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株式会社ソシアスの求人情報です。

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ITサポート/事務｜#未経験入社81% #経験不問 #平均年齢27歳 #在宅あり #年休130日 ★即日内定可

フルリモート、ワークライフバランス、年収UP、etc. 働きながらスキルを身につけて理想を叶えていけます◎

応募資格	＼平均年齢27歳◎未経験入社者が81%！充実の自社内研修があるから安心♪／ ■29歳以下の方（若年層の長期的なキャリア形成を図るため）＊前職不問＊学歴不問・第二新卒歓迎＊フリーター・社会人デビュー歓迎＼社員に聞いた「入社の決め手」TOP3／ ①職場の雰囲気・人間関係が良さそうだったから ②教育体制・フォロー体制が充実していたから ③新しい技術や知識を身につけられそうだったから「人の良さ」が圧倒的な1位を占め、次点で「成長できる環境」に魅力に感じて入社した社員が多かったです。職場の雰囲気やサポート体制の安心感は、特に未経験入社の方から支持されていました。！＼一つでも当てはまる方は当社に向いてます◎／ □コツコツ目の前の仕事に取り組める □同年代の仲間と一緒に働きたい □人とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる □スキルアップやキャリアアップに興味がある
給与	≪手当や報奨金などが充実／入社1年未満で月給10万円UP実績あり≫ 月給23万9000円以上＋各種手当・報奨金 ★スキル・経験を考慮の上、優遇します ★上記月給は固定残業代(月20h／3万2000円～)を含みます。超えた場合は全額追加支給します＼透明度の高い人事評価制度！／評価のタイミングは年2回。社内には人事評価専門の部署もあり、保有資格やスキル感といった【社内評価】に加えクライアント先から【現場評価】を必ず取り、 2軸で評価を行っています！経験年数に関係なくスキルアップやキャリアアップしやすく、入社半年で主任に昇格、入社1年未満で月給が10万円UP、入社3年目で前職から年収が2倍近くまでUPした実績もあります！人事評価制度の透明度が高く「何をすれば昇格できるか」が明確なのでモチベーションUPにも繋がります！＼友人紹介や社内表彰で年収100万円アップも可能！／業務以外での活躍もしっかり評価する当社。 ◎報奨金(新人賞5万円、個人賞10万円、チーム賞課ごとに30万円など) ◎友人を紹介し入社すると月給1万円アップ(1年で12万円アップ) ◎資格取得支援(合格時10万円、毎月の手当支給など) 入社後すぐに収入を増やすことも可能です！
勤務地	＼リモートワークやフルリモートも可能！／東京、神奈川、千葉、埼玉のお客様先、またはリモートワークでの勤務となります。 ★勤務地の希望を考慮します ★引っ越しを伴う転勤はありません ■本社東京都港区三田3-2-8 THE PORTAL MITA 3F ＼ゆくゆくは在宅勤務・フルリモートも叶えられる！／入社後1ヶ月間は本社にて対面で研修を実施し、その後各プロジェクトへの配属となりますがスキルを身につけていけば、ゆくゆくはリモートワークやフルリモートといった働き方も実現できるようになります！なお、現在は約30人が完全在宅ワーク、約100名が出社と在宅を組み合わせたハイブリッドワークで活躍中です！ ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 ※フルリモートの場合は通勤不要
働き方	リモートワークがメイン

掲載終了予定日：2026.01.22 残り 3 日

終了間近

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自己PR不要

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初級エンジニア｜未経験OK◆1ヶ月の完全社内研修◆リモート約7割◆年休130日◆若手社員73%◆平均年齢27歳

