株式会社ウィットシス

株式会社ウィットシスの転職・求人情報

株式会社ウィットシスの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

株式会社ウィットシスの求人情報です。

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終了間近
正社員
面接情報有
自己PR不要

インフラエンジニア/運用保守経験のみの方も歓迎/40代活躍/リモート7割/プライム案件9割/残業月10時間以内

現場志向のエンジニアも 得意を活かして長く働けます。

インフラエンジニア/運用保守経験のみの方も歓迎/40代活躍/リモート7割/プライム案件9割/残業月10時間以内
応募資格 ★40代活躍中・学歴不問 下記いずれかの経験をお持ちの方 ◆ヘルプデスク・システムサポートの経験をお持ちの方 ◆インフラエンジニアとして運用経験をお持ちの方 ※経験浅めの方も歓迎しています
給与 《前職給与を最大限考慮して決定します》 ◆月給25万円以上+決算賞与あり(2ヶ月分以上支給) ※給与には固定残業代(月10時間・1万4,000円~)を含みます ※超過分は別途支給します ※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇・雇用形態に差異はありません
勤務地 ★フルリモートOK ★転勤なし ★東京・神奈川・埼玉・千葉・北海道(札幌)・宮城(仙台)のクライアント先にて勤務していただきます 《本社》 東京都江東区新砂1-6-35 Nビル東陽町3階 ※変更の範囲:上記を除く当社関連勤務地
働き方 リモートワークがメイン

掲載終了予定日:2024.09.23 残り 7

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終了間近
正社員
面接情報有
自己PR不要

開発エンジニア(SE/PG)*経験浅い方もOK!*勉強の仕方教えます*フルリモート可*面接1回*Java

学びたい意欲はあるけど、教わるほうが合っている方へ。 参考書の選び方から教えます!

開発エンジニア(SE/PG)*経験浅い方もOK!*勉強の仕方教えます*フルリモート可*面接1回*Java
応募資格 ★経験が浅い方や、プログラミング経験のみでもOK ★第二新卒歓迎 ◆開発経験をお持ちの方 ◆学歴不問
給与 《前職給与を最大限考慮して決定します!平均年収480万円程度》 ◆月給25万円以上+決算賞与あり(2ヶ月分以上支給) ※給与には固定残業代(月10時間・1万4,000円~)を含みます ※超過分は別途支給します ※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇・雇用形態に差異はありません
勤務地 ★フルリモートOK ★転勤なし ★東京・神奈川・埼玉・千葉・北海道(札幌)・宮城(仙台)のクライアント先にて勤務していただきます 《本社》 東京都江東区新砂1-6-35 Nビル東陽町3階 ※変更の範囲:上記を除く当社関連勤務地
働き方 リモートワークがメイン

掲載終了予定日:2024.09.23 残り 7

事業内容

株式会社ウィットシスの事業内容を紹介します。

株式会社ウィットシス
代表を中心に会社からのサポートが充実!あなたのスキルアップやキャリア形成をリードします◎

★プライム案件9割
★AWS・Azureなどクラウド案件も多数
★PHP技術者認定機構協賛会社
※PHP技術の普及やエンジニアの育成に注力するため、加入しています
★リモートワーク7割・フルリモートも可能
★関東ITソフトウェア健康保険組合
★残業月10時間以内
★年末年始・GW・夏季休暇で9連休もあり
★産育休取得実績あり
★女性エンジニアも活躍中
★帰社日は時差出勤も可能 など

《お客様に価値の高いソリューションを提供》
社名の由来は、“WIT”と“SYSTEM”の組み合わせ。
お客様に賢い(WIT)SYSTEMを提供することを目指しています。

◆ソフトウェアの企画、開発、コンサルタント、販売
◆インフラの設計、構築、運用

企業概要

株式会社ウィットシスの企業概要を紹介します。

主要取引先

・アクセンチュア株式会社
・MBPジャパン株式会社
・Sky株式会社
・ウィツ株式会社
・株式会社キーマネジメントソリューションズ
・株式会社コミクリ
・サイバーコム株式会社
・株式会社システムアイ
・ジャパンシステム株式会社
・ソフトバンク株式会社
・株式会社テラスカイ
・日本光電工業株式会社
・富士ソフト株式会社
・富士通エフ・アイ・ピー株式会社
・株式会社ユニリタ
・レバレジーズ株式会社 他

設立

平成20年3月21日

従業員数

50名

資本金

1000万円

代表者

代表取締役/中山 健

取材担当者より

「どうしたらいいかわからない時、いつも代表がリードしてくれるので有難いですね。」「鈴木君は9年前に比べて本当に成長したよね。」取材時に聞こえてきたのは、エンジニアと専務の方のそんな会話。専務が社員一人ひとりと向き合い、社員の方々も日々の頑張りで応えてきたことで築かれた、専務と社員の方々の信頼関係を感じられた取材だった。
同社の代表は元開発系のPLで、専務は大手上場企業でのSEマネージャーや営業の経験を長年積んできたのだそう。そんなお二人のもとであれば、エンジニアも安心して働けると感じた。「エンジニアとしての市場価値をどう上げていけばいいかわからない」「もっとワークライフバランスを大切にした働き方をしたい」など、悩みを抱えている方はぜひ同社に一度相談してみてほしい。

  • スキルに自信がない方でも安心してスキルアップしていけます!
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  • 出社とリモートワークを使い分けて、効率の良い働き方を実現しています。
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  • 豊富な案件の中から、エンジニアの希望やスキルに合った案件をご提案します◎
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