクトスケールは、ここでしか味わえないはず。
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事業内容
ヤマハモーターソリューション株式会社の事業内容を紹介します。
＼働きやすさ・成長環境が整った注目企業！／
★エンジニアの希望やキャリアを最優先したアサインを実現
★ヤマハ発動機グループの全事業領域をITで支える自社開発中心の環境
★2022年に売上2兆円超のグループを支える基幹システム刷新など、大規模プロジェクト多数
★リモートワーク・フルフレックス制度導入、柔軟な働き方が可能（フルリモート不可）
★給与は経験・前職年収を最大限考慮、賞与は昨年実績6.2ヶ月分
★充実のキャリアサポート＆ジョブローテーション制度で多彩なキャリアパス
★年間休日122日／完全週休2日制（土日祝）／長期休暇も取得しやすい
★有給休暇取得平均15日、連続取得制度あり
★残業は月平均12.5時間（昨年実績）、メリハリのある働き方を推進
★産休・育休復職率100％、時短勤務や託児施設など子育て世代も安心
★住宅手当・扶養手当・引っ越し費用支給など福利厚生も充実
★グローバルなプロジェクトや海外出張のチャンスも豊富
[ ソリューション事業 ]
情報システムの企画、設計、開発、導入、保守、運用
[ ITサービス事業 ]
ネットワーク、データセンター、情報セキュリティの企画、設計、導入、運用
企業概要
ヤマハモーターソリューション株式会社の企業概要を紹介します。
- 設立
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1987年09月
- 従業員数
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461名（2025年12月末現在 YMSL本社）1,735名（YMSLグループ本社・中国・インド）
- 資本金
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1億円
- 売上高
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214億100万円（2025年12月決算）
- 代表者
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代表取締役社長 伊藤 栄紀
取材担当者より
2022年に同社の親会社であるヤマハ発動機は1955年の創業以来、初となる売上2兆円を達成し、以降も継続している。その勢いをさらに加速させていくためには、ヤマハモーターソリューションによるITソリューションの提供が不可欠だろう。同社は、ヤマハ発動機のあらゆる領域のIT企画～開発、運用、保守を担っている。それだけでも、大きなプロジェクトに関われそうだが、さらに現在、ヤマハ発動機では経営基盤改革（YNSプロジェクト：グローバル連結データベース構築、需要予測モデル構築、業務標準化とグローバルERPシステム導入）が進行中で、同社も参画している。このような壮大なプロジェクトに関われる経験が、スキルアップに繋がることは間違いないだろう。もちろん、大手グループならではの待遇も充実している同社では、まさにエンジニアにとっては絶好の環境だ。是非このチャンスを逃さないでほしい。
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プロジェクトには20名前後のチームで取り組みます。グローバルに活躍できるチャンスも豊富です。 -
9日間前後の長期休暇や有給休暇の連続取得推奨制度など、働きやすい環境が整っています -
人材成長・育成体系に準拠した研修を定期的に実施。スキルアップを支援する体制も万全です
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