☆"面接時"からあなたのキャリアに徹底的に寄り添います！☆ 数々の先輩たちがギャップなしで理想を実現しました◎

応募資格	■29歳以下の方（若年層の長期的なキャリア形成を図るため）＼平均年齢27歳◎未経験入社者が81%！充実の自社内研修があるから安心♪／＊前職不問＊学歴不問・第二新卒歓迎＊フリーター・社会人デビュー歓迎＼社員に聞いた「入社の決め手」TOP3／ ①職場の雰囲気・人間関係が良さそうだったから ②教育体制・フォロー体制が充実していたから ③新しい技術や知識を身につけられそうだったから「人の良さ」が圧倒的な1位を占め、次点で「成長できる環境」に魅力に感じて入社した社員が多かったです。職場の雰囲気やサポート体制の安心感は、特に未経験入社の方から支持されていました。！＼一つでも当てはまる方は当社に向いてます◎／ □コツコツ目の前の仕事に取り組める □同年代の仲間と一緒に働きたい □人とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる □スキルアップやキャリアアップに興味がある
給与	≪手当や報奨金などが充実／入社1年未満で月給10万円UP実績あり≫ 月給23万9000円以上＋各種手当・報奨金 ★スキル・経験を考慮の上、優遇します ★上記月給は固定残業代(月20h／3万2000円～)を含みます。超えた場合は全額追加支給します＼透明度の高い人事評価制度！／評価のタイミングは年2回。社内には人事評価専門の部署もあり、保有資格やスキル感といった【社内評価】に加えクライアント先から【現場評価】を必ず取り、 2軸で評価を行っています！経験年数に関係なくスキルアップやキャリアアップしやすく、入社半年で主任に昇格、入社1年未満で月給が10万円UP、入社3年目で前職から年収が2倍近くまでUPした実績もあります！人事評価制度の透明度が高く「何をすれば昇格できるか」が明確なのでモチベーションUPにも繋がります！＼友人紹介や社内表彰で年収100万円アップも可能！／エンジニアとしての業務以外での活躍もしっかり評価する当社。 ◎報奨金(新人賞5万円、個人賞10万円、チーム賞課ごとに30万円など) ◎友人を紹介し入社すると月給1万円アップ(1年で12万円アップ) ◎資格取得支援(合格時10万円、毎月の手当支給など) 入社後すぐに収入を増やすことも可能です！
勤務地	＼リモートワークやフルリモートも可能！／東京、神奈川、千葉、埼玉のお客様先、またはリモートワークでの勤務となります。 ★勤務地の希望を考慮します ★引っ越しを伴う転勤はありません ■本社東京都港区三田3-2-8 THE PORTAL MITA 3F ＼ゆくゆくは在宅勤務・フルリモートも叶えられる！／入社後1ヶ月間は本社にて対面で研修を実施し、その後各プロジェクトへの配属となりますがスキルを身につけていけば、ゆくゆくはリモートワークやフルリモートといった働き方も実現できるようになります！なお、現在は約30人が完全在宅ワーク、約100名が出社と在宅を組み合わせたハイブリッドワークで活躍中です！ ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 ※フルリモートの場合は通勤不要
働き方	リモートワークがメイン

掲載終了予定日：2026.01.22 残り 3 日

事業内容

株式会社ソシアスの事業内容を紹介します。

＼平均年齢27歳！未経験スタートが81%◎研修制度完備／
□残業月平均12h
□年休130日(125日＋取得必須有給5日)
□各種手当や報奨金など、福利厚生が充実

■サーバ、ネットワーク設計・構築・運用保守
■ソフトウェア設計・開発・運用保守
■システムコンサルティング

派 13-311873

企業概要

株式会社ソシアスの企業概要を紹介します。

設立: 平成16年2月

従業員数: 300名
平均年齢／27歳
男女比／男性7：女性3

資本金: 5000万円

代表者: 代表取締役　出羽　隆洋

取材担当者より

「やっぱりIT業界未経験だと、エンジニアの仕事内容ってよくわからないと思うんです。だから面接では、まず最初にできる限り業界やお仕事についてお伝えしています！」そう話してくれたのは人事の金子さん。聞けば、個々のキャリアを尊重するスタンスや年功序列ではなく早くからキャリアアップできる環境があるそうで、エンジニアを大切にしている風土を感じることができた。また、一人のエンジニアに上司・営業担当・人事担当の3名がフォローにつく体制もあるそうだ。仕組みでエンジニアの心配事を減らす工夫もされており、ソシアスが社員1人ひとりと真摯に向き合っていることが伝わる取材だった。ぜひ直接お会いしてみて、同社の風土を感じ取ってみてほしい。

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