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株式会社Stech&Co.の転職・求人情報

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募集している職種

株式会社Stech&Co.の求人情報です。

終了間近
正社員
面接情報有
自己PR不要
話を聞きたい応募可

ITエンジニア|フルリモートOK*案件100%公開&完全選択制*単価還元77%~*転職前提の入社もOK

転職前提の転職も問題ない“ネオSES”の 【キャリア踏み台制度】でキャリアを加速させろ。

ITエンジニア|フルリモートOK*案件100%公開&完全選択制*単価還元77%~*転職前提の入社もOK
応募資格 ■IT業界での何らかの実務経験をお持ちの方(3年以上ある方) ■学歴不問 ◎担当フェーズ └開発・保守・運用などのジャンルやフェーズ、言語などは問いません! ※ブランクがある方、社会人経験10年以上の方も歓迎します ★実務経験半年~1年程度の初級クラスの方も、経験内容・意欲次第では応募を受け付けています。 当社でエンジニアとして成長したいと思っている方は、気軽にお問い合わせください!
給与 月給37.5万円~80万円(単価連動)+賞与 ※案件単価率は77%~80% ※試用期間3ヶ月間の待遇に変動はありません ※みなし残業代(月20時間分26,152円~)を含む。超過分は追加支給 ※給料が上がる形で打診。現在も月給65万円で入社予定のケースあり ※前職と同じ仕事内容でも、年収130万円UPの事例も ※インセンティブ制度あり ★給与の透明性を重視し、単価連動による評価で公正な報酬を実現
勤務地 日本全国で募集中!フルリモート希望者も大歓迎! ※クライアントオフィスへの出勤が必要な場合は、 「東京オフィス」または「首都圏・関西圏」になります ※勤務地の選択はご希望を考慮し、転居を伴う転勤はありません ★エンジニアの希望を最優先にし、業務やプロジェクトによって最適な勤務スタイルを選択可能 本社:東京都港区麻布十番1丁目5番10号 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
働き方 フルリモートがメイン

掲載終了予定日:2024.12.26 残り 5

終了間近
正社員
面接情報有
自己PR不要
話を聞きたい応募可

ITエンジニア|転職前提の入社もOK*フルリモートOK*案件100%公開&完全選択制*年収130万円UPあり

転職前提の転職、大歓迎!【キャリア踏み台制度】で もっと先のキャリアも見通しちゃおう。

ITエンジニア|転職前提の入社もOK*フルリモートOK*案件100%公開&完全選択制*年収130万円UPあり
応募資格 ■IT業界での何らかの実務経験をお持ちの方(6ヶ月以上) ■学歴不問 ◎担当フェーズ └開発・保守・運用などのジャンルやフェーズ、言語などは問いません! ※ブランクがある方、社会人経験10年以上の方も歓迎します
給与 月給29万円~80万円(単価連動)+賞与 ※案件単価率は77%~80% ※試用期間3ヶ月間の待遇に変動はありません ※みなし残業代(月20時間分26,152円~)を含む。超過分は追加支給 ※給料が上がる形で打診。現在も月給65万円で入社予定のケースあり ※前職と同じ仕事内容でも、年収150万円UPの事例も ※インセンティブ制度あり ★給与の透明性を重視し、単価連動による評価で公正な報酬を実現
勤務地 日本全国で募集中!フルリモート希望者も大歓迎! ※クライアントオフィスへの出勤が必要な場合は、 「東京オフィス」または「首都圏・関西圏」になります ※勤務地の選択はご希望を考慮し、転居を伴う転勤はありません ★エンジニアの希望を最優先にし、業務やプロジェクトによって最適な勤務スタイルを選択可能 本社:東京都港区麻布十番1丁目5番10号 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
働き方 フルリモートがメイン

掲載終了予定日:2024.12.26 残り 5

事業内容

株式会社Stech&Co.の事業内容を紹介します。

株式会社Stech&Co.
当社を踏み台にする”転職前提”の入社も大歓迎です!

■システムエンジニアリング事業

企業概要

株式会社Stech&Co.の企業概要を紹介します。

設立

2024年9月

従業員数

25名(グループ全体)
平均年齢/28歳
男女比/7(男性):3(女性)
中途入社者の割合/95%

資本金

500万円

代表者

代表取締役社長 森川 剛
1994年生
芸人の道から人材紹介の業界へ進み、長年IT業界でキャリアアドバイザーとして従事
エンジニアの友人の相談を受けたことをきっかけに、SES業界に風穴を開ける企業を立ち上げるべく、当社を創業。

取材担当者より

株式会社Stech&Co.はSES(システムエンジニアリングサービス)の業界に新しい風を吹き込む企業である。同社の魅力は透明性と公平性を重視した評価制度である。全案件の単価が明示され、エンジニアが自身の価値を正しく理解し、納得のいく案件を自由に選べる環境が整っている。また、キャリアアップ支援として【キャリア踏み台制度】を提供し、転職前提の入社も大歓迎とのこと。この大胆な姿勢がSES業界における既成概念を覆す力強い証であろう。設立背景には、エンジニアが理想的な職場環境を見つけるための架け橋となる企業を創りたいという想いがあり、その信念を具現化する形で、充実した福利厚生やスキルシートの更新支援を提供しているのも納得である。これほどの環境はエンジニアにとって魅力的に感じられ、独自のキャリアパスを歩みたい方には絶好の機会であろう。まさに、エンジニアファーストという言葉がぴったりの企業である。

  • 転職前提の入社だってOK!あなたのキャリアがより良くなるサポートをなんでもさせていただきます!
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  • クリアな環境で働けることがエンジニアにとってのメリットだと考えているので、案件情報は全て公開!
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  • 案件単価連動性の給与体系にした結果、当社へ転職しただけで150万円以上年収が上がった社員も!
